Ev · Kurulum · Motorlu taşıtların kontrolü ve teşhisi konusunda bir uzman için işgücü korumasına ilişkin talimatlar. Gemilerin ve elemanlarının işletilmeleri sırasında onarılması yasaktır. Uyarı ve yasak işaretleri, ışık ve ses işaretleri gerekliliklerini ihlal etmek

Motorlu taşıtların kontrolü ve teşhisi konusunda bir uzman için işgücü korumasına ilişkin talimatlar. Gemilerin ve elemanlarının işletilmeleri sırasında onarılması yasaktır. Uyarı ve yasak işaretleri, ışık ve ses işaretleri gerekliliklerini ihlal etmek

1.1. Yapılan işe uygun niteliklere sahip, başlangıç ​​ve birincil işyeri güvenliği brifinglerinden geçmiş, sağlık açısından herhangi bir kontrendikasyonu olmayan, büro malzemeleri ile çalışırken iş güvenliği konusunda eğitim almış yönetici ve uzmanların kişisel bilgisayar, fotokopi makinesi, faks makinesi ve diğer büro araç gereçlerini kullanarak çalışmalarına izin verilir.

1.2. Kadınlar hamilelik döneminden itibaren kişisel bilgisayar kullanımıyla ilgili olmayan işlere aktarılmalı veya kişisel bilgisayarla çalışma süreleri onlar için sınırlandırılmalıdır (vardiya başına en fazla 3 saat).

1.3. Ofis elektrikli ekipmanıyla çalışmak için, kullanım talimatlarını incelemeli, özel eğitim almalı ve I. grup elektrik güvenliği almalısınız.

1.4. Kişisel bilgisayarlar, fotokopi makineleri, faks makineleri ve diğer ofis ekipmanlarını kullanarak iş yapan yöneticiler ve uzmanlar, nitelikleri ve hizmet süresi ne olursa olsun, en az altı ayda bir iş güvenliği konusunda yeniden eğitim almalıdır.

1.5. İş güvenliği gerekliliklerinin ihlali durumunda, 60 takvim gününden fazla işe ara verildiğinde, yöneticiler ve uzmanlar planlanmamış bir brifingden geçmelidir.

1.6. İşçi koruması konusunda zamanında talimat almamış ve elektrik güvenlik grubu I olmayan yönetici ve uzmanların bağımsız çalışmasına izin verilmez.

1.7. Ofis ekipmanıyla çalışırken güvenlik gereklilikleri konusunda tatmin edici olmayan beceriler ve bilgi sergileyen yöneticilerin ve uzmanların bağımsız çalışmasına izin verilmez.

1.8. Kişisel bilgisayarda (çalışma süresinin %50'sinden fazlası) sürekli çalışmaya kabul edilen yöneticiler ve uzmanlar, işe başlamadan önce ve gelecekte periyodik olarak (en az yılda bir kez) tıbbi muayeneden geçmelidir.

1.9. Bağımsız çalışmaya kabul edilen yöneticiler ve uzmanlar şunları bilmelidir: ofis ekipmanıyla çalışırken teknik çalışma kuralları ve güvenlik gereksinimleri, işyerinin rasyonel organizasyon yöntemleri, çalışma koşulları için sıhhi ve hijyenik gereklilikler, bir kişiyi olumsuz etkileyebilecek tehlikeli ve zararlı üretim faktörleri.

1.10. Pozisyonu için alışılmadık bir işe katılmak üzere gönderilen bir yönetici veya uzman, yaklaşan işin güvenli performansı hakkında hedefli bir brifingden geçmelidir.

1.11. Yöneticiler ve uzmanların, güvenli kullanımı konusunda eğitim almadıkları alet, demirbaş ve teçhizatı kullanmaları yasaktır.

1.12. Yöneticiler ve uzmanlar çalışma sırasında esas olarak aşağıdaki tehlikeli ve zararlı üretim faktörlerinden etkilenebilir:

- monitör ekranının arkasında uzun süreli çalışma sırasında görsel analizörün aşırı voltajı;

- sırt, boyun, kollar ve bacak kaslarında statik aşırı yüklenmeye yol açabilen uzun süreli statik gerilim;

- kaynakları kişisel bilgisayar monitörleri olan iyonlaştırıcı ve iyonlaştırıcı olmayan radyasyon;

- Statik elektrik;

— fotokopi makinelerinin hareketli parçaları;

- ellerin boyaların, fotokopi tozlarının bir parçası olan kimyasallarla kirlenmesi;

- işyerinin yetersiz aydınlatılması;

- vücuda kısa devre olması durumunda yolu insan vücudundan geçebilen elektrik akımı;

- artan kayma (buzlanma nedeniyle, çalışanın hareket ettiği yüzeylerin nemlenmesi);

- yürürken engellere takılma olasılığı.

1.13. Yöneticiler ve uzmanlar, özellikle kişisel bilgisayarlarda çalışanlar kendileri için belirlenmiş çalışma ve dinlenme rejimlerine uymak zorundadır.

1.14. Yangın olasılığını önlemek için, yöneticiler ve uzmanlar yangın güvenliği gerekliliklerine kendileri uymalı ve diğer çalışanların ve ziyaretçilerin ihlallerini önlemelidir.

1.15. Hastalıklardan korunmak için kişisel hijyen kurallarını bilmeli ve bunlara uymalısınız.

1.16. Hastalık, sağlık durumunun kötü olması, yetersiz dinlenme durumunda, durumunuzu en yakın amirinize bildirmeli ve tıbbi yardım almalısınız.

1.17. Bir çalışan bir kazaya tanık olursa, kazazedeye ilk yardım sağlamalı ve olayı yöneticiye bildirmelidir.

1.18. Yöneticiler ve uzmanlar, elektrik çarpması durumları da dahil olmak üzere ilk yardım sağlayabilmelidir, bir ilk yardım çantası kullanmalıdır.

1.19. İş koruma talimatlarının gerekliliklerini ihlal eden veya bunlara uymayan bir yönetici veya uzman, üretim disiplinini ihlal eden kişi olarak kabul edilir ve disiplin yükümlülüğüne ve sonuçlarına bağlı olarak cezai sorumluluğa tabi olabilir; ihlal, maddi zarara neden olma ile bağlantılıysa, fail belirlenen prosedüre göre sorumlu tutulabilir.

  1. İŞE BAŞLAMADAN ÖNCE SAĞLIK GEREKSİNİMLERİ

2.1. İşe başlamadan önce yönetici veya uzman, işyerini rasyonel bir şekilde düzenlemelidir.

2.2. Yöneticiler ve uzmanlar, katot ışın tüpüne (CRT) dayalı bir kişisel bilgisayar kullanıcısının işyeri başına düşen alanının en az 6,0 m2 ve düz ayrık ekranlar (LCD, plazma) temelinde - 4,5 m2 olması gerektiğini bilmelidir.

2.3. CRT tabanlı bir kişisel bilgisayar (yardımcı cihazlar olmadan - yazıcı, tarayıcı vb.) günde 4 saatten daha az süreyle kullanıldığında, kullanıcı işyeri başına en az 4,5 m2 alana izin verilir.

2.4. Odada birden fazla iş yeri varsa, video monitörlü masaüstü bilgisayarlar arasındaki mesafe (bir video monitörünün arka yüzeyi ile başka bir video monitörünün ekranı yönünde) en az 2,0 m ve video monitörlerin yan yüzeyleri arasındaki mesafe en az 1,2 m olmalıdır.

2.6. Çalışma sırasında görsel analizörün aşırı gerilimini önlemek için, klavyede ve monitör ekranında parlama olmadığını kontrol etmelisiniz.

2.7. Görüntünün kontrastını artırmak için çalışmaya başlamadan önce monitör ekranını statik elektriğin etkisi altında yoğun bir şekilde biriken tozdan temizleyin.

2.8. Yönetici veya uzman, işte kullanılmayan tüm gereksiz eşyaları işyerinden çıkarmalıdır.

2.9. Ofis ekipmanı üzerinde çalışmaya başlamadan önce, bu ekipmana güç sağlayan elektrik kablosunun, fişin ve prizin servis verilebilirliğini görsel olarak kontrol etmek de dahil olmak üzere, onu incelemek ve tam çalışır durumda olduğundan emin olmak gerekir.

2.10. Çalışmaya başlamadan önce, işyeri aydınlatmasının yeterli ve tekdüze olduğundan emin olmanız gerekir; ayrıca keskin gölgeler olmamalı ve tüm nesneler açıkça ayırt edilebilir olmalıdır.

  1. ÇALIŞMA SIRASINDA GÜVENLİK GEREKSİNİMLERİ

3.1. Yönetici veya uzman, kullanım kılavuzunda belirlenen sırayla işe ofis ekipmanlarını dahil etmelidir.

3.2. Ofis ekipmanını elektrik şebekesine bağlamak için ekipmanla birlikte verilen güç kablosunu kullanmalısınız; ev yapımı elektrik kabloları bu amaçla kullanılmamalıdır.

3.3. Bir yönetici veya uzman, rasyonel bir çalışma duruşunun iş sırasında yorgunluğu azaltmaya yardımcı olduğunu bilmelidir.

3.4. Bir döner tabla yardımıyla, kişisel bilgisayar monitörü işçinin çalışma duruşuna göre ayarlanmalıdır.

3.5. Çalışma koltuğunun (sandalyenin) tasarımı, kişisel bir bilgisayarla çalışırken rasyonel bir çalışma duruşunun korunmasını sağlamalı, boyun-omuz bölgesi ve sırt kaslarının statik gerginliğini azaltmak için yorgunluğun gelişmesini önlemek için duruşun değiştirilmesine izin vermelidir.

3.6. Çalışma koltuğu (sandalye) türü, kullanıcının boyu, kişisel bilgisayarla çalışmanın niteliği ve süresi dikkate alınarak seçilmelidir.

3.7. Çalışma koltuğu (koltuk) yukarıda ve dönebilir, koltuk ve sırtın yüksekliği ve eğim açısı ve ayrıca sırtın koltuğun ön kenarına olan mesafesi ayarlanabilirken, her parametrenin ayarı bağımsız, gerçekleştirilmesi kolay ve güvenli bir şekilde oturmalıdır.

3.8. Sandalyenin (sandalyenin) oturak, sırtlık ve diğer elemanlarının yüzeyi yarı yumuşak, kaymaz, hafif elektrikli ve kirden kolay temizlik sağlayan nefes alabilen bir kaplama ile kaplanmalıdır.

3.9. Masanın çalışma yüzeyinin yüksekliği 680-800 mm arasında ayarlanabilir olmalıdır; bu mümkün değilse tablanın çalışma yüzeyinin yüksekliği 725 mm olmalıdır.

3.10. Çalışma masası en az 600 mm yüksekliğinde, en az 500 mm genişliğinde, dizlerde en az 450 mm derinliğinde ve açık bacak hizasında en az 650 mm ayak mesafesine sahip olmalıdır.

3.11. Çalışma koltuğunun tasarımı şunları sağlamalıdır:

- oturma yüzeyinin genişliği ve derinliği 400 mm'den az olmamalıdır;

- yuvarlatılmış ön kenarlı oturma yüzeyi;

- oturma yüzeyinin yüksekliğinin 400-550 mm içinde ayarlanması ve 15 ° 'ye kadar ileri ve 5 °' ye kadar eğim açıları;

- arkalığın destek yüzeyinin yüksekliği 300 ± 20 mm, genişliği 380 mm'den az değildir ve yatay düzlemin eğrilik yarıçapı 400 mm'dir;

— dikey düzlemde sırtlığın eğim açısı ±30° içinde;

- arkalık mesafesinin koltuğun ön kenarından 260-400 mm içinde ayarlanması;

- en az 250 mm uzunluğunda ve -50-70 mm genişliğinde sabit veya çıkarılabilir kolçaklar;

- Kolçakların oturma yüksekliğinin 230 ± 30 mm ve kolçaklar arasındaki iç mesafenin 350-500 mm arasında ayarlanması.

3.12. Kullanıcının kişisel bilgisayarı olan çalışma yeri, en az 300 mm genişliğinde, en az 400 mm derinliğinde, 150 mm'ye kadar yükseklik ayarına ve 20 ° 'ye kadar standın destek yüzeyinin eğim açısına sahip bir ayaklık ile donatılmalıdır.

3.13. Standın yüzeyi oluklu olmalı ve ön kenar boyunca 10 mm yüksekliğinde bir kenara sahip olmalıdır.

3.14. Klavye, masa yüzeyine, kullanıcıya bakan kenardan 100-300 mm mesafede veya ana masa üstünden ayrı, yüksekliği ayarlanabilir özel bir çalışma yüzeyi üzerine yerleştirilmelidir.

3.15. Video monitörünün ekranı, alfasayısal karakterlerin ve simgelerin boyutu dikkate alınarak kullanıcının gözlerinden en uygun 600-700 mm uzaklıkta olmalı, ancak 500 mm'den daha yakın olmamalıdır.

3.16. Göz yorgunluğunu azaltmak için monitör ekranında (mümkünse) en uygun renk modunu ayarlamanız gerekir; doymamış renkler tavsiye edilirken: açık yeşil, sarı-yeşil, sarı-turuncu, sarı-kahverengi; mümkünse doygun renklerden, özellikle kırmızı, mavi, parlak yeşilden kaçınılmalıdır.

3.17. Görsel yorgunluğu azaltmak için, kullanıcının video monitörünün açık renkli ekranında koyu karakterler olacak şekilde çalışması tercih edilir.

3.18. Görsel ve kas-iskelet yorgunluğunu azaltmak için, kullanıcı belirlenen çalışma ve dinlenme rejimini takip etmelidir.

3.19. Görsel ve postüral gerilimi azaltmak için, çalışma sürecinde kullanıcı 1-3 dakika süren mikro duraklamalar ayarlamalıdır.

3.20. Molalar sırasında, nöro-duygusal stresi azaltmak, görsel analizörün yorgunluğunu azaltmak, hipodinamik ve hipokinezinin etkisini ortadan kaldırmak ve postüral yorgunluğun gelişmesini önlemek için özel fiziksel egzersiz setleri yapılması önerilir.

3.21. Monotonluğun olumsuz etkisini azaltmak için, anlamlı metin ve sayısal veri işlemlerinin (işin içeriğini değiştirmek), dönüşümlü metin düzenleme ve veri girişinin (işin içeriğini değiştirmek) kullanılması tavsiye edilir.

3.22. Fotokopi makineleri üzerindeki tüm çalışmalar, çalıştırma talimatlarına uygun olarak yapılmalıdır.

3.23. Fotokopi makineleri, çalışan bir fişe sahip esnek bir kablo ile donatılmalıdır; fişlerin tasarımı, farklı bir voltaj için tasarlanmış soketlerle artikülasyon olasılığını dışlamalıdır.

3.24. İş güvenliğini etkileyecek herhangi bir kusuru veya arızası olan fotokopi makinelerinin çalıştırılmasına izin verilmemelidir.

3.25. Yangın olasılığını önlemek için fotokopi makinelerinin yapısal elemanları üzerinde kağıt tozu birikmesine izin vermeyin.

3.26. Kopyalama ve çoğaltma çalışmalarının yapıldığı odada yangın çıkmaması için sigara içmek, kibrit yakmak, ateş kullanmak ve elektrikli ısıtıcı açmak yasaktır.

3.27. Doğrudan kimyasallarla (örneğin tozlar vb.) çalışırken, bunların insan sağlığına zararlı olabileceği unutulmamalıdır; bu nedenle çalışma sırasında yüze, ağza ve buruna, göze dokunulması önerilmez.

3.28. Kopyalama ve çoğaltma ekipmanlarında kullanılan materyallerin içerdiği zararlı maddelerin insan vücudu üzerindeki olumsuz etkilerini önlemek için, bu işlerin yapıldığı oda besleme ve egzoz havalandırması ile donatılmalı veya iyi bir doğal havalandırmaya sahip olmalıdır.

3.29. Periyodik bakım yaparken dikkatli olun ve belirli tipte ofis ekipmanı için kullanım kılavuzuna bakın.

3.30. Elektrik yaralanması durumlarından kaçınmak için, elektrik şebekesi gerilim altındayken fotokopi makinelerinin bakımı da dahil olmak üzere herhangi bir iş yapılması yasaktır.

3.31. Çalışma sırasında kibar olmanız, sakin ve kontrollü davranmanız, nöro-duygusal strese neden olabilecek ve iş güvenliğini etkileyebilecek çatışma durumlarından kaçınmanız gerekir.

3.32. Çalışma sırasında, görevlerinizi yerine getirirken dikkatinizin dağılmamasına dikkat etmelisiniz.

3.33. Yöneticiler ve profesyoneller, kuruluş içinde dolaşırken dikkatli olmalıdır.

3.34. Bölgede dolaşırken düz olmayan yüzeylere ve kaygan yerlere dikkat etmeli, kayma nedeniyle düşmeye dikkat etmelisiniz.

3.35. Yol boyunca herhangi bir engel varsa, bu engelleri atlamalısınız.

3.36. Başın yaralanmasını önlemek için, bina ve yapıların alçakta bulunan yapı elemanlarının yakınında hareket ederken dikkatli olunmalıdır.

  1. ACİL DURUMLARDA SAĞLIK GEREKSİNİMLERİ

4.1. Ofis ekipmanının çalışmasında herhangi bir arıza bulunursa, işi durdurmak, makineyi kapatmak ve onarım ayarlamak için bunu en yakın amirine bildirmek gerekir.

4.2. Yöneticiler ve uzmanlar, ekipmanla ilgili teknik sorunları kendileri çözmemelidir.

4.3. Bir kaza, ani hastalık durumunda, mağdura derhal ilk yardım sağlamak, bir doktor çağırmak veya mağdurun doktora ulaştırılmasına yardımcı olmak ve ardından olayı yöneticiye bildirmek gerekir.

4.4. Yöneticiler ve uzmanlar, yaralanmalar için ilk yardım sağlayabilmelidir; aynı zamanda, herhangi bir yaranın yaralayan nesnede, kurbanın derisinde ve ayrıca yardım eden kişinin ellerindeki tozda ve kirli pansumanlarda bulunan mikroplarla kolayca kontamine olabileceğini bilmelidir.

4.5. Elektrik akımına maruz kalma nedeniyle bir yaralanma meydana gelirse, ilk yardım önlemleri, mağdurun onu elektrik akımının etkisinden kurtardıktan sonraki durumuna bağlıdır:

4.5.1. Mağdurun bilinci yerindeyse, ancak bundan önce bayılma durumundaysa, rahat bir pozisyona yerleştirilmeli ve doktor gelene kadar sürekli olarak nefes alıp verme ve nabzı izleyerek tamamen dinlenmesini sağlamalıdır; Hiçbir koşulda mağdurun hareket etmesine izin verilmemelidir.

4.5.2. Kurban bilinçsizse, ancak solunumu ve nabzı sabitse, rahat bir şekilde yatırılmalı, giysilerini çözmeli, temiz hava akışı yaratmalı, ona amonyak koklamalı, su serpmeli ve tamamen dinlenmesini sağlamalıdır.

4.5.3. Kurban iyi nefes alamıyorsa (çok nadiren ve sarsıcı), suni teneffüs ve kalp masajı yapmalıdır; mağdurun yaşam belirtisi (nefes alma ve nabız) ​​yoksa, ölü kabul edilemez, doktorun gelişinden önce ve sonra sürekli olarak suni teneffüs yapılmalıdır; daha fazla suni solunumun anlamsızlığı sorusuna doktor karar verir.

4.6. Yangın çıkması durumunda, derhal itfaiyeye, iş yöneticisine haber vermek ve mevcut yangın söndürme araçlarıyla (yangın söndürücü, dahili yangın suyu temini, yangın söndürme tesisatı vb. kullanarak) yangın kaynağını söndürmeye başlamak gerekir.

4.7. Her çalışan, bir yangın veya yanma belirtisi (duman, yanık kokusu, sıcaklık artışı vb.) tespit etmesi halinde derhal itfaiyeye haber vermekle yükümlüdür. telefonla 01.

4.8. İtfaiyenin gelmesinden önce çalışan, insanları, mülkü tahliye etmek ve yangını söndürmeye başlamak için önlemler almakla yükümlüdür.

4.9. İtfaiye toplantıları düzenlemek ve yangına giden en kısa yolu seçmede yardım sağlamak gerekir.

  1. İŞ BİTTİKTEN SONRA İŞ GÜVENLİĞİ GEREKSİNİMLERİ

5.1. İşin sonunda, çalışan ofis ekipmanını kapatmalı ve güç kablosunu elektrik şebekesinden ayırmalıdır.

5.2. Yönetici veya uzman işyerini düzene sokmalı, disketleri, belgeleri vb. çıkarmalıdır.

5.3. İş bitiminde ellerinizi ılık su ve sabunla iyice yıkayın, gerekirse duş alın.

5.4. İşin tamamlanmasından sonra, kuruluş arazisinde dolaşırken, özellikle kaplamanın yetersiz durumda olduğu durumlarda (karda, buzda vb.) Dikkat edilmelidir.

Taslak

talimatların geliştirilmesinde kullanılan normatif-teknik ve diğer belgeler

  1. SanPiN 2.2.2/2.4.1340-03. Kişisel elektronik bilgisayarlar ve iş organizasyonu için hijyenik gereklilikler (25 Nisan 2007 tarih ve 1 sayılı değişiklik ile).
  1. SanPiN 2.2.2.1332-03. Fotokopi makinelerinde çalışmanın organizasyonu için hijyenik gereklilikler.
  1. Kişisel bir bilgisayarda çalışırken işgücü korumasına ilişkin tipik talimat (TOI R-45-084-01).
  1. Fotokopi makinelerinde (Canon, Xerox, vb.) çalışırken işgücü koruması için standart talimatlar (TI RO 29-001-009-02).
  1. Bölgede ve üretim tesislerinde dolaşan işçiler için işgücü korumasına ilişkin standart talimat (TOI R-218-54-95).
  1. GOST 12.2.003-91 SSBT. Üretim ekipmanı. Genel güvenlik gereksinimleri.
  1. GOST 12.2.032-78 SSBT. Otururken iş yaparken işyeri. Genel ergonomik gereksinimler.
  1. Rusya Federasyonu'ndaki yangın güvenliği kuralları (PPB 01-03).
  1. 16 Ağustos 2004 tarih ve Rusya Federasyonu Sağlık Bakanlığı tarafından onaylanan ön ve periyodik tıbbi muayenelerin (muayeneler) yapıldığı zararlı ve (veya) tehlikeli üretim faktörlerinin ve işlerin listeleri ve bu muayenelerin (muayenelerin) yapılma prosedürü N 83 (16 Mayıs 2005'te değiştirildiği şekliyle).
  1. İş kazalarında ilk yardım için sektörler arası talimatlar. - M .: NTs ENAS yayınevi, 2007.
  1. Rusya Federasyonu Çalışma Bakanlığı'nın 17 Aralık 2002 tarihli Kararnamesi N 80 tarafından onaylanan, işçi koruması için devlet düzenleyici gerekliliklerin geliştirilmesine ilişkin yönergeler.

Bir uzman, mühendislik ve teknik işçi, idari ve idari personel için işgücü korumasına ilişkin talimat

Emniyet

1. Genel güvenlik gereklilikleri

1.1. Şirketin bir çalışanının aşağıdakileri geçtikten sonra bağımsız çalışmasına izin verilir:

  • Tıbbı muayene;
  • baş mühendis veya işçi koruma mühendisi tarafından yürütülen tanıtım brifingi;
  • birim başkanı, bölüm, ustabaşı veya ustabaşı tarafından yürütülen işyerinde birincil brifing.
  • 1-2 gün veya vardiya içinde güvenli çalışma yöntemleri konusunda eğitim;
  • temel elektrik güvenliği kurallarını öğretmek, 1 yeterlilik grubunun atanması ile temel elektrik güvenliği kuralları bilgisini test etmek.

1.2. Şirket çalışanları için bu talimatların bilgisinin kontrolü yılda bir kez yapılır.

1.3. Şirketin bir çalışanı, resmi görevleri yerine getirmekle, yöneticisinin talimatlarına göre çalışmakla, iş disiplinine uymakla, idarenin emirlerine zamanında ve doğru bir şekilde uymakla, işgücü koruma gereklilikleriyle yükümlüdür.

1.4. Şirketin çalışanı şunları yapmalıdır:

  • dahili çalışma düzenlemeleri;
  • sadece resmi görevleri kapsamındaki işleri yapmak;
  • işletme topraklarındaki trafik yerlerinde son derece dikkatli olun.

1.5. Bir kişisel bilgisayar kullanırken, bir çalışan aşağıdaki tehlikeli üretim faktörlerinden etkilenebilir:

  • artan elektromanyetik radyasyon seviyeleri;
  • çalışma alanında düşük veya yüksek nem;
  • çalışma alanının azaltılmış veya artırılmış hava hareketliliği;
  • artan gürültü seviyesi;
  • artan veya azalan aydınlatma seviyesi;
  • ışık görüntüsünün artan parlaklığı;
  • kapanması insan vücudunda meydana gelebilecek elektrik devresinde artan voltaj;
  • göz yorgunluğu, dikkat, uzun süreli statik yükler.

1.6. İş görevlerini yerine getirirken elektrikli ekipman çalıştıran şirketin bir çalışanı aşağıdakilere sahip olmalıdır:

  • Çalıştırılan elektrik tesisatı ile temel düzeyde tanışma (kullanım kılavuzu, şalt cihazındaki elektrik tesisatı bağlantı noktası, giriş anahtarı, blokaj anahtarı, bağlantı yolunun devre şeması, kumanda butonları, muhafaza, kumanda düğmeleri, elektrik tesisatının ana elemanları, kumanda panosu, topraklama.).
  • elektrik işlerini yaparken temel güvenlik önlemlerini bilir (bu talimat bilgisi, bağlantı hattının servis kolaylığı - bükülmeler, çıplak alanlar, KKD kullanımı, doğru topraklama ve sıfırlama bağlantısının kontrol edilmesi);
  • elektrik çarpması tehlikesini ve canlı parçalara yaklaşma tehlikesini net bir şekilde anlayın.
  • elektrik akımı kurbanlarına ilk yardım sağlama konusunda pratik becerilere sahip olur.

1.7. Elektrikli ekipmanın çalışması sırasında tehlikeli bir üretim faktörü elektrik akımıdır. Alternatif akımın izin verilen maksimum değeri 0,3 mA'dır. Akım 0,6 mA'e yükseldiğinde kişi etkisini hissetmeye başlar.

Elektrik çarpmasının derecesini belirleyen faktörler, akımın gücü, bir kişiye maruz kalma süresi, temas yeri, cildin durumu, vücudun elektrik direnci, vücudun fizyolojik durumudur.

Elektrik çarpması türleri:

  • Elektrik şoku;
  • termal yanık;
  • cilt elektrometilasyonu;
  • teknik hasar;
  • göz iltihabı

1.8. Kişisel bilgisayar kullanıcısının KKD'si, bireysel bir ekran veya yerleşik bir monitör ekranıdır.

1.9. İnşaat ve montaj işleri sahasındayken tehlikeli ve zararlı etkenlere maruz kalmaya karşı korunmak için şirket çalışanının kask, tulum, güvenlik ayakkabıları ve diğer KKD'leri giymesi gerekir.

1.10. Çalışan, yangın güvenliğini sağlamak, yangın söndürme ekipmanının yerini bilmek, yangın söndürücüler dahil birincil yangın söndürme ekipmanını kullanabilmek için gerekliliklere uymakla yükümlüdür.

1.11. İşçi koruma talimatlarını ihlal eden bir çalışan, disiplin yükümlülüğüne tabi olabilir. İşgücü koruma kurallarının ihlali, işletmede mülke zarar verilmesiyle ilişkilendirilirse, çalışan ayrıca yasanın öngördüğü şekilde mali sorumluluk taşır.

1.12. Çalışmaların bir bilgisayarda yürütüldüğü odalarda, görsel çalışma için en uygun koşulları oluşturmak gerekir. İşyerinin karışık aydınlatmalı aydınlatması (klavye ve çalışma belgeleri alanındaki yatay düzlemde) 300 ila 500 Lx aralığında olmalıdır. Ana doğal ışık akışı solda olmalı, güneş ışınları ve parlama çalışanın görüş alanına ve video monitörlerin ekranlarına düşmemelidir.

1.13. PC monitörü, operatörün gözlerinden 50-70 cm uzakta olmalı ve parlama önleyici kaplamaya sahip olmalıdır. Kaplama aynı zamanda elek yüzeyinden elektrostatik yükün çıkarılmasını sağlamalı, kıvılcım ve toz birikimini hariç tutmalıdır.

1.14. Sistem biriminin arka duvarını engelleyemez veya PC'yi duvara yaklaştıramazsınız, bu sistem biriminin soğumasına ve aşırı ısınmasına neden olur.

1.15. Çalışma şekli ve dinlenme, yapılan işin niteliğine bağlı olmalıdır. Veri girerken, programları düzenlerken, ekrandan bilgi okurken, PC ile sürekli çalışma süresi 8 saatlik bir çalışma günü ile iş günü başına 4 saati geçmemelidir. Her çalışma saatinden sonra 5-10 dakikalık veya her iki saatlik çalışmada 15-20 dakikalık dinlenme molaları verilmesi gerekmektedir.

1.16. Molalar sırasında genel yorgunluğu gidermek için, sinir, kardiyovasküler, solunum sistemlerinin işlevsel durumunu iyileştiren ve ayrıca kan dolaşımını iyileştiren, kas yorgunluğunu azaltan genel egzersizler dahil olmak üzere beden eğitimi duraklamaları yapmak gerekir.

2. Çalışmaya başlamadan önce güvenlik gereklilikleri

2.1. Kişisel bir bilgisayarla çalışırken, şirketin bir çalışanı şunları yapmalıdır:

  • işyerini incelemek ve düzenlemek;
  • işyerindeki aydınlatmayı ayarlayın, aydınlatmanın yeterli olduğundan, ekranda yansıma olmadığından emin olun;
  • besleme kablolarının servis verilebilirliğini ve çıplak alanların bulunmadığını kontrol edin;
  • koruyucu bir topraklama olduğundan emin olun;
  • ekranın yüzeyini ve koruyucu filtreyi bir peçeteyle silin;
  • işlemci disk sürücülerinde disket olmadığından emin olun;
  • masanın, sandalyenin, ayak desteğinin, ekipman konumunun, ekran açısının, klavye konumunun, fare konumunun özel bir mat üzerinde doğru kurulumunu kontrol edin.

2.2. Bir şirket çalışanının aşağıdaki durumlarda bir bilgisayarda çalışmaya başlaması yasaktır:

  • koruyucu topraklama eksikliği;
  • toprak bağlantılı özel bir fişin olmaması;
  • ekipman arızasının tespiti;
  • PC'leri 1,2 m'den daha kısa bir mesafede arka arkaya yerleştirirken, bilgisayarlı iş yerlerini 2 m'den daha kısa bir mesafede bir sütuna yerleştirirken.

2.3. Enerji verilmiş elektrikli cihazları nemli bir bezle (peçete) silmeyin.

2.4. Çalışan, açık ekipmanın kimseyi tehlikeye atmadığından emin olmalıdır.

3. Çalışma sırasındaki güvenlik gereksinimleri

3.1. Çalışma sırasında, çalışan şunları yapmalıdır:

  • sadece kendisine emanet edilen ve kendisine talimat verilen iş tanımında belirtilen işleri yapmak;
  • tüm çalışma süresi boyunca işyerini düzenli ve temiz tutmak;
  • cihazlar ve PC'lerle donatılmış havalandırma deliklerini açık tutun;
  • ekipmanı ısı transferini azaltan yabancı cisimlerle karıştırmayın;
  • sıhhi standartlara uyun ve çalışma ve dinlenme rejimini gözlemleyin.

3.2. Çalışma alanı, rahatsız edici duruşları ve uzun süreli statik vücut stresini önleyecek şekilde donatılmalıdır.

3.3. Bir PC üzerinde çalışırken, ekipman ve odanın parçaları veya toprağa bağlı ekipman (pil radyatörleri, metal yapılar) ile aynı anda temas olasılığı hariç tutulmalıdır.

3.4. Çalışma sırasında monitörün üzerine havalandırma deliklerini kapatabilecek kağıt, kitap veya başka nesneler koymayın.

3.5. Çalışanın şunları yapması yasaktır:

  • ekrana ve monitöre aynı anda dokunun;
  • güç açıkken sistem biriminin arka paneline dokunun;
  • çevresel aygıtların elektrik kablolarının anahtar konektörleri;
  • sistem biriminin yüzeyine nemin girmesine izin verin;
  • ekipmanı bağımsız olarak açın ve onarın;

3.6. Çalışan, bilgisayarın elektrik bağlantısını kesmelidir:

  • bir arıza tespit edildiğinde;
  • ani bir gerginlik boşalması ile;
  • Ekipmanı temizlerken ve temizlerken.

3.7. Çalışma alanı aşağıdakilere uymalıdır: monitör yüksekliği 680 - 800 mm, bacak mesafesi - en az 600 mm, -500 mm genişlik, 450 mm derinlik ve uzatılmış bacaklar için - 650 mm.

3.8. Bir ayaklık ile donatın (genişlik - 300 mm, uzunluk 400 mm).

3.9. Klavyeyi, kullanıcıya bakan kenardan 100-300 mm mesafede masa yüzeyine yerleştirin. Göz seviyesi ekranın ortasında veya yüksekliğinin 2/3'ünde olmalıdır.

3.10. Düzenlenmiş bir ara vermeden VDT ​​ile sürekli çalışmanın süresi 2 saati geçmemelidir.

3.11. VDT ​​ve PC'de 8 saatlik çalışma ile molalar şöyle olmalıdır:

  • İşe başladıktan 2 saat sonra ve 1.5 -2 saat sonra 15 dakikalık öğle yemeği molasından sonra.
  • nöro-duygusal stresi azaltmak, görsel analizörün yorgunluğunu azaltmak, hipodinaminin etkisini ortadan kaldırmak, poenotonik yorgunluğun gelişmesini önlemek, egzersiz setleri yapmak için düzenlenmiş molalar sırasında

4. Acil durumlarda güvenlik gereklilikleri

4.1. PC'de bir arıza meydana gelirse, PC'nin ağ bağlantısının kesilmesi gerekir. Arızanın nedenini kendiniz gidermeye çalışmak yasaktır, bu durum ilgili teknik servise bildirilmelidir.

4.2. Gözlerde ağrı, görüşte keskin bir bozulma, parmaklarda ve ellerde ağrı, nabız artışı gibi durumlarda derhal iş yerini terk edip yöneticiye haber veriniz.

4.2. Elektrik kablosunda veya PC'de yangın çıkması durumunda hemen elektrik bağlantısını kesin, 01'i arayarak itfaiyeye haber verin ve karbondioksitli veya tozlu yangın söndürücü ile yangını söndürmeye başlayın.

Köpük elektrik akımını iyi ilettiğinden, elektrik kablolarını ve canlı ekipmanı söndürmek için köpüklü yangın söndürücülerin kullanılması yasaktır.

4.3. Bir çalışana elektrik çarpması durumunda, kazazedeye ilk yardım sağlayın, ilk yardım noktasına başvurun veya bir doktor çağırın.

5. İşin tamamlanmasından sonra güvenlik gereklilikleri

5.1. Tüm etkin görevleri kapatın.

5.2. Sürücülerde disket olmadığından emin olun.

5.3. Sistem biriminin (işlemci) gücünü kapatın.

5.4. Tüm çevresel aygıtların gücünü kapatın.

5.5. Güç kaynağını kapatın.

5.6. İşyerini inceleyin ve düzenleyin ve gözler ve parmaklar için bazı gevşeme egzersizleri yapın.

5.7. PC'nin tozdan temizlenmesi, yalnızca PC'nin ağ bağlantısı kesildikten sonra yapılmalıdır.

Diğer makalelere bakın bölüm.

1. ÇALIŞANLARIN KORUNMASI İÇİN GENEL GEREKLİLİKLER
1.1. Aşağıdaki kişilerin, teknik muayene istasyonunda motorlu taşıtların kontrolü ve teşhisi konusunda teknik uzman olarak çalışmasına izin verilir (bundan sonra uzman olarak anılacaktır):
- 18 yaşından küçük olmamak;
- iş üretimi için güvenli yöntemler ve teknikler konusunda özel eğitim almış olanlar;
- bir ön tıbbi muayeneden geçti;
— işgücünün korunmasına ilişkin giriş brifingini ve işyerinde birincil brifingi geçti.
Bir uzmanın, en az 6 vardiyalık bir stajdan sonra ve iş yapmak için güvenli yöntem ve teknikler hakkındaki bilgisini kontrol ettikten sonra bağımsız çalışmasına izin verilir.
Uzman 6 ayda bir yeniden talimat alır.
1.2. Elektrikli alet ve ekipmanlarla çalışmak için, uygun eğitim ve öğretimden geçmiş, elektrik güvenliği konusunda I yeterlilik grubuna sahip uzmanların çalışmasına izin verilir.
1.3. Bir uzmanın görevleriyle ilgili olmayan işlerin yapılmasına, hedeflenen bir brifingden sonra izin verilir.
1.4. Çalışma sürecinde, uzman aşağıdaki tehlikeli ve zararlı üretim faktörlerine maruz kalabilir:
— motorun egzoz gazları;
- elektrik;
- birimlerin ve düzeneklerin hareketli parçaları;
- parçaların, düzeneklerin, düzeneklerin, aletlerin ve demirbaşların keskin kenarları.
1.5. Uzmana, Şirket Direktörü tarafından onaylanan Standartlara uygun özel giysi, özel ayakkabı ve kişisel koruyucu ekipman sağlanır.
1.6. Bilirkişi, yalnızca en yakın amirine emanet edilen ve resmî görevleri arasında yer alan işleri yapmakla yükümlüdür.
1.7. Uzman şunları yapmalıdır:
- dahili çalışma düzenlemelerine uyun;
- kişisel hijyen kurallarına uyun;
- işgücünün korunmasına ilişkin bu talimatın gerekliliklerine ve iş görevleri uyarınca bilgisi zorunlu olan diğer talimatlara uyun;
- araç, gereç, envanter ve kişisel koruyucu donanımları amacına uygun kullanmak, arızalarını iş yöneticisine bildirmek;
- yalnızca işin en yakın amirine emanet edilen işi yapın;
- Kuruluşta belirlenen yangın rejimine uyun. Konumu bilmek ve birincil yangın söndürme ekipmanını kullanabilmek.
1.8. Herhangi bir kaza, muayeneyi yapan kişi tarafından derhal amirine bildirilmelidir.

2. İŞE BAŞLAMADAN ÖNCE SAĞLIK GEREKSİNİMLERİ
2.1. Tulum giy. Doğru olduğundan emin ol. Hafif ayakkabılarla (terlik, sandalet, spor ayakkabı) çalışmak yasaktır.
2.2. Bakım ve onarım noktalarına gönderilen araçlar yıkanmalı, kir ve kardan arındırılmalıdır.
2.3. Arabayı bir direğe ayarladıktan sonra, el freni ile yavaşlatmak, kontağı kapatmak (dizel motorlu bir arabada yakıt beslemesini kapatmak), vites kolunu boş konuma getirmek, tekerleklerin altına en az iki özel durdurucu (pabuç) koymak gerekir. Direksiyon simidine "Motoru çalıştırmayın - insanlar çalışıyor!" Yazılı bir işaret asılmalıdır. Motoru çalıştırmak için yedek cihaz bulunan araçlarda, bu cihaza benzer bir plaka asılmalıdır.
2.4. Asansörde bir araca servis yapılırken, asansör kontrol paneline "Dokunmayın - insanlar arabanın altında çalışıyor!" Yazılı bir işaret asılmalıdır.
2.5. Çalışma (yükseltilmiş) konumunda, hidrolik asansörün pistonu, asansörün kendiliğinden alçalmasının imkansızlığını garanti eden bir durdurma (çubuk) ile güvenli bir şekilde sabitlenmelidir.
2.6. Krank milini ve kardan milini döndürmeyle ilgili işleri gerçekleştirmeden önce, ayrıca kontağın kapalı (dizel araçlar için yakıt beslemesini kapat), vites kolunun boşta olduğunu ve el freni kolunu serbest bıraktığını kontrol etmek gerekir. Gerekli çalışmalar yapıldıktan sonra araç el freni ile frenlenmelidir.
2.7. Muayene hendeği, asansör, üst geçit dışında kalan bir arabanın altında çalışma yapılması gerekiyorsa, işçilere şezlong temin edilmelidir.
2.8. Taşınabilir bir lamba kullanmadan önce, lamba üzerinde koruyucu bir ızgara olup olmadığını, kablonun ve yalıtımının iyi durumda olup olmadığını kontrol etmek gerekir.
2.9. Muayene hendekleri, hendekler ve tüneller temiz tutulmalı, ayrıntılar ve çeşitli nesnelerle karıştırılmamalıdır. Hendeğin zeminine sağlam ahşap ızgaralar yerleştirilmelidir. Muayene hendeklerinde ve üst geçitlerde tekerlek kesici çubuklar (flanşlar) bulunmalıdır.
2.10. Benzinle çalışan araçlar, ancak benzinle (dizel yakıtla) çalışmaya dönüştürüldükten sonra bakım ve onarım noktalarına girebilirler.
2.11. Girmeden önce, gaz besleme sistemini özel bir yazıda sızıntılara karşı kontrol etmek gerekir. Sızdıran gaz besleme sistemi olan binalara girmek yasaktır.

3. ÇALIŞMA ESNASINDA SAĞLIK GEREKSİNİMLERİ
3.1. Araç motorunun çalışmasını gerektiren teknik inceleme işlemlerini gerçekleştirirken, egzoz borusunu egzoz havalandırmasına bağlayın ve yokluğunda egzoz gazlarını odadan çıkarmak için önlemler alın.
3.2. Bir uzmanın şunları yapması yasaktır:
— yanıcı sıvıları ve yanıcı malzemeleri vardiya gerekliliklerinden daha fazla miktarlarda depolayın;
- arabayı yakıtla doldurun;
- temiz temizlik malzemelerini kullanılmış olanlarla birlikte saklayın;
- raflar arasındaki geçişleri ve tesisten çıkışları malzemeler, ekipman, kaplar, kaldırılan birimler vb. ile bloke edin;
- işyerinde açık ateş kullanın;
- kullanılmış yağı, boş yakıt kaplarını ve yağlayıcıları işyerinde saklayın;
- bu kaldırma mekanizmasının plakasında belirtilenden daha ağır olan yükleri kaldırın (kısa bir süre için bile olsa);
- hatalı ekipman ve ayrıca hatalı alet ve demirbaşlar üzerinde çalışmak;
- aleti ve parçaları kontrol kanalının kenarlarında bırakın;
- özel bir ek vurgu yerine rastgele bardak altlıkları ve astarlar kullanın;
- hasarlı veya yanlış takılmış durdurucularla çalışın;
- motoru çalıştırın ve gövdeyi kaldırmış halde arabayı hareket ettirin;
- fişin olmaması veya arızalanması durumunda elektrikli el aletini ağa bağlayın;
- bir elektrikli aleti kablosundan tutarak taşıyın ve ayrıca dönen parçalara tamamen duruncaya kadar elinizle dokunun;
- pnömatik bir aletle çalışırken kendinize veya başkalarına hava akımı yönlendirin.
3.3. Pnömatik bir aletle çalışırken, alet çalışma konumuna geldikten sonra hava verilmesine izin verilir.
3.4. Pnömatik alet hortumları, hava beslemesi kapatıldıktan sonra bağlanabilir ve bağlantısı kesilebilir.
3.5. Aracın önünde ve arkasında çalışmak ve muayene hendeğini geçmek için yürüme yollarının kullanılması, muayene hendeğine inip çıkmak için özel merdivenler kullanılması gerekir.
3.6. Stand üzerindeki frenleri test etmek ve test etmek için, aracın stand silindirlerinden kaymasını önleyecek önlemlerin alınması gerekir.
3.7. Egzoz gazlarını etkili bir şekilde ortadan kaldıran yerel egzoz havalandırması açıldığında, motor çalışırken teşhis ve diğer direklerde çalışmaya izin verilir.
3.8. Zararlı maddelerin salındığı endüstriyel tesislerde arızalı veya kapalı havalandırma sistemi ile çalışmak yasaktır.
3.9. Muhafazaları çıkarılmış, gevşek veya arızalı ekipmanı çalıştırmayın.

4. ACİL DURUMLARDA ÇALIŞANLARIN KORUNMASI İÇİN GEREKLİLİKLER
4.1. Ekipman arızası durumunda: çalışmasını durdurun, güç kaynağını kapatın; amirine (ekipmanın güvenli çalışmasından sorumlu çalışan) rapor verin ve alınan talimatlara göre hareket edin.
4.2. Acil bir durumda çevredekilere tehlikeyi haber verin, olayı amirinize bildirin ve onun talimatlarına göre hareket edin.
4.3. Yangın veya yangın durumunda, hemen - 01 numaralı telefondan (cep telefonundan - 112) itfaiyeye haber verin, mevcut birincil yangın söndürme ekipmanı ile yangını söndürmeye başlayın, yangını acil amirinize bildirin.
4.4. Yaralanma, zehirlenme, ani akut hastalık mağdurlarına "" talimatlarını izleyerek ilk yardım sağlayın, gerekirse telefonla ambulans çağırın - 03.

5. İŞ BİTTİKTEN SONRA SAĞLIK VE GÜVENLİK GEREKLİLİKLERİ
5.1. Çalışma alanınızı düzenleyin. Aletleri ve demirbaşları çıkarın.
5.2. Tulumları, ayakkabıları ve diğer kişisel koruyucu ekipmanları temizleyin.
5.3. Yüzünüzü ve ellerinizi sabunla yıkayın veya duş alın.
5.4. Çalışma sırasında tespit edilen tüm yorumları ve arızaları derhal amirinize bildirin.

1.1. Bu talimat, idari ve idari aparat, uzmanlar, mühendislik ve teknik personel, mühendislik ve teknik işçiler ve küçük servis personeli (bundan sonra işletmenin çalışanı olarak anılacaktır) için geliştirilmiştir.

1.2. İşletmenin bir çalışanının aşağıdakileri geçtikten sonra bağımsız çalışmasına izin verilir:

1.2.1. İşçi koruması hakkında giriş brifingi.

1.2.2. Yapısal birim, hizmet veya bölüm başkanı, ustabaşı veya ustabaşı tarafından yürütülen işyerinde birincil brifing.

1.2.3. 1 - 2 gün (veya vardiya) içinde güvenli çalışma yöntemleri eğitimi.

1.2.4. Elektrik güvenliğinin temel kurallarının öğretilmesi, elektrik güvenliğinde yeterlilik grubu I'in atanması ile bilginin test edilmesi.

1.3. İşletme çalışanları için bu talimatın bilgisini kontrol etmek yılda bir kez yapılır.

1.4. İşletmenin bir çalışanı, resmi görevlerini yerine getirmekle, yöneticisinin talimatlarına göre çalışmakla, iş disiplinine uymakla, yönetimin talimatlarına zamanında ve doğru bir şekilde uymakla, işçi koruma ve güvenlik gereklilikleriyle, işletmenin mülküne bakmakla yükümlüdür.

1.5. İş görevlerini yerine getirirken elektrikli ekipman çalıştıran bir işletmenin çalışanı şunları yapmalıdır:

1.5.1. İş güvenliği için temel önlemleri bilin, işi yaparken organizasyonel ve teknik önlemlere uyun (bu kılavuzun bilgisi; koruyucu ekipman kullanımı; bağlantının besleme hattının servis kolaylığı - bükülmeler, çıplak alanlar, ezilme yerleri; yalıtımlı kulplu aletlerin kullanımı, topraklama ve topraklama bağlantısının kontrolü).

1.5.2. Çalışan elektrik tesisatı hakkında temel düzeyde bilgi sahibi olmak (kullanım talimatları, şalt cihazındaki elektrik tesisatının bağlantı yeri, giriş anahtarı, bağlantı yolunun devre şeması vb.).

1.5.3. Elektrik akımı tehlikesini ve canlı parçalara yaklaşma tehlikesini (tehlikeli voltaj, tehlikeli akım, elektrik güvenliği için tesislerin sınıflandırılması, toprak direnci değeri) net bir şekilde anlayın.

1.5.4. Elektrik akımı kurbanlarına ilk yardım sağlama konusunda pratik becerilere sahip olur.

1.6. Çalışan, yaptığı iş ile ilgili olarak bu talimatın gerekliliklerinin ihlalinden, yürürlükteki iş ve idari mevzuata göre sorumludur.

1.7. İşle ilgili herhangi bir kaza, yaralanan kişi veya görgü tanığı tarafından derhal ilgili amire bildirilmelidir. Yönetici, kazazedenin ilk yardımını, bir sağlık kuruluşuna teslimini organize etmeli, iş sağlığı ve güvenliği mühendisine haber vermeli ve çevredeki işçilerin sağlığını ve hayatını tehdit etmiyor ve bir kazaya yol açmıyorsa, işyeri ortamını ve teçhizatın durumunu soruşturma için olay anındaki haliyle muhafaza etmelidir.

2. Elektrikli ekipmanla çalışırken işe başlamadan önce işgücü koruma gereklilikleri.

2.1. Elektrikli ekipmanla çalışmaya başlamadan önce, bir çalışan şunları yapmalıdır:

  • elektrikli ekipmanın muayenesi;
  • sabitleme parçalarının eksiksizliğini ve güvenilirliğini kontrol etmek;
  • kablonun (kordon) servis verilebilirliğinin harici muayene ile kontrol edilmesi;
  • anahtarın netliğini kontrol etmek;
  • sadece standart armatürleri kullanın.

2.2. Çalışan, elektrik teçhizatındaki arızaları tespit ettiğinde yöneticisine bildirmekle ve arızalı elektrik teçhizatını çalıştırmamakla yükümlüdür.

2.3. Ev aletleri için çalışan bir prize çalışan bir fiş takarak elektrikli ekipmanı açın.

2.4. Çalışan, elektrikli aletlerle çalışırken işyerinde düzeni sağlamakla yükümlüdür.

2.5. Elektrikli ekipmanla çalışırken aşağıdakiler yasaktır:

  • elektrikli ekipmanı gözetimsiz açık bırakın;
  • elektrikli ekipmanı onunla çalışma hakkı olmayan kişilere devretmek;
  • elektrikli ekipmana çarpmak;
  • koruyucu ekipmanı çıkarın;
  • kapatmak için kurşun teli çekin;
  • elektrikli ekipman taşırken parmağınızı düğmenin üzerinde tutun;
  • besleme kablosunu çekin, bükün ve bükün;
  • kabloya (kordon) yabancı cisimler koyun;
  • kablonun (kordon) sıcak veya ılık nesnelere temas etmesine izin verin

2.6. Çalışan, elektrikli ekipmanla yalnızca elektrikli ekipmanın amaçlandığı işi yapmakla yükümlüdür.

2.7. Çalışma sırasında elektrikli ekipmanda bir arıza tespit edilirse veya onunla çalışan kişi akımın en azından hafif bir etkisini hissederse, çalışma derhal durdurulmalı ve arızalı elektrikli ekipman kontrol veya onarım için teslim edilmelidir.

2.8. Elektrikli ekipmanın kapatılması şu şekilde yapılmalıdır:

  • iş molası sırasında;
  • iş akışının sonunda.

2.9. Çalışan, servis verilebilir fişi servis verilebilir prizden çekerek elektrikli ekipmanı kapatmalıdır.

2.10. Çalışan, ekipmanı çalıştırmanın kimseyi tehlikeye atmadığından emin olmalıdır.

3. Çalışma sırasında işgücü koruma gereklilikleri.

3.1. iş yerinde işçi MUTLAK:

3.1.1. Yalnızca kendisine verilen ve yapması gereken işi yapın.

aceleye izin vermemekle birlikte, güvenli teknikler ve çalışma yöntemleri dikkate alınarak talimat verildi.

3.1.2. Çalışma günü boyunca işyerini temiz ve düzenli tutun.

3.1.3. Tüm havalandırma cihazlarını açık tutun.

3.2. İş sırasında çalışan YASAKTIR:

3.2.1. Organik tozun birikmesini önlemek için işyerini kağıtla dolu tutun: aktif bir görev sırasında gücü kapatın.

3.2.2. Sık güç değişiklikleri yapın.

3.2.3. Çok soğutulmuş (kışın sokaktan getirilen) ekipmanı açın.

3.2.4. Ekipmanların bakım ve onarımını yapmak.

4. Acil durumlarda işgücü koruması için gereklilikler.

4.1. Çalışan, elektrik kablolarında bir kopukluk, topraklama hataları ve elektrikli ekipmanda diğer hasarların tespit edilmesi, yanık kokusunun ortaya çıkması durumunda, gücü derhal kapatmak ve acil durumu işletmenin başına ve görevli elektrikçisine bildirmekle yükümlüdür.

4.2. Gerilim altında olan bir kişi bulunursa, güç kaynağını kapatarak onu derhal akımın etkisinden kurtarın ve doktor gelmeden önce kurbana ilk yardım sağlayın.

4.3. Ekipman alev alırsa, gücü kapatın ve yangını karbon dioksit veya toz yangın söndürücü kullanarak söndürmek için önlemler alın, itfaiyeyi arayın ve olayı iş yöneticisine bildirin.

5. İşten sonra işgücü koruması için gereklilikler.

5.1. Aletleri, kopmuş telleri ve diğer kalıntıları kaldıran işyerini düzenleyin.

5.2. Çalışma sırasında tespit edilen tüm yorumları, ekipman ve ekipman arızalarını acil amirinize bildirin.

5.3. Tulumları çıkar.

5.4. elektriği kapatın.

6. Yerel bir iş gezisi sırasında işgücü koruması için gereklilikler.

6.1. Yerel bir iş gezisinde görevlerini yerine getiren bir çalışan:

  • yürürken, bir yaya için yolun kurallarına uymalısınız;
  • yaya köprüleri ve tünellerin bulunmadığı durumlarda, işaretli yaya geçidinde yeşil trafik ışığı sinyalinde kavşaklar;
  • mühendislik yapılarının veya trafik ışıklarının yokluğunda, yaklaşan araçlara olan mesafeyi değerlendirerek yolun kenarı boyunca veya kaldırım boyunca hareket edin, ulaşım olmadığında yolu dik bir yönde geçin.

6.2. Demiryolu rayları yaya tünelleri ve köprülerden geçer.

6.3. Emniyet kemeri bulunan bir şirket aracını kullanırken, çalışan emniyet kemeri ile bağlanmalıdır.

6.4. Çalışan, şirket arabasına kaldırımdan veya bordürden binmek ve inmekle yükümlüdür, güvenli olması ve diğer trafik katılımcılarını engellememesi koşuluyla taşıt yolunun kenarından iniş mümkündür.

6.5. Bir şirket arabasında veya başka bir araçta sürerken, bir çalışanın araç hareket halindeyken sürücünün dikkatini dağıtması ve araç hareket halindeyken aracın kapılarını açması yasaktır.

6.6. Kargoya refakat işini yapan personel turuncu işaret yeleği giymiş olmalıdır.

Bu talimat, Moskova kentindeki kuruluşlar için işçi korumasına ilişkin Kılavuz İlkelere (01 Temmuz 2003 tarihli ve 1140 sayılı Moskova Hükümeti Kararı - RP) dayanılarak hazırlanmıştır.

KABUL
Sendika komitesi başkanı
___________ /___________________/
"__" ___ 2019 tarihli protokol No. ____

ONAYLI
Müdür
Kurum Adı
_________ N.V. Andreichuk
"_"._.2019 tarihli Sipariş No.__

Talimat
bir işçi koruma uzmanı için işçi koruması hakkında

1. Genel işçi koruma gereklilikleri
1.1. Bu işçi koruma uzmanı için işçi koruma talimatı okulda, işyerlerinde tüm eğitim ve ofis binalarında bir genel eğitim kurumunun bir işgücü koruma uzmanı (mühendis) tarafından resmi görevlerin yerine getirilmesinde işgücü koruması için gereklilikleri belirler.
1.2. Pozisyonlarına uygun mesleki eğitime sahip kişilerin, mesleğe giriş için tıbbi kontrendikasyonların yokluğunda, giriş eğitimini geçtikten sonra bir işgücü koruma uzmanının görevlerini yerine getirmelerine izin verilir. işgücü koruma uzmanı için işgücü koruma brifingi, işyerinde ilk brifing ve gerekirse iş güvenliği gerekliliklerine ilişkin eğitim ve testten sonra bilgi.
1.3.
  • bir PC ile çalışma sürecinde artan elektromanyetik radyasyon seviyeleri;
  • elektrik kablolarının, elektrik güç kablolarının, bağlantı kablolarının ve PC'nin yalıtkan kasalarının, PC çevre birimlerinin, ofis ekipmanlarının, klimaların ve diğer ekipmanların yalıtımı hasar gördüğünde kapanması mümkün olan elektrik devresinde tehlikeli voltaj;
  • işyerinde yüksek veya düşük hava sıcaklığı;
  • fotokopi makineleriyle çalışırken çalışma alanının havasındaki zararlı maddelerin artan konsantrasyonu;
  • çalışma alanının zayıf aydınlatması;
  • Rahatsız bir çalışma pozisyonuna uzun süre maruz kalma nedeniyle fiziksel aşırı yüklenme;
  • nöropsişik ve duygusal stres;
  • belgelerle çalışırken ve kişisel bir bilgisayar (dizüstü bilgisayar) kullanırken görsel analizörlerin aşırı gerilimi;
  • hasarlı mobilyalar veya uygun olmayan konumu;
  • düşen nesneler, yüksekten belgeler (dolaplardan, raflardan);
  • kağıt parçalarıyla dolu veya silinmemiş bir zeminde kayma, bunun sonucunda yere düşme ve yakındaki mobilyalarda morarma olasılığı göz ardı edilemez;
  • yanma ürünleri ile yangın oluşumu ve zehirlenme;
  • diğer olumsuz faktörler.
  • yalnızca iş koruma uzmanının iş tanımı ve eğitim kurumu müdürünün talimatları ile sağlanan niteliklerine uygun işi yapmak;
  • işyerinde bulunan bilgisayar teçhizatı ve büro teçhizatı ile işte kullandığı diğer alet ve cihazları (fotokopi, yazıcı, laminatör vb.) bilmesi ve çalıştırma talimatlarına uyması;
  • işgücü koruma ve yangın güvenliği ile ilgili talimatların gerekliliklerine, kurumun iç çalışma düzenlemelerinin kurallarına uymak;
  • işte yalnızca amacına uygun ve yalnızca hizmete uygun olarak kullanmak: mobilya, ev aletleri, ofis ekipmanı ve diğer işyeri ekipmanı;
  • İş yerinizde çalışmayı engelleyebilecek yabancı cisimlerin bulunmasına izin vermemek;
  • Yetkisiz kişilerin üretim zorunluluğu olmaksızın işyerinde bulunmasına izin vermemeyi;
  • eğitimli olmak ve ilk yardım sağlayabilmek, birincil yangın söndürme ekipmanını kullanabilmek;
  • kişisel hijyen kurallarına uymak;
  • rahatsızlıklarını, sağlık durumlarını ve ani hastalıklarını eğitim kurumu müdürüne (başka bir memurun yokluğunda) bildirmek.

1.5. Çalışma saatleri, belirlenen iş molaları, dinlenme ve yemek molaları, okulda yürürlükte olan İç Çalışma Yönetmeliği Kuralları ve işgücünün korunmasına ilişkin talimatlar ile belirlenir.
1.6. Bir bilgisayarda çalışmak için özel spektral gözlük kullanılması önerilir.
1.7. Her bir kaza, endüstriyel yaralanma ve iş güvenliği gerekliliklerinin ihlali vakaları, nedenlerini belirlemek ve gelecekte bunları önlemek için önlemler almak için analiz edilmeli veya soruşturulmalıdır.
1.8.

  • bir kazaya, kazaya veya yangına yol açabilecek veya yol açabilecekse ve okula veya bireylere zarar verebilecekse, iş koruma uzmanı, yangın güvenliği ve endüstriyel sanitasyon gereklilikleri için iş tanımlarının ve iş koruma talimatlarının belirlenmiş gerekliliklerine uyulmaması için;
  • Dahili Çalışma Yönetmeliğini ihlal ettiği için.

  • 2. İşe başlamadan önce iş güvenliği gereklilikleri
    2.1. Mevcut işi yapmak için gerekli olmayan yabancı cisimleri ve nesneleri (kutu, çanta, klasör, kitap vb.) işyerinden çıkarın.
    2.2. Ofis ekipmanlarının güç kablolarında ve mahfazalarında ve ayrıca elektrik kablolarında ve diğer kablolarda, elektrik prizlerinde, elektrik anahtarlarında, lambalarda, klimalarda ve diğer elektrikli ekipmanlarda herhangi bir mekanik hasar olmadığından görsel inceleme ile emin olun.
    2.3. Mobilya düzenlemesinin hizmet verebilirliğini ve rahatlığını, işyerine ekipman yerleştirmenin pratikliğini ve masaüstünde çalışmak için gerekli malzemeleri, iş yerlerine yaklaşımların serbest olup olmadığını kontrol edin.
    2.4. PC, çevre birimleri, ofis ekipmanları, mobilyalar, demirbaşlar, elektrik kabloları ve diğer kablolar, elektrik prizleri, elektrik anahtarları, lambalar, klimalar ve diğer ekipmanlarda hasar ve arıza tespiti durumunda, ekipmanın çalıştırılması, işe başlanması yasaktır, teknik personeli aramak ve idari ve ekonomik işler için müdür yardımcısına (tedarik müdürü) haber vermek gerekir.
    2.5. işyerinin iyi aydınlatılıp aydınlatılmadığını kontrol edin; yetersiz aydınlatma durumunda, yerel aydınlatma armatürlerini konumlandırırken yerel aydınlatmayı organize etmek gerekir, böylece iş yapılırken ışık kaynağı hem işçinin hem de etrafındakilerin gözlerini kör etmez.
    2.6. Ofisi havalandırın.

    3. Çalışma sırasında iş güvenliği gereksinimleri
    3.1. İşyerinin düzen ve temizliğini sağlayın, evrak karmaşasına izin vermeyin.
    3.2. İş yerlerine serbest geçiş olduğundan emin olun, ofis ekipmanlarının ve diğer ekipmanların ısı transferini azaltan öğelerle ekipmanı karıştırmayın;
    3.3. Ofis ekipmanının ve diğer ekipmanın hizmet verebilirliğini izleyin, kullanım kurallarına ve amaçlanan iş türleri için işgücü koruma talimatlarına uyun;
    3.4. İşyerinde uzun süre bulunmamanız durumunda, 24 saat çalışmak için belirlenmiş ekipman (faks makineleri, ağ sunucuları, vb.) hariç olmak üzere, ofis ekipmanının ve diğer ekipmanların elektrik bağlantısını kesin;
    3.5. Dikkatli olun, dikkatinizi dağıtmayın ve diğer çalışanların dikkatini dağıtmayın, iş koruma uzmanı için işgücü koruma talimatlarına uyun;
    3.6. Yazdırma için çıkış cihazlarında kağıt yaprağı (bant) sıkışması durumunda, kağıdı (bantı) çıkarmadan önce işlemi durdurun ve cihazın fişini prizden çekin, teknik personeli arayın veya bir üst amirinize haber verin;
    3.7. Ofis ekipmanının ve diğer ekipmanların elektrik bağlantısını keserken, güç konektörünün fişini tutun;
    3.8. Ekipman güç kablolarını, telleri ve kabloları çekmeye, bükmeye, bükmeye ve sıkıştırmaya izin vermeyin, üzerlerine herhangi bir nesnenin yerleştirilmesine ve ısıtılmış yüzeylerle temas etmesine izin vermeyin;
    3.9. Beden eğitimi egzersizleri için oluşturulan çalışma molalarında gözler, boyun, kollar, gövde, bacaklar için önerilen egzersizleri yapın;
    3.10. PC'nin, çevresel aygıtların ve diğer ekipmanların yüzeyinde nem olmadığından emin olun. Enerji verilmiş (güç kablosunun fişi prize takılıyken) ekipmanı nemli veya ıslak bezle silmeyin.
    3.11.

    • ofis ekipmanının ve diğer ekipmanların hareketli parçalarına dokunmak;
    • ofis ekipmanı ve diğer ekipmanların çıkarılmış ve hasar görmüş kasaları ile çalışmak;
    • işyerinin zayıf aydınlatmasında çalışmak;
    • ofis ekipmanlarının ve diğer ekipmanların elemanlarına ıslak ellerle dokunmak;
    • arayüz kablolarını değiştirin, ofis ekipmanı kasalarını ve diğer elektrikli ekipmanları açın ve bunları bağımsız olarak onarın;
    • ev yapımı elektrikli aletler ve üretim görevlerinin yerine getirilmesiyle doğrudan ilgili olmayan elektrikli aletler kullanmak.

    3.12. Okuldaki iş güvenliği uzmanının talimatlarına, yangın güvenliği önlemlerine ilişkin talimatlara harfiyen uyun ve acil bir durumda yapılması gerekenleri öğrenin.
    3.13. Okul binasında kendi başlarına ortadan kaldırılamayan iş güvenliği gerekliliklerinin ihlali bulunursa ve ayrıca çalışanın veya diğer çalışanların yaşamı veya sağlığı için bir tehdit olması durumunda, okul müdürünü bilgilendirin (başka bir görevlinin yokluğunda).


    4. Acil durumlarda işçi koruma gereklilikleri
    4.1. Elektrikli ekipmanların çalışmasında acil bir durum olması durumunda, iş sürecini derhal durdurun, ofis ekipmanlarının ve diğer elektrikli ekipmanların elektrik bağlantısını kesin ve idari ve ekonomik işler müdür yardımcısına (malzeme müdürü), yokluğunda okul müdürüne haber verin.
    4.2. İdari ve Ekonomik İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısının rehberliğinde, çalışanın sağlığı veya yaşamı için bir tehlike oluşturmuyorsa, acil durumun tasfiyesinde yer alın.
    4.3. Ofis ekipmanının veya diğer ekipmanın çalışmasında arıza olması durumunda (dış gürültü veya elektrik akımı hissi) ve ayrıca elektrik şebekesinde bir arıza olması durumunda (yanık kokusu, yanıp sönen lambalar vb.), ofis ekipmanının ve diğer ekipmanın elektrik şebekesinden bağlantısını kesin ve AChR Müdür Yardımcısına haber verin.
    4.4. Mobilya ve demirbaşlarda arıza tespiti halinde çalışmalarını durdurur, İdari ve Ekonomik İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısına bildirir;
    4.5. Güç kaynağının geçici olarak kesilmesi durumunda, ofis ekipmanını ve diğer elektrikli ekipmanı elektrik şebekesinden ayırın;
    4.6. Yangın çıkması durumunda derhal işi durdurmak, insanları ofisten tahliye etmek, elektriği kapatmak, itfaiyeyi aramak, okul müdürünü bilgilendirmek (başka bir görevlinin yokluğunda), mevcut birincil yangın söndürme ekipmanı ile yangının söndürülmesine katılmak gerekir.
    4.7. Yaralanma durumunda, kendinize ilk yardım yapın veya yardım çağırın ve ardından eğitim kurumunun tıp merkezi ile iletişime geçin. Başka bir kişi yaralanırsa, mağdura ilk yardım sağlayın, mağduru tıbbi odaya nakledin veya bir sağlık çalışanını kaza mahalline çağırın, bu durumu müdüre bildirin (başka bir görevlinin yokluğunda).
    4.8. İnsanların yaşamı ve sağlığı için bir tehlike oluşturmuyorsa, kazanın durumunu korumak için önlemler alın. Bir kazayı araştırırken, onun bildiği olayın koşullarını rapor edin.
    4.9. Terör eylemleri gerçekleştirirken veya bunları gerçekleştirme tehdidinde bulunurken, genel bir eğitim kurumunda faaliyet gösteren terör niteliğindeki acil durumların ortaya çıkma ve tehdit etme prosedürüne uygun olarak hareket edin.

    5. İş bitiminde iş güvenliği gereklilikleri
    5.1. 24 saat çalışmak üzere tasarlanmış ekipmanlar (faks makineleri, yönlendirici vb.) dışında, ofis ekipmanlarını ve diğer elektrikli ekipmanları elektrik şebekesinden ayırın.
    5.2. Yangın önleme durumuna özel dikkat göstererek işyerini düzenleyin.
    5.3. Ofisi havalandırın.
    5.4. Pencere vasistaslarını sıkıca kapatın, suyu kapatın.
    5.5. Birincil yangın söndürme ekipmanının mevcudiyetini kontrol edin. Yangın söndürücünün kullanım ömrünün sonunda, yeniden doldurulması için okuldaki yangın güvenliğinden sorumlu kişiye teslim edin. Odaya yeni bir yangın söndürücü takın.
    5.6. Odanın yangın güvenliğinden emin olun, ışıkları kapatın ve ofisi anahtarla kapatın.
    5.7. Çalışmalar sırasında tespit edilen eksiklikleri İdari ve Ekonomik İşlerden Sorumlu Müdür Yardımcısına bildirmek.