Οργανωτικές και νομικές μορφές επιχειρηματικής δραστηριότητας. Οργανωτικές και νομικές μορφές επιχειρηματικής δραστηριότητας

Εισαγωγή

Οργανωτικός νομικές μορφές επιχειρηματική δραστηριότητα

1 Επιχειρηματική συνεργασία

2 Εταιρεία περιορισμένης ευθύνης

3 Πρόσθετη εταιρεία ευθύνης

4 Ανώνυμη εταιρεία

5 Λαϊκή Επιχείρηση

6 Παραγωγικός συνεταιρισμός

7 Πολιτειακό και δημοτικό ενιαίες επιχειρήσεις

8 Ενώσεις επιχειρηματικών οργανώσεων

9 Απλή συνεργασία

10 Ενώσεις (σωματεία) επιχειρηματικών οργανώσεων

11 Ενδοεταιρική επιχειρηματικότητα

Βιβλιογραφία

Εφαρμογή

Εισαγωγή

Οι οργανωτικές και νομικές μορφές της επιχειρηματικής δραστηριότητας καθορίζονται από τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας και ο μηχανισμός για τη δημιουργία και τη λειτουργία ορισμένων από αυτούς καθορίζεται από ομοσπονδιακούς νόμους. Οι οργανωτικές και νομικές μορφές της επιχειρηματικής δραστηριότητας περιλαμβάνουν τους παρακάτω τύπουςεμπορικοί οργανισμοί: επιχειρηματικές συμπράξεις και κοινωνίες, παραγωγικοί συνεταιρισμοί, κρατικές και δημοτικές ενιαίες επιχειρήσεις.

Οι μικρές και κοινοπραξίες που μπορούν να δημιουργηθούν σε διάφορες οργανωτικές και νομικές μορφές περιλαμβάνουν: εμπορικούς οργανισμούςΜε που θεσπίστηκε με νόμοκριτήρια (σημάδια).

Οι μεμονωμένοι επιχειρηματίες ασκούν επιχειρηματικές δραστηριότητες χωρίς να αποτελούν νομικό πρόσωπο, επομένως δεν μπορούν να ταξινομηθούν ως οποιαδήποτε οργανωτική και νομική μορφή. Δεν ισχύει η νομική μορφή της απλής εταιρικής σχέσης. Σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, ιδρύεται χωρίς να σχηματίζει νομικό πρόσωπο. Οι σύνθετες επιχειρηματικές οργανώσεις ως ενώσεις μπορούν να δημιουργηθούν σε διάφορες οργανωτικές και νομικές μορφές, αλλά στην πράξη, ιδρύονται με τη μορφή ανώνυμης εταιρείας.

Οι σύνθετες επιχειρηματικές οργανώσεις περιλαμβάνουν ανησυχίες, καρτέλ (τα καρτέλ είναι ενώσεις επιχειρήσεων του ίδιου κλάδου), κοινοπραξίες, συμμετοχές (μια συμμετοχική εταιρεία είναι μετοχική εταιρεία με έλεγχο συμμετοχής), χρηματοοικονομικούς και βιομηχανικούς ομίλους, κοινοπραξίες (μια ομάδα προβλέπει τη διαδικασία για τη διανομή των συμμετεχόντων), (βλ. παράρτημα 1).

1. Επιχειρηματική συνεργασία

Οι εταιρικές σχέσεις είναι εμπορικοί οργανισμοί με μετοχικό κεφάλαιο διαιρούμενο σε μετοχές. Οι εισφορές στην περιουσία μιας επιχειρηματικής συνεργασίας μπορεί να είναι χρήματα, τίτλοι, άλλα πράγματα ή δικαιώματα ιδιοκτησίας ή άλλα δικαιώματα που έχουν χρηματική αξία. Οι εταιρικές σχέσεις μπορούν να δημιουργηθούν με τη μορφή ομόρρυθμης και ετερόρρυθμης εταιρείας. Οι συμμετέχοντες σε ομόρρυθμες και ομόρρυθμες εταιρείες μπορεί να είναι μεμονωμένοι επιχειρηματίες και εμπορικοί οργανισμοί.

Πλήρης συνεργασία. Αναγνωρίζει μια εταιρική σχέση, οι συμμετέχοντες της οποίας, σύμφωνα με τη συναφθείσα συμφωνία, ασκούν επιχειρηματικές δραστηριότητες για λογαριασμό της εταιρικής σχέσης και ευθύνονται για τις υποχρεώσεις της με όλη την περιουσία που τους ανήκει. Ένα άτομο μπορεί να είναι μέλος μόνο μιας ομόρρυθμης εταιρείας.

Η ομόρρυθμη εταιρεία δημιουργείται και λειτουργεί βάσει συστατικής συμφωνίας, η οποία υπογράφεται από όλους τους συμμετέχοντες σε αυτήν. Η συστατική συμφωνία πρέπει να περιέχει τις ακόλουθες πληροφορίες: όνομα της ομόρρυθμης εταιρείας. τοποθεσία; τη διαδικασία διαχείρισής του· προϋποθέσεις για το μέγεθος και τη διαδικασία αλλαγής των μετοχών κάθε συμμετέχοντος στο μετοχικό κεφάλαιο· σχετικά με το μέγεθος, τη σύνθεση, το χρονοδιάγραμμα και τη διαδικασία υποβολής συνεισφορών· σχετικά με την ευθύνη των συμμετεχόντων για παράβαση των υποχρεώσεων καταβολής εισφορών.

Η διαχείριση των δραστηριοτήτων μιας ομόρρυθμης εταιρείας πραγματοποιείται με γενική συμφωνία όλων των συμμετεχόντων, αλλά η συστατική συμφωνία μπορεί να προβλέπει περιπτώσεις κατά τις οποίες η απόφαση λαμβάνεται με πλειοψηφία των συμμετεχόντων. Κάθε συμμετέχων σε μια ομόρρυθμη εταιρεία έχει το δικαίωμα να ενεργεί για λογαριασμό της εταιρικής σχέσης, αλλά όταν οι συμμετέχοντες της εταιρικής σχέσης διευθύνουν από κοινού τις υποθέσεις της εταιρικής σχέσης, απαιτείται η συναίνεση όλων των συμμετεχόντων στην εταιρική σχέση για κάθε συναλλαγή. Ένας συμμετέχων σε ομόρρυθμη εταιρεία δεν έχει το δικαίωμα, χωρίς τη συγκατάθεση των άλλων συμμετεχόντων, να διενεργεί για λογαριασμό του συναλλαγές για τα συμφέροντά του ή προς το συμφέρον τρίτων που είναι παρόμοιες με εκείνες που αποτελούν αντικείμενο της δραστηριότητες της εταιρικής σχέσης.

Τα κέρδη και οι ζημίες μιας ομόρρυθμης εταιρείας κατανέμονται μεταξύ των συμμετεχόντων σε αναλογία με τα μερίδιά τους στο μετοχικό κεφάλαιο, εκτός εάν ορίζεται διαφορετικά από τη συστατική συμφωνία ή άλλη συμφωνία των συμμετεχόντων. Οι συμμετέχοντες σε πλήρη εταιρική σχέση από κοινού και εις ολόκληρον φέρουν επικουρική ευθύνη με την περιουσία τους για τις υποχρεώσεις της εταιρικής σχέσης. Ένας συμμετέχων σε μια ομόρρυθμη εταιρεία έχει το δικαίωμα να αποχωρήσει από αυτήν δηλώνοντας την άρνησή του να συμμετάσχει στην εταιρική σχέση τουλάχιστον 6 μήνες πριν από την πραγματική αποχώρηση από την εταιρική σχέση.

Η ομόρρυθμη εταιρεία εκκαθαρίζεται για λόγους εκκαθάρισης νομικού προσώπου σύμφωνα με την αστική νομοθεσία, καθώς και στην περίπτωση που στην εταιρική σχέση παραμένει ο μοναδικός συμμετέχων.

Σύμπραξη πίστης. Αναγνωρίζει μια εταιρική σχέση στην οποία, μαζί με τους συμμετέχοντες που ασκούν επιχειρηματικές δραστηριότητες για λογαριασμό της εταιρικής σχέσης και είναι υπεύθυνοι για τις υποχρεώσεις της εταιρικής σχέσης με την περιουσία τους, υπάρχει ένας ή περισσότεροι συμμετέχοντες-επενδυτές που φέρουν τον κίνδυνο ζημιών που σχετίζονται με τις δραστηριότητες της εταιρικής σχέσης, εντός των ορίων των ποσών των εισφορών που καταβάλλουν και να μην συμμετέχουν σε επιχειρηματικές δραστηριότητες.

Η ετερόρρυθμη εταιρεία δημιουργείται και λειτουργεί βάσει συστατικής συμφωνίας, η οποία υπογράφεται από όλους τους ομόρρυθμους εταίρους. Η ιδρυτική συμφωνία μιας ετερόρρυθμης εταιρείας πρέπει να περιέχει τις ακόλουθες υποχρεωτικές πληροφορίες: όνομα της ετερόρρυθμης εταιρείας. η τοποθεσία του; διαδικασία διαχείρισης ετερόρρυθμης εταιρείας· προϋποθέσεις για το μέγεθος και τη διαδικασία αλλαγής των μεριδίων κάθε ομόρρυθμου εταίρου στο μετοχικό κεφάλαιο· το μέγεθος, τη σύνθεση, τους όρους και τη διαδικασία για την πραγματοποίηση καταθέσεων από αυτούς, την ευθύνη τους για παραβίαση των υποχρεώσεων κατάθεσης, την ευθύνη τους για την παραβίαση των υποχρεώσεων για καταθέσεις· το συνολικό ποσό των καταθέσεων των επενδυτών. Στη συστατική συμφωνία, οι ομόρρυθμοι εταίροι αναλαμβάνουν να δημιουργήσουν μια ετερόρρυθμη εταιρεία, να καθορίσουν τη διαδικασία κοινών δραστηριοτήτων για τη δημιουργία της, τους όρους μεταβίβασης της περιουσίας τους σε αυτήν και να αναφέρουν άλλες πληροφορίες σύμφωνα με το αστικό δίκαιο.

Η διαχείριση των δραστηριοτήτων της ετερόρρυθμης εταιρείας ασκείται από τους ομόρρυθμους εταίρους και οι επενδυτές δεν έχουν το δικαίωμα να συμμετέχουν στη διαχείριση και διεξαγωγή των υποθέσεων της ετερόρρυθμης εταιρείας ή να αμφισβητήσουν τις ενέργειες των ομόρρυθμων εταίρων στη διαχείριση και διεξαγωγή των υποθέσεων της εταιρικής σχέσης. Οι επενδυτές πρέπει να συνεισφέρουν στο μετοχικό κεφάλαιο, το οποίο πιστοποιείται με πιστοποιητικό συμμετοχής που εκδίδεται στον επενδυτή από την εταιρική σχέση. Ένας επενδυτής σε μια ετερόρρυθμη εταιρεία έχει το δικαίωμα: εξοικειώνεται με τις ετήσιες εκθέσεις και τον ισολογισμό της εταιρικής σχέσης· στο τέλος του οικονομικού έτους, αποχωρήστε από τη συνεργασία.

Η ετερόρρυθμη εταιρεία διατηρείται εάν παραμένουν σε αυτήν τουλάχιστον ένας ομόρρυθμος εταίρος και ένας επενδυτής. Εκκαθαρίζεται με λόγους εκκαθάρισης της ομόρρυθμης εταιρείας. Με την αποχώρηση όλων των επενδυτών, η ετερόρρυθμη εταιρεία μπορεί να μετατραπεί σε ομόρρυθμη εταιρεία.

2. Εταιρεία περιορισμένης ευθύνης

Ιδρύεται εταιρεία περιορισμένης ευθύνης και λειτουργεί σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας και τον Ομοσπονδιακό Νόμο αριθ. 8-FZ της 8ης Φεβρουαρίου 1998 «Σχετικά με τις εταιρείες περιορισμένης ευθύνης». Η εταιρεία περιορισμένης ευθύνης είναι μια επιχειρηματική οντότητα που δημιουργείται από ένα ή περισσότερα πρόσωπα, εξουσιοδοτημένο κεφάλαιοη οποία διαιρείται σε μερίδια μεγεθών που καθορίζονται από τα συστατικά έγγραφα. Οι συμμετέχοντες στην εταιρεία δεν ευθύνονται για τις υποχρεώσεις της και φέρουν τον κίνδυνο ζημιών που συνδέονται με τις δραστηριότητες της εταιρείας, εντός των ορίων της αξίας των εισφορών που έχουν καταβάλει. Οι συμμετέχοντες της εταιρείας που δεν έχουν συνεισφέρει πλήρως στο εγκεκριμένο κεφάλαιο της εταιρείας φέρουν αλληλεγγύη για τις υποχρεώσεις της στο ύψος της αξίας της μη καταβληθείσας αξίας της εισφοράς κάθε συμμετέχοντος της εταιρείας.

Συμμετέχοντες στην κοινωνία μπορεί να είναι πολίτες και νομικά πρόσωπα. Μια εταιρεία μπορεί να ιδρυθεί από ένα άτομο, το οποίο γίνεται ο μοναδικός συμμετέχων, αλλά δεν μπορεί να έχει άλλη επιχειρηματική εταιρεία αποτελούμενη από ένα άτομο ως μοναδικό συμμετέχοντα. Μέγιστος αριθμόςΤα μέλη της εταιρείας δεν πρέπει να υπερβαίνουν τα πενήντα. Σε περίπτωση υπέρβασης του ορίου αυτού, η εταιρεία πρέπει να μετατραπεί σε ανοιχτή ανώνυμη εταιρεία ή σε παραγωγικό συνεταιρισμό κατά τη διάρκεια του έτους.

Τα συστατικά έγγραφα είναι το συστατικό έγγραφο και το καταστατικό. Εάν μια εταιρεία ιδρύεται από ένα άτομο, το ιδρυτικό πρόσωπο είναι το καταστατικό που εγκρίθηκε από αυτό το πρόσωπο. Εάν ο αριθμός των συμμετεχόντων στην εταιρεία είναι δύο ή περισσότεροι, συνάπτεται μεταξύ τους συστατική συμφωνία, στην οποία οι ιδρυτές αναλαμβάνουν να δημιουργήσουν την εταιρεία και να καθορίσουν επίσης τη σύνθεση των ιδρυτών της εταιρείας, το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου και το μέγεθος της μετοχής καθενός από τους ιδρυτές της εταιρείας, το μέγεθος και τη σύνθεση των εισφορών, τη διαδικασία και το χρονοδιάγραμμα της εισφοράς τους στην εταιρεία κατά την ίδρυσή της, την ευθύνη των ιδρυτών της εταιρείας παραβίαση της υποχρέωσης καταβολής εισφορών, των προϋποθέσεων και της διαδικασίας διανομής των κερδών μεταξύ των ιδρυτών της εταιρείας, της σύνθεσης των οργάνων της εταιρείας και της διαδικασίας αποχώρησης των συμμετεχόντων από την εταιρεία.

Το εγκεκριμένο κεφάλαιο μιας εταιρείας αποτελείται από την ονομαστική αξία των μετοχών των συμμετεχόντων της και καθορίζει το ελάχιστο ποσό περιουσίας που εγγυάται τα συμφέροντα των πιστωτών της. Το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας και η ονομαστική αξία των μετοχών των συμμετεχόντων της εταιρείας καθορίζονται σε ρούβλια. Το μέγεθος της μετοχής μιας εταιρείας που συμμετέχει στο εγκεκριμένο κεφάλαιο της εταιρείας προσδιορίζεται ως ποσοστό ή ως κλάσμα. Το καταστατικό της εταιρείας μπορεί να περιορίσει το μέγιστο μέγεθος της μετοχής ενός συμμετέχοντος εταιρείας.

Οι εισφορές στο εγκεκριμένο κεφάλαιο μπορεί να είναι χρήματα, τίτλοι, δικαιώματα ιδιοκτησίας με χρηματική αξία. Κάθε ιδρυτής της εταιρείας πρέπει να συνεισφέρει πλήρως στο εγκεκριμένο κεφάλαιο της εταιρείας εντός της προθεσμίας. Κατά τη στιγμή της κρατικής εγγραφής της εταιρείας, το εγκεκριμένο κεφάλαιο πρέπει να καταβληθεί από τους ιδρυτές τουλάχιστον το μισό.

Η αύξηση του εγκεκριμένου κεφαλαίου μιας εταιρείας επιτρέπεται μόνο μετά την πλήρη εξόφλησή του. Μπορεί να πραγματοποιηθεί σε βάρος της περιουσίας της εταιρείας και σε βάρος πρόσθετων εισφορών των συμμετεχόντων της εταιρείας και, εάν αυτό δεν απαγορεύεται από το καταστατικό της εταιρείας, σε βάρος των εισφορών τρίτων που γίνονται δεκτές από την εταιρεία.

Μια εταιρεία μπορεί, σύμφωνα με το αστικό δίκαιο, να έχει θυγατρικές και εξαρτημένες εταιρείες. Μια εταιρεία αναγνωρίζεται ως θυγατρική εάν μια άλλη επιχειρηματική εταιρεία ή εταιρική σχέση, δυνάμει κυρίαρχης συμμετοχής στο εγκεκριμένο κεφάλαιο της, ή σύμφωνα με συμφωνία που έχει συναφθεί μεταξύ τους, ή με άλλο τρόπο έχει τη δυνατότητα να καθορίσει τις αποφάσεις που λαμβάνει η εν λόγω εταιρεία. Η θυγατρική δεν ευθύνεται για τα χρέη της κύριας επιχειρηματικής εταιρείας, η οποία έχει το δικαίωμα να δίνει δεσμευτικές για αυτήν οδηγίες στη θυγατρική.

Μια εταιρεία θεωρείται εξαρτημένη εάν μια άλλη επιχειρηματική εταιρεία έχει περισσότερο από το 20% του εγκεκριμένου κεφαλαίου της πρώτης εταιρείας. Μια εταιρεία που έχει αποκτήσει περισσότερο από το 20% των μετοχών με δικαίωμα ψήφου μιας ανώνυμης εταιρείας ή περισσότερο από το 20% του εγκεκριμένου κεφαλαίου άλλης εταιρείας περιορισμένης ευθύνης υποχρεούται να δημοσιεύσει αμέσως πληροφορίες σχετικά με αυτό στο όργανο Τύπου στο οποίο στοιχεία για το κράτος δημοσιεύεται η εγγραφή νομικού προσώπου.

3. Εταιρεία πρόσθετης ευθύνης

Μια εταιρεία πρόσθετης ευθύνης είναι μια εταιρεία που ιδρύεται από ένα ή περισσότερα πρόσωπα, το εγκεκριμένο κεφάλαιο της οποίας διαιρείται σε μετοχές των μεγεθών που καθορίζονται από τα συστατικά έγγραφα. Οι συμμετέχοντες σε εταιρεία με πρόσθετη ευθύνη φέρουν αλληλεγγύως και εις ολόκληρον επικουρική ευθύνη για τις υποχρεώσεις της με την περιουσία τους και στο ίδιο πολλαπλάσιο της αξίας των εισφορών τους που ορίζεται στα συστατικά έγγραφα της εταιρείας.

Εάν ένας από τους συμμετέχοντες της εταιρείας κηρύξει πτώχευση, η ευθύνη του για τις εταιρικές υποχρεώσεις κατανέμεται μεταξύ των συμμετεχόντων ανάλογα με τις εισφορές τους, εκτός εάν προβλέπεται διαφορετική διαδικασία κατανομής της ευθύνης από τα συστατικά έγγραφα της εταιρείας.

Η εταιρική επωνυμία μιας εταιρείας με πρόσθετη ευθύνη πρέπει να περιέχει το όνομα της εταιρείας και τις λέξεις «με πρόσθετη ευθύνη».

Τα συστατικά έγγραφα μιας πρόσθετης εταιρείας ευθύνης είναι η συστατική σύμβαση και το καταστατικό, στο οποίο καθορίζεται η σύνθεση των πληροφοριών σε σχέση με εταιρεία περιορισμένης ευθύνης, με εξαίρεση τις διατάξεις που εκτίθενται ανωτέρω.

4. Ανώνυμη Εταιρεία

Ο μηχανισμός για τη δημιουργία, λειτουργία και διαχείριση μιας ανώνυμης εταιρείας πραγματοποιείται σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, Ομοσπονδιακός Νόμος της 25ης Δεκεμβρίου 1995 Αρ. 208-FZ «Σχετικά με τις μετοχικές εταιρείες». Σύμφωνα με τον παρόντα Νόμο, ανώνυμη εταιρεία είναι ο εμπορικός οργανισμός του οποίου το εγκεκριμένο κεφάλαιο διαιρείται σε συγκεκριμένο αριθμόμετοχές που πιστοποιούν τα υποχρεωτικά δικαιώματα των συμμετεχόντων στην εταιρεία σε σχέση με την ανώνυμη εταιρεία. Οι μέτοχοι δεν ευθύνονται για τις υποχρεώσεις της εταιρείας και υφίστανται ζημίες που συνδέονται με τις δραστηριότητές της, εντός των ορίων της αξίας των μετοχών που κατέχουν. Μια ανώνυμη εταιρεία μπορεί να δημιουργηθεί με την επανίδρυση και την αναδιοργάνωση υφιστάμενου νομικού προσώπου.

Μια ανώνυμη εταιρεία μπορεί να είναι είτε ανοιχτή είτε κλειστή.

Ανοικτή μετοχική εταιρεία είναι μια εταιρεία που για πρώτη φορά έχει το δικαίωμα να πραγματοποιήσει ανοιχτή εγγραφή για τις μετοχές που εκδίδει και να πραγματοποιήσει την ελεύθερη πώλησή τους, λαμβάνοντας υπόψη τις απαιτήσεις της ομοσπονδιακής νομοθεσίας. Οι μέτοχοι μιας ανοιχτής εταιρείας μπορούν να εκποιήσουν τις μετοχές τους χωρίς τη συγκατάθεση άλλων μετόχων της εταιρείας. Ο αριθμός των μετόχων μιας ανοιχτής εταιρείας δεν είναι περιορισμένος. Το ελάχιστο ποσό του εγκεκριμένου κεφαλαίου μιας ανοιχτής εταιρείας πρέπει να είναι ίσο με τουλάχιστον χίλιες φορές τον κατώτατο μισθό που καθορίζεται από την ομοσπονδιακή νομοθεσία κατά την ημερομηνία εγγραφής της εταιρείας.

Κλειστή ανώνυμη εταιρεία είναι μια εταιρεία της οποίας οι μετοχές διανέμονται μόνο μεταξύ των ιδρυτών ή άλλου προκαθορισμένου κύκλου προσώπων. Μια κλειστή ανώνυμη εταιρεία δεν έχει το δικαίωμα να προβεί σε ανοικτή εγγραφή για τις μετοχές που εκδίδει ή να τις προσφέρει με άλλο τρόπο για απόκτηση σε απεριόριστο αριθμό προσώπων. Ο αριθμός των μετόχων δεν πρέπει να υπερβαίνει τους πενήντα. Εάν ο αριθμός των μετόχων υπερβαίνει τα 50 άτομα, η συγκεκριμένη εταιρεία πρέπει να μετατραπεί σε ανοιχτή εταιρεία εντός ενός έτους. Οι μέτοχοι μιας κλειστής εταιρείας έχουν δικαίωμα προτίμησης να αγοράσουν μετοχές που πωλούνται από άλλους μετόχους αυτής της εταιρείας.

Οι ιδρυτές μιας ανώνυμης εταιρείας είναι πολίτες και νομικά πρόσωπα που έλαβαν την απόφαση ίδρυσής της. Ο αριθμός των ιδρυτών μιας ανοιχτής εταιρείας δεν είναι περιορισμένος και ο αριθμός των ιδρυτών μιας κλειστής εταιρείας δεν μπορεί να υπερβαίνει τα πενήντα άτομα. Μια εταιρεία μπορεί να ιδρυθεί από ένα άτομο η απόφαση για την ίδρυση της εταιρείας λαμβάνεται μόνο από αυτό το άτομο. Αλλά η κοινωνία δεν μπορεί να έχει ως μοναδικός ιδρυτήςάλλη επιχειρηματική οντότητα που αποτελείται από ένα άτομο.

Οι ιδρυτές της εταιρείας συνάπτουν γραπτή συμφωνία μεταξύ τους για τη δημιουργία της, η οποία καθορίζει τη διαδικασία των κοινών δραστηριοτήτων τους για την ίδρυση της εταιρείας, το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου, τις κατηγορίες και τους τύπους μετοχών που θα τοποθετηθούν μεταξύ των ιδρυτών, το ποσό και διαδικασία πληρωμής τους, τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις των ιδρυτών για τη δημιουργία της εταιρείας. Η συμφωνία για την ίδρυση εταιρείας δεν αποτελεί συστατικό έγγραφο. Οι ιδρυτές της εταιρείας είναι υπεύθυνοι για τις υποχρεώσεις που σχετίζονται με τη δημιουργία της και προκύπτουν πριν από την κρατική εγγραφή της εταιρείας.

Η απόφαση για την ίδρυση μετοχικής εταιρείας, την έγκριση του καταστατικού της και την έγκριση της χρηματικής αξίας τίτλων, άλλων πραγμάτων ή περιουσιακών δικαιωμάτων ή άλλων δικαιωμάτων χρηματικής αξίας, που συνεισφέρουν οι ιδρυτές για την πληρωμή των μετοχών της εταιρείας, λαμβάνεται ομόφωνα από τους ιδρυτές. , και η εκλογή των οργάνων διοίκησης της εταιρείας διενεργείται από τους ιδρυτές με πλειοψηφία τριών τετάρτων των ψήφων που αντιπροσωπεύουν μετοχές που θα τοποθετηθούν μεταξύ των ιδρυτών της εταιρείας. Συστατικά έγγραφα μιας ανώνυμης εταιρείας είναι το καταστατικό, οι απαιτήσεις του οποίου είναι υποχρεωτικές για εκτέλεση από όλα τα όργανα της εταιρείας και τους μετόχους της.

Το εγκεκριμένο κεφάλαιο μιας μετοχικής εταιρείας αποτελείται από την ονομαστική αξία των μετοχών της εταιρείας που αποκτήθηκαν από τους μετόχους. Η ονομαστική αξία όλων των κοινών μετοχών της εταιρείας πρέπει να είναι η ίδια. Το εγκεκριμένο κεφάλαιο της εταιρείας καθορίζει το ελάχιστο ποσό της περιουσίας της εταιρείας, διασφαλίζοντας τα συμφέροντα των πιστωτών της. Το ελάχιστο ποσό εγκεκριμένου κεφαλαίου καθορίζεται από την ομοσπονδιακή νομοθεσία διαφορετικά για τις ανοιχτές και τις κλειστές εταιρείες.

Το εγκεκριμένο κεφάλαιο μπορεί να αυξηθεί με αύξηση της ονομαστικής αξίας των μετοχών ή με έκδοση πρόσθετων μετοχών, οι οποίες μπορούν να τοποθετηθούν από την εταιρεία μόνο εντός των ορίων του αριθμού των εγκεκριμένων μετοχών που καθορίζονται από το καταστατικό της εταιρείας. Το εγκεκριμένο κεφάλαιο μιας εταιρείας μπορεί να μειωθεί με τη μείωση της ονομαστικής αξίας ή τη μείωση του συνολικού αριθμού τους, συμπεριλαμβανομένης της αγοράς μέρους των μετοχών στις περιπτώσεις που προβλέπονται από την ομοσπονδιακή νομοθεσία. Αλλά αυτή η διάταξη πρέπει να καθιερωθεί στο καταστατικό της εταιρείας. Ωστόσο, η εταιρεία δεν έχει το δικαίωμα να μειώσει το εγκεκριμένο κεφάλαιο εάν, ως αποτέλεσμα, το μέγεθός της γίνει μικρότερο από το ελάχιστο ποσό του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας, που καθορίζεται σύμφωνα με την ομοσπονδιακή νομοθεσία κατά την ημερομηνία εγγραφής του σχετικού αλλαγές στο καταστατικό της εταιρείας.

Η σύσταση του εγκεκριμένου κεφαλαίου μιας εταιρείας πραγματοποιείται με έκδοση και τοποθέτηση μετοχών, οι οποίες, κατά τη σύσταση της εταιρείας, πρέπει να καταβληθούν πλήρως εντός της προθεσμίας που ορίζει το καταστατικό της εταιρείας. Σε αυτή την περίπτωση, τουλάχιστον το 50% του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας πρέπει να καταβληθεί μέχρι την εγγραφή της εταιρείας και το υπόλοιπο μέρος - εντός ενός έτους από την ημερομηνία εγγραφής της, εκτός εάν ορίζεται διαφορετικά από τον ομοσπονδιακό νόμο περί κρατική εγγραφή νομικών προσώπων. Πρόσθετες μετοχές της εταιρείας πρέπει να καταβληθούν εντός της προθεσμίας που καθορίζεται σύμφωνα με την απόφαση για την τοποθέτησή τους, αλλά το αργότερο εντός ενός έτους από την ημερομηνία απόκτησής τους.

Η πληρωμή για μετοχές και άλλους τίτλους της εταιρείας μπορεί να γίνει σε χρήμα, τίτλους, άλλα πράγματα ή άλλα δικαιώματα που έχουν χρηματική αξία, η οποία γίνεται με συμφωνία μεταξύ των ιδρυτών.

Η πληρωμή για τις μετοχές μιας εταιρείας κατά την ίδρυσή της γίνεται από τους ιδρυτές της στην ονομαστική τους αξία, σε άλλες περιπτώσεις - στην αγοραία αξία, αλλά όχι χαμηλότερη από την ονομαστική τους αξία. Ωστόσο, σε ορισμένες περιπτώσειςη εταιρεία μπορεί να τοποθετήσει μετοχές σε τιμή χαμηλότερη από την αγοραία αξία τους. Η εταιρεία μπορεί να τοποθετήσει μετοχές και εταιρικούς τίτλους μετατρέψιμους σε μετοχές.

Όταν ιδρύεται μια εταιρεία, όλες οι μετοχές της πρέπει να τοποθετούνται μεταξύ των ιδρυτών. Σύμφωνα με το άρθ. 25 του ομοσπονδιακού νόμου «Περί μετοχικών εταιρειών» όλες οι μετοχές της εταιρείας είναι ονομαστικές. Η εταιρεία εκδίδει και τοποθετεί κοινές και προνομιούχες μετοχές διαφόρων τύπων, αλλά η ονομαστική αξία των τοποθετημένων προνομιούχων μετοχών δεν πρέπει να υπερβαίνει το 25% του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας. Κάθε κοινή μετοχή της εταιρείας αντιπροσωπεύει τον μέτοχο - τον ιδιοκτήτη της - με τα ίδια δικαιώματα.

Η εταιρεία, σύμφωνα με τη διαδικασία που ορίζει ο νόμος, οφείλει να τηρεί μητρώο μετόχων της εταιρείας, στο οποίο αναφέρονται πληροφορίες για κάθε εγγεγραμμένο πρόσωπο, ο αριθμός και οι κατηγορίες μετοχών που καταγράφονται στο όνομα κάθε εγγεγραμμένου προσώπου, άλλα στοιχεία που προβλέπονται για νομικές πράξειςΡωσική Ομοσπονδία. Κάτοχοι του μητρώου μετόχων της εταιρείας μπορεί να είναι η εταιρεία που τοποθέτησε τις μετοχές ή ένας εξειδικευμένος έφορος. Μια εταιρεία με περισσότερους από 50 μετόχους υποχρεούται να αναθέτει την τήρηση και αποθήκευση του μητρώου μετόχων της εταιρείας σε εξειδικευμένο έφορο.

Η Εταιρεία έχει το δικαίωμα να λαμβάνει αποφάσεις μία φορά το χρόνο για την καταβολή μερισμάτων επί μετοχών σε κυκλοφορία. Τα μερίσματα καταβάλλονται σε χρήματα ή άλλα ακίνητα από τα καθαρά κέρδη της εταιρείας Αυτή την χρονιά, αλλά για προνομιούχες μετοχές ορισμένων τύπων μπορούν να καταβληθούν σε βάρος των κεφαλαίων της εταιρείας που έχουν ειδικά καθοριστεί για το σκοπό αυτό.

Η εταιρεία δεν έχει το δικαίωμα να λαμβάνει αποφάσεις για την πληρωμή μερισμάτων επί μετοχών:

· μέχρι την πλήρη εξόφληση ολόκληρου του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας.

· πριν από την επαναγορά όλων των μετοχών που πρέπει να εξαγοραστούν σύμφωνα με το άρθρο. 76 του ομοσπονδιακού νόμου "για τις μετοχές"

· εάν κατά τη στιγμή της πληρωμής των μερισμάτων η εταιρεία πληροί τα κριτήρια αφερεγγυότητας σύμφωνα με τον Ομοσπονδιακό Νόμο «Περί αφερεγγυότητας» ή τα καθορισμένα σημάδια εμφανίζονται στην εταιρεία ως αποτέλεσμα της πληρωμής μερισμάτων.

Η εταιρεία δημιουργεί αποθεματικό ταμείο στο ποσό που προβλέπεται από το καταστατικό της εταιρείας, αλλά όχι λιγότερο από το 5% του εγκεκριμένου κεφαλαίου της. Το αποθεματικό της εταιρείας σχηματίζεται με υποχρεωτικές ετήσιες εισφορές έως ότου φτάσει στο μέγεθος που ορίζει το καταστατικό της εταιρείας. Το ποσό των ετήσιων υποχρεωτικών εισφορών προβλέπεται από το καταστατικό της εταιρείας, αλλά δεν μπορεί να είναι μικρότερο από το 5% των καθαρών κερδών έως ότου συμπληρωθεί το ποσό που καθορίζεται από το καταστατικό της εταιρείας. Το αποθεματικό ταμείο προορίζεται να καλύψει ζημίες σε περίπτωση απουσίας άλλων κεφαλαίων. Το αποθεματικό ταμείο δεν μπορεί να χρησιμοποιηθεί για άλλους σκοπούς.

Το καταστατικό της εταιρείας μπορεί να προβλέπει τη σύσταση εξειδικευμένου ταμείου για την εταιρική συμμετοχή των εργαζομένων της εταιρείας από τα καθαρά κέρδη. Τα κεφάλαιά της δαπανώνται αποκλειστικά για την απόκτηση μετοχών της εταιρείας, που πωλούνται από τους μετόχους αυτής της εταιρείας, για μεταγενέστερη διανομή μεταξύ των εργαζομένων.

Η εταιρεία, σύμφωνα με τη νομοθεσία για τις κινητές αξίες και το καταστατικό της εταιρείας, μπορεί να τοποθετεί ομόλογα και άλλους τίτλους. Το ομόλογο πιστοποιεί το δικαίωμα του ιδιοκτήτη του να απαιτήσει την αποπληρωμή του ομολόγου εντός του καθορισμένου χρονικού πλαισίου. Η έκδοση μη εξασφαλισμένων ομολόγων επιτρέπεται όχι νωρίτερα από το τρίτο έτος ύπαρξης της εταιρείας και υπόκειται σε κατάλληλη έγκριση μέχρι εκείνη τη στιγμή δύο ετήσιων ισολογισμών της εταιρείας. Τα ομόλογα μπορεί επίσης να είναι σε μορφή κομιστή.

Τα όργανα διοίκησης μιας μετοχικής εταιρείας είναι η γενική συνέλευση των μετόχων, το διοικητικό συμβούλιο, η εταιρεία και το εκτελεστικό όργανο της εταιρείας, που μπορεί να είναι το συλλογικό εκτελεστικό όργανο της εταιρείας (διοικητικό συμβούλιο, διεύθυνση) ή το μοναδικό εκτελεστικό όργανο της εταιρείας (διευθυντής, γενικός διευθυντής), που διαχειρίζονται τις τρέχουσες δραστηριότητες της εταιρείας.

Το ανώτατο όργανο διοίκησης μιας ανώνυμης εταιρείας είναι η γενική συνέλευση των μετόχων. Η ετήσια συνέλευση των μετόχων πραγματοποιείται εντός των προθεσμιών που ορίζει το καταστατικό της εταιρείας, αλλά όχι νωρίτερα από 2 μήνες και το αργότερο 6 μήνες μετά τη λήξη του οικονομικού έτους. Στην ετήσια συνέλευση των μετόχων της εταιρείας επιλύεται το θέμα της εκλογής του διοικητικού συμβουλίου (εποπτικού συμβουλίου) της εταιρείας, της ελεγκτικής επιτροπής (ελεγκτή), εγκρίνοντας τον ελεγκτή της εταιρείας, η ετήσια έκθεση της εταιρείας που υποβάλλεται από το διοικητικό συμβούλιο (εποπτικό συμβούλιο) εξετάζεται και εγκρίνεται, ισολογισμού, λογαριασμός κερδών και ζημιών της εταιρείας, διανομή ζημιών και κερδών. Εκτός από την ετήσια συνέλευση των μετόχων, μπορούν να πραγματοποιηθούν και έκτακτες γενικές συνελεύσεις των μετόχων.

Η αρμοδιότητα της γενικής συνέλευσης των μετόχων της εταιρείας περιλαμβάνει την επίλυση των σημαντικότερων θεμάτων της ζωής της ανώνυμης εταιρείας, συμπεριλαμβανομένων των εξής:

1. Εισαγωγή τροποποιήσεων και προσθηκών στο καταστατικό της μετοχικής εταιρείας ή έγκριση του καταστατικού της μετοχικής εταιρείας σε νέα έκδοση.

2. Αναδιοργάνωση ΚΕΠ

3. Εκκαθάριση της ΚΕΠ, διορισμός επιτροπής εκκαθάρισης και έγκριση ενδιάμεσων και οριστικών ισολογισμών εκκαθάρισης.

4. Καθορισμός της ποσοτικής σύνθεσης του διοικητικού συμβουλίου (εποπτικό συμβούλιο) του ΚΕΠ, εκλογή των μελών του και πρόωρη λήξη των εξουσιών του.

5. Προσδιορισμός του αριθμού, της ονομαστικής αξίας, της κατηγορίας των εγκεκριμένων μετοχών και των δικαιωμάτων που παρέχονται από αυτές τις μετοχές.

6. αύξηση του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας με αύξηση της ονομαστικής αξίας των μετοχών ή με τοποθέτηση πρόσθετων μετοχών, εάν το καταστατικό της εταιρείας, σύμφωνα με την ομοσπονδιακή νομοθεσία, η αύξηση του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας με την τοποθέτηση πρόσθετων μετοχών δεν εμπίπτει στην αρμοδιότητα του το διοικητικό συμβούλιο της εταιρείας·

7. Μείωση του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας με μείωση της ονομαστικής αξίας των μετοχών, με απόκτηση μέρους των μετοχών από την εταιρεία για μείωση του συνολικού αριθμού τους, καθώς και με εξαγορά μετοχών που αποκτήθηκαν ή εξαγοράστηκαν από την εταιρεία.

8. Σύσταση του εκτελεστικού οργάνου της JSC, πρόωρη λήξη των εξουσιών της, εάν ο καταστατικός χάρτης της JSC δεν περιλαμβάνει την επίλυση αυτών των θεμάτων στην αρμοδιότητα του διοικητικού συμβουλίου της JSC.

9. Εφεύρεση των μελών της ελεγκτικής επιτροπής (ελεγκτής) της JSC και πρόωρη παύση των εξουσιών τους.

10. έγκριση του ελεγκτή της εταιρείας.

11. έγκριση ετήσιων εκθέσεων, ετήσια οικονομικές δηλώσεις, συμπεριλαμβανομένων των αναφορών για τα κέρδη και τις ζημίες της εταιρείας, καθώς και τη διανομή των κερδών, συμπεριλαμβανομένης της πληρωμής μερισμάτων, και την ανακοίνωση των ζημιών της εταιρείας με βάση τα αποτελέσματα της χρήσης·

12. Καθορισμός της διαδικασίας διεξαγωγής της γενικής συνέλευσης των μετόχων.

13. Εκλογή μελών της επιτροπής καταμέτρησης και πρόωρη παύση των εξουσιών τους.

14. Διάσπαση και ενοποίηση μετοχών.

15. εγκριτικές αποφάσεις σημαντικές συναλλαγέςστις περιπτώσεις που προβλέπονται στο άρθ. 83 του ομοσπονδιακού νόμου «Περί μετοχικών εταιρειών».

16. λήψη αποφάσεων για την έγκριση μεγάλων συναλλαγών στις περιπτώσεις που προβλέπονται στο άρθ. 79 του νόμου αυτού·

17. απόκτηση από την εταιρεία υφιστάμενων μετοχών στις περιπτώσεις που προβλέπονται από τον ομοσπονδιακό νόμο "για τις μετοχικές εταιρείες".

18. Λήψη αποφάσεων σχετικά με τη συμμετοχή σε εταιρείες χαρτοφυλακίου, χρηματοοικονομικούς και βιομηχανικούς ομίλους, ενώσεις και άλλες ενώσεις εμπορικών οργανισμών.

19. έγκριση εσωτερικών εγγράφων που ρυθμίζουν τις δραστηριότητες των οργάνων της εταιρείας.

20. επίλυση άλλων θεμάτων που προβλέπονται από τον ομοσπονδιακό νόμο "για τις μετοχές"

Θέματα που εμπίπτουν στην αρμοδιότητα της γενικής συνέλευσης των μετόχων δεν μπορούν να ανατεθούν στο εκτελεστικό όργανο της εταιρείας για λήψη απόφασης. Η Γενική Συνέλευση των Μετόχων δεν έχει το δικαίωμα να εξετάζει και να λαμβάνει αποφάσεις για θέματα που δεν εμπίπτουν στην αρμοδιότητά της.

Το διοικητικό συμβούλιο της εταιρείας εκτελεί γενική ηγεσίαδραστηριότητες της εταιρείας εκτός από την επίλυση θεμάτων αρμοδιότητας της γενικής συνέλευσης των μετόχων. Τα μέλη του διοικητικού συμβουλίου (εποπτικό συμβούλιο) εκλέγονται από τη γενική συνέλευση των μετόχων για περίοδο ενός έτους, αλλά μπορούν να επανεκλεγούν απεριόριστες φορές. Ο πρόεδρος του διοικητικού συμβουλίου εκλέγεται από τα μέλη των διευθυντών της εταιρείας μεταξύ αυτών με πλειοψηφία των μελών του διοικητικού συμβουλίου (εποπτικό συμβούλιο). Ο ομοσπονδιακός νόμος «για τις μετοχικές εταιρείες» καθιερώνει την αποκλειστική αρμοδιότητα του διοικητικού συμβουλίου μιας ανώνυμης εταιρείας.

Το εκτελεστικό όργανο της ανώνυμης εταιρείας διαχειρίζεται τις τρέχουσες δραστηριότητες της εταιρείας. Αυτό μπορεί να είναι το μοναδικό εκτελεστικό όργανο (διευθυντής, Διευθύνων Σύμβουλος), ή το συλλογικό εκτελεστικό όργανο της εταιρείας, ή και τα δύο όργανα διοικούν την εταιρεία ταυτόχρονα. Στην περίπτωση αυτή, το καταστατικό της εταιρείας πρέπει να ορίζει την αρμοδιότητα καθενός από αυτούς. Στην αρμοδιότητα του εκτελεστικού οργάνου της εταιρείας περιλαμβάνονται όλα τα θέματα διαχείρισης των τρεχουσών δραστηριοτήτων της εταιρείας, εκτός από θέματα αρμοδιότητας της γενικής συνέλευσης των μετόχων ή του διοικητικού συμβουλίου, οι αποφάσεις των οποίων λαμβάνονται από το εκτελεστικό όργανο της η εταιρία.

Το μοναδικό εκτελεστικό όργανο μιας εταιρείας ενεργεί χωρίς πληρεξούσιο από την εταιρεία, συμπεριλαμβανομένης της εκπροσώπησης των συμφερόντων της και της πραγματοποίησης συναλλαγών για λογαριασμό της εταιρείας, δηλώνουν τα κράτη. Εκδίδει εντολές και δίνει οδηγίες δεσμευτικές για όλους τους εργαζόμενους της εταιρείας. Με απόφαση της γενικής συνέλευσης των μετόχων, οι εξουσίες του εκτελεστικού οργάνου της εταιρείας μπορούν να μεταβιβαστούν βάσει συμφωνίας σε εμπορικό οργανισμό ή μεμονωμένο επιχειρηματία.

Η ελεγκτική επιτροπή της εταιρείας εκλέγεται από τη γενική συνέλευση των μετόχων σύμφωνα με το καταστατικό της εταιρείας. Ασκεί έλεγχο στις χρηματοοικονομικές και οικονομικές δραστηριότητες της εταιρείας. Έλεγχος οικονομικών ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΑτης εταιρείας πραγματοποιείται με βάση τα αποτελέσματα των δραστηριοτήτων της εταιρείας για το έτος, καθώς και ανά πάσα στιγμή με πρωτοβουλία της ελεγκτικής επιτροπής της εταιρείας, απόφαση της γενικής συνέλευσης των μετόχων, του διοικητικού συμβουλίου της εταιρείας ή κατόπιν αιτήματος μετόχου που κατέχει συνολικά τουλάχιστον το 10% των μετοχών με δικαίωμα ψήφου της εταιρείας. Με βάση τα αποτελέσματα του ελέγχου των χρηματοοικονομικών και οικονομικών δραστηριοτήτων της εταιρείας, η ελεγκτική επιτροπή συντάσσει κατάλληλο συμπέρασμα.

Ο έλεγχος των χρηματοοικονομικών και οικονομικών δραστηριοτήτων της εταιρείας μπορεί να διενεργηθεί από ελεγκτή σύμφωνα με τις νομικές πράξεις της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Ο ελεγκτής της εταιρείας, ο οποίος διενεργεί τον έλεγχο βάσει οριστικής συμφωνίας μαζί του, εγκρίνεται από τη γενική συνέλευση των μετόχων της εταιρείας.

Μια ανώνυμη εταιρεία μπορεί να έχει εξαρτημένες και θυγατρικές εταιρείες που έχουν δημιουργηθεί σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο «Περί μετοχικών εταιρειών» και τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας. μπορεί να δημιουργήσει υποκαταστήματα και να ανοίξει γραφεία αντιπροσωπείας. μπορεί να αναδιοργανωθεί οικειοθελώς με τη μορφή συγχώνευσης, προσχώρησης, διάσπασης, διάλυσης και μετατροπής της εταιρείας· μπορεί να εκκαθαριστεί οικειοθελώς με τον τρόπο που ορίζει ο Αστικός Κώδικας της Ρωσικής Ομοσπονδίας, λαμβάνοντας υπόψη τις απαιτήσεις του ομοσπονδιακού νόμου «Περί μετοχικών εταιρειών» και του καταστατικού της εταιρείας. Η εταιρεία μπορεί να εκκαθαριστεί με απόφαση διαιτητικό δικαστήριογια την κήρυξή του σε πτώχευση. Η εκκαθάριση μιας εταιρείας συνεπάγεται τον τερματισμό των δραστηριοτήτων της χωρίς μεταβίβαση δικαιωμάτων και υποχρεώσεων και τη διαδικασία κληρονομικής διαδοχής σε άλλα νομικά πρόσωπα.

5. Λαϊκή Επιχείρηση

Σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο της 19ης Ιουλίου 1998, αριθ. Ομοσπονδιακός νόμος, με τη μετατροπή οποιουδήποτε εμπορικού οργανισμού, με εξαίρεση τις κρατικές και δημοτικές ενιαίες επιχειρήσεις και τις ανοιχτές ανώνυμες εταιρείες, των οποίων οι υπάλληλοι κατέχουν τουλάχιστον το 49% του εγκεκριμένου κεφαλαίου. Είναι σημαντικό να μην επιτρέπεται η δημιουργία εθνικής επιχείρησης με οποιονδήποτε άλλο τρόπο.

Σύμφωνα με την καταστατική νομοθεσία της Ρωσικής Ομοσπονδίας, τη διαδικασία και τα συστατικά έγγραφα αυτού του εμπορικού οργανισμού, οι συμμετέχοντες αποφασίζουν να μετατρέψουν τον οργανισμό σε εθνική επιχείρηση. Τέτοια απόφαση πρέπει να λαμβάνεται με τα τρία τέταρτα τουλάχιστον των ψήφων των υπαλλήλων εμπορικού οργανισμού από τη μισθοδοσία τους, οι οποίοι, με τον προβλεπόμενο τρόπο, συναινούν στη δημιουργία εθνικής επιχείρησης. Εάν οι υπάλληλοι μιας εμπορικής οργάνωσης έχουν δώσει τη συγκατάθεσή τους για τη δημιουργία μιας λαϊκής επιχείρησης, οι συμμετέχοντες στην εμπορική οργάνωση που πρόκειται να μετατραπεί πρέπει να συνάψουν συμφωνία για τη δημιουργία μιας λαϊκής επιχείρησης, η οποία πρέπει να υπογραφεί από όλα τα πρόσωπα που αποφασίζουν να γίνουν μέτοχοι της λαϊκής επιχείρησης.

Η συμφωνία για τη δημιουργία εθνικής επιχείρησης συνάπτεται εγγράφως. Πρέπει να περιέχει τις ακόλουθες πληροφορίες: τη διαδικασία για την εκτέλεση κοινών δραστηριοτήτων για τη δημιουργία εθνικής επιχείρησης. το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου της, τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις των μερών να δημιουργήσουν μια εθνική επιχείρηση και άλλες πληροφορίες. Εκτός από τις καθορισμένες πληροφορίες, η συμφωνία για τη δημιουργία εθνικής επιχείρησης πρέπει να περιέχει πληροφορίες σχετικά με:

1) τον αριθμό των μετοχών της εθνικής επιχείρησης που μπορούν να κατέχονται κατά τη στιγμή της δημιουργίας της εθνικής επιχείρησης·

α) κάθε εργαζόμενος, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που συμμετέχουν στον εμπορικό οργανισμό που μετασχηματίζεται και αποφασίζουν να γίνουν μέτοχοι εθνικής επιχείρησης·

β) κάθε συμμετέχων του εμπορικού οργανισμού που μετασχηματίζεται και δεν είναι υπάλληλος του·

γ) κάθε άτομο που δεν συμμετέχει στον μετασχηματιζόμενο εμπορικό οργανισμό·

2) νομισματική αποτίμηση των μετοχών (μετοχές, συμφέροντα) του εμπορικού οργανισμού που μετασχηματίζεται.

3) τις προϋποθέσεις, τους όρους και τη διαδικασία για την επαναγορά από εθνική επιχείρηση μετοχών εθνικής επιχείρησης από τους μετόχους της προκειμένου να συμμορφωθούν με τις διατάξεις Ομοσπονδιακός νόμοςκαι τους όρους της συμφωνίας για τη δημιουργία εθνικής επιχείρησης·

4) τον τρόπο πληρωμής για μετοχές της εθνικής επιχείρησης ή τη διαδικασία ανταλλαγής μετοχών του μετασχηματισμένου εμπορικού οργανισμού με μετοχές της εθνικής επιχείρησης από κάθε μέτοχο κατά τη στιγμή της δημιουργίας της εθνικής επιχείρησης.

Το καταστατικό μιας λαϊκής επιχείρησης πρέπει να περιέχει τις ακόλουθες πληροφορίες: την πλήρη και συντομευμένη επωνυμία της λαϊκής επιχείρησης, την τοποθεσία της, την ποσότητα, την ονομαστική αξία των κοινών μετοχών, τα δικαιώματα των μετόχων, το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου της λαϊκής επιχείρησης, τη δομή και την αποζημίωση των οργάνων διαχείρισης της λαϊκής επιχείρησης και τη διαδικασία λήψης αποφάσεων· πληροφορίες σχετικά με το μέγιστο μερίδιο των μετοχών μιας εθνικής επιχείρησης στο συνολικό αριθμό μετοχών που μπορούν να ανήκουν από κοινού σε άτομα που δεν είναι υπάλληλοι εθνικής επιχείρησης και ιδιώτες, καθώς και πληροφορίες για το μέγιστο μερίδιο μετοχών μιας εθνικής επιχείρησης σε ο συνολικός αριθμός μετοχών που μπορεί να κατέχει ένας υπάλληλος επιχειρήσεων εθνικής επιχείρησης, άλλες διατάξεις που προβλέπονται από τον εν λόγω νόμο.

Η ονομαστική αξία μιας μετοχής εθνικής επιχείρησης καθορίζεται από τη γενική συνέλευση των μετόχων αυτής της επιχείρησης, αλλά δεν μπορεί να υπερβαίνει το 20% του κατώτατου μισθού. Οι υπάλληλοι μιας εθνικής επιχείρησης πρέπει να κατέχουν έναν αριθμό μετοχών της εθνικής επιχείρησης, η ονομαστική αξία των οποίων πρέπει να υπερβαίνει το 75% του εγκεκριμένου κεφαλαίου της. Το ελάχιστο ποσό του εγκεκριμένου κεφαλαίου πρέπει να είναι τουλάχιστον 1000 φορές το κατώτατο ημερομίσθιο που καθορίζεται από την ομοσπονδιακή νομοθεσία την ημερομηνία της κρατικής εγγραφής μιας λαϊκής επιχείρησης.

Τα μερίσματα για τις μετοχές μιας εθνικής επιχείρησης καταβάλλονται όχι περισσότερο από μία φορά το χρόνο, αλλά δεν μπορούν να ληφθούν αποφάσεις για την πληρωμή μερισμάτων εάν: α) κατά τη στιγμή της πληρωμής των μερισμάτων, η εθνική επιχείρηση εμφανίζει σημεία αφερεγγυότητας ή ενδείξεις μπορεί να εμφανίζονται ως αποτέλεσμα της πληρωμής μερισμάτων· β) η αξία του καθαρού ενεργητικού του είναι μικρότερη από το άθροισμα του εγκεκριμένου κεφαλαίου και του αποθεματικού του κεφαλαίου ή θα γίνει μικρότερη από ένα τέτοιο ποσό ως αποτέλεσμα της πληρωμής μερισμάτων· γ) η επιχείρηση δεν έχει αγοράσει μετοχές της εθνικής επιχείρησης από τους μετόχους της, το μερίδιο των οποίων στο σύνολο των μετοχών της εθνικής επιχείρησης δεν αντιστοιχεί σε αυτό που ορίζει ο παρών νόμος.

Ο μέσος αριθμός εργαζομένων σε μια εθνική επιχείρηση δεν πρέπει να είναι μικρότερος από 51 άτομα. Εάν ο αριθμός αυτός μειωθεί, υποχρεούται να αυξήσει τον αριθμό των εργαζομένων εντός ενός έτους ή να μετατραπεί σε εμπορικό οργανισμό διαφορετικής μορφής.

Όργανα διοίκησης της λαϊκής επιχείρησης είναι η γενική συνέλευση των μετόχων, το εποπτικό συμβούλιο της λαϊκής επιχείρησης και ο γενικός διευθυντής. Ο έλεγχος των χρηματοοικονομικών δραστηριοτήτων, η τήρηση των δικαιωμάτων των μετόχων, καθώς και η εφαρμογή των εσωτερικών κανονισμών εργασίας της εθνικής επιχείρησης πραγματοποιείται από επιτροπή ελέγχου, οι αποφάσεις της οποίας είναι δεσμευτικές για τα όργανα διαχείρισης της εθνικής επιχείρηση.

6. Παραγωγικός συνεταιρισμός

Οι παραγωγικοί συνεταιρισμοί δημιουργούνται και λειτουργούν σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, τον Ομοσπονδιακό Νόμο της 8ης Μαΐου 1996 Αρ. 41-FZ «Περί παραγωγικών συνεταιρισμών» και άλλους ομοσπονδιακούς νόμους.

Ένας παραγωγικός συνεταιρισμός (artel) αναγνωρίζεται ως εθελοντική ένωση πολιτών με βάση την ιδιότητα μέλους για κοινή παραγωγή ή άλλες οικονομικές δραστηριότητες (αγροτικά ή άλλα προϊόντα, μεταποίηση, εμπόριο), με βάση την προσωπική τους εργασία και άλλη συμμετοχή και η ένωση και μέλη (συμμετέχοντες) μετοχών ιδιοκτησίας.

Οι ιδιαιτερότητες της δημιουργίας και της υλοποίησης των δραστηριοτήτων των παραγωγικών γεωργικών συνεταιρισμών καθορίζονται από τον ομοσπονδιακό νόμο της 8ης Δεκεμβρίου 1995. Αρ. 198-FZ «Για την Αγροτική Συνεργασία», ο οποίος ορίζει ότι ένας γεωργικός συνεταιρισμός είναι μια οργάνωση που δημιουργείται από αγροτικούς παραγωγούς με βάση την εθελοντική συμμετοχή για κοινή παραγωγή ή άλλες οικονομικές δραστηριότητες που βασίζονται στη συγκέντρωση των μεριδίων ιδιοκτησίας τους προκειμένου να ανταποκριθούν στις υλικές και άλλες ανάγκες των μελών του συνεταιρισμού.

Ο παραγωγικός συνεταιρισμός σχηματίζεται αποκλειστικά με απόφαση των ιδρυτών του. Ο αριθμός των μελών του συνεταιρισμού δεν μπορεί να είναι μικρότερος από πέντε άτομα. Μέλη του συνεταιρισμού μπορεί να είναι πολίτες της Ρωσικής Ομοσπονδίας, αλλοδαποί πολίτες και απάτριδες.

Μέλος συνεταιρισμού υποχρεούται να καταβάλει μετοχική εισφορά στην περιουσία του συνεταιρισμού. Η εισφορά μετοχών ενός μέλους ενός συνεταιρισμού μπορεί να είναι χρήματα, τίτλοι, άλλη περιουσία, συμπεριλαμβανομένων των δικαιωμάτων ιδιοκτησίας, καθώς και άλλα αντικείμενα πολιτικών δικαιωμάτων. Τα οικόπεδα και άλλοι φυσικοί πόροι μπορούν να αποτελούν συνεισφορά μετοχών στο βαθμό που η κυκλοφορία τους επιτρέπεται από τους νόμους περί γης και φυσικοί πόροι. Το ποσό της μετοχικής εισφοράς καθορίζεται από το καταστατικό του συνεταιρισμού. Μέχρι τη στιγμή της κρατικής εγγραφής του συνεταιρισμού, ένα μέλος του συνεταιρισμού απαιτείται να καταβάλει τουλάχιστον το 10% της εισφοράς μετοχών. Το υπόλοιπο καταβάλλεται εντός ενός έτους από την κρατική εγγραφή. Οι εισφορές μετοχών αποτελούν το αμοιβαίο κεφάλαιο του συνεταιρισμού, το οποίο καθορίζει το ελάχιστο μέγεθος της περιουσίας του συνεταιρισμού, το οποίο εγγυάται τα συμφέροντα των πιστωτών του. Το αμοιβαίο κεφάλαιο πρέπει να έχει συσταθεί πλήρως κατά τον πρώτο χρόνο λειτουργίας του συνεταιρισμού. Η περιουσία του συνεταιρισμού σχηματίζεται από τις εισφορές μετοχών των μελών του συνεταιρισμού, που προβλέπονται από το καταστατικό του, κέρδη από τις δικές του δραστηριότητες, δάνεια, περιουσία δωρεών από φυσικά και νομικά πρόσωπα και άλλες πηγές που επιτρέπονται από το νόμο.

Τα όργανα διοίκησης του συνεταιρισμού είναι η γενική συνέλευση των μελών του, το εποπτικό συμβούλιο και τα εκτελεστικά όργανα - το διοικητικό συμβούλιο και ο πρόεδρος του συνεταιρισμού. Ανώτατο όργανο διοίκησης ενός συνεταιρισμού είναι η γενική συνέλευση των μελών του, η οποία έχει το δικαίωμα να εξετάζει και να λαμβάνει αποφάσεις για οποιοδήποτε θέμα της σύστασης και των δραστηριοτήτων του συνεταιρισμού. Η γενική συνέλευση των μελών του συνεταιρισμού είναι αρμόδια για λήψη αποφάσεων εάν στη συνεδρίαση αυτή παρευρίσκεται πάνω από το 50% του συνολικού αριθμού των μελών του συνεταιρισμού. Κάθε μέλος του συνεταιρισμού, ανεξάρτητα από το μέγεθος του μεριδίου του, έχει μία ψήφο κατά τη λήψη αποφάσεων στη γενική συνέλευση. Γενική συνέλευση των μελών του συνεταιρισμού πραγματοποιείται τουλάχιστον μία φορά το χρόνο, αλλά το αργότερο 3 μήνες μετά τη λήξη του οικονομικού έτους.

Τα εκτελεστικά όργανα περιλαμβάνουν το διοικητικό συμβούλιο και τον πρόεδρο του συνεταιρισμού.

Για τον έλεγχο των χρηματοοικονομικών και οικονομικών δραστηριοτήτων, η γενική συνέλευση των μελών εκλέγει ελεγκτική επιτροπή αποτελούμενη από τουλάχιστον τρία μέλη του συνεταιρισμού ή ελεγκτή εάν ο αριθμός των μελών του συνεταιρισμού είναι μικρότερος από 20.

Ο συνεταιρισμός μπορεί να αναδιοργανωθεί οικειοθελώς με τη μορφή συγχώνευσης, προσχώρησης, διάσπασης, απόσχισης ή μετατροπής με απόφαση της γενικής συνέλευσης των μελών του συνεταιρισμού. ένας συνεταιρισμός μπορεί να εκκαθαριστεί με απόφαση της γενικής συνέλευσης, την επίτευξη του σκοπού για τον οποίο δημιουργήθηκε ή σε σχέση με την αναγνώριση από το δικαστήριο της κρατικής εγγραφής ως άκυρη λόγω παραβιάσεων του νόμου ή άλλων νομικών πράξεων που διαπράχθηκαν κατά τη δημιουργία του , εάν αυτές οι παραβάσεις είναι ανεπανόρθωτες. Σύμφωνα με την καθιερωμένη διαδικασία, ο συνεταιρισμός εκκαθαρίζεται λόγω της αναγνώρισής του ως αφερέγγυου σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο "Περί αφερεγγυότητας (Πτώχευση)".

7. Κρατικές και δημοτικές ενιαίες επιχειρήσεις

Μια ενιαία επιχείρηση είναι ένας εμπορικός οργανισμός που δεν είναι προικισμένος με το δικαίωμα ιδιοκτησίας στην περιουσία που της έχει εκχωρήσει ο ιδιοκτήτης, η οποία είναι αδιαίρετη και δεν μπορεί να διανεμηθεί μεταξύ των καταθέσεων, συμπεριλαμβανομένων των εργαζομένων της επιχείρησης.

Μια ενιαία επιχείρηση που ανήκει σε ομοσπονδιακή ιδιοκτησία και βασίζεται στο δικαίωμα λειτουργικής διαχείρισης είναι μια ομοσπονδιακή κρατική επιχείρηση. Δημιουργείται με απόφαση της κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Ο καταστατικός χάρτης μιας κρατικής επιχείρησης εγκρίνεται από την κυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας, η οποία διορίζει επίσης τον επικεφαλής της επιχείρησης, συνάπτοντας σύμβαση μαζί του.

Μια κρατική επιχείρηση, σε σχέση με την περιουσία που της έχει εκχωρηθεί, ασκεί, εντός των ορίων που ορίζει ο νόμος, σύμφωνα με τους στόχους των δραστηριοτήτων της, τα καθήκοντα του ιδιοκτήτη και τον σκοπό του ακινήτου, τα δικαιώματα ιδιοκτησίας, χρήση και απόρριψή του.

Το συστατικό έγγραφο μιας ενιαίας επιχείρησης είναι το καταστατικό, το οποίο πρέπει να περιέχει τις ακόλουθες πληροφορίες:

· όνομα της ενιαίας επιχείρησης που αναφέρει τον ιδιοκτήτη της περιουσίας της.

· η τοποθεσία του;

· διαδικασία για τη διαχείριση των δραστηριοτήτων μιας ενιαίας επιχείρησης.

· το αντικείμενο και οι στόχοι των δραστηριοτήτων της επιχείρησης.

· μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου, διαδικασία και πηγές σχηματισμού του.

· άλλες πληροφορίες που σχετίζονται με τις δραστηριότητες της επιχείρησης.

Μια ενιαία επιχείρηση με οικονομικά δικαιώματα μπορεί να αναδιοργανωθεί ή να εκκαθαριστεί με απόφαση του εξουσιοδοτημένου κρατικού οργάνου ή αρχής που τη δημιούργησε τοπική κυβέρνηση, σύμφωνα με την καθιερωμένη διαδικασία, εκκαθαρίζεται με δικαστική απόφαση και με απόφαση του διαιτητικού δικαστηρίου σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο «Περί αφερεγγυότητας».

8. Ενώσεις επιχειρηματικών οργανώσεων

Οι ενώσεις επιχειρηματικών οργανώσεων δεν είναι ειδικές οργανωτικές και νομικές μορφές. Μπορούν να δημιουργηθούν στις παραπάνω οργανωτικές και νομικές μορφές σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας και τους ομοσπονδιακούς νόμους. Έτσι, οι χρηματοοικονομικοί και βιομηχανικοί όμιλοι ιδρύονται και λειτουργούν σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο της 30ης Νοεμβρίου 1995 αριθ. ενεργούν ως κύριες και θυγατρικές, ή εν όλω ή εν μέρει συνδύασαν τα υλικά και άυλα περιουσιακά στοιχεία τους βάσει συμφωνίας για τη δημιουργία χρηματοπιστωτικού και βιομηχανικού ομίλου με σκοπό την τεχνολογική ή οικονομική ολοκλήρωση για την υλοποίηση επενδυτικών και άλλων έργων και προγραμμάτων με στόχο την αύξηση της ανταγωνιστικότητας και τη διεύρυνση των αγορών αγαθών και υπηρεσιών, την αύξηση της αποδοτικότητας της παραγωγής, τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας.

Συμμετέχοντες σε έναν χρηματοοικονομικό-βιομηχανικό όμιλο μπορεί να είναι νομικά πρόσωπα που έχουν υπογράψει συμφωνία για τη σύστασή του και η κεντρική εταιρεία του χρηματοοικονομικού-βιομηχανικού ομίλου που ιδρύθηκε από αυτά ή οι κύριες και θυγατρικές εταιρείες που αποτελούν τον χρηματοοικονομικό-βιομηχανικό όμιλο. Ο χρηματοοικονομικός και βιομηχανικός όμιλος μπορεί να περιλαμβάνει εμπορικούς και μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς, συμπεριλαμβανομένων και ξένων, με εξαίρεση τους δημόσιους και θρησκευτικούς οργανισμούς.

Η δημιουργία ενός χρηματοοικονομικού και βιομηχανικού ομίλου πραγματοποιείται βάσει συμφωνίας που συνάπτεται μεταξύ των συμμετεχόντων, η οποία πρέπει να περιέχει τις ακόλουθες πληροφορίες:

· όνομα του χρηματοοικονομικού και βιομηχανικού ομίλου.

· τη διαδικασία για την ίδρυση της κεντρικής εταιρείας ενός χρηματοπιστωτικού-βιομηχανικού ομίλου ως νομικής οντότητας σε ορισμένη οργανωτική και νομική μορφή, εξουσιοδοτημένη να ασκεί τις υποθέσεις του χρηματοπιστωτικού-βιομηχανικού ομίλου·

· τη διαδικασία για την πραγματοποίηση αλλαγών στη σύνθεση των συμμετεχόντων στον χρηματοοικονομικό και βιομηχανικό όμιλο.

· όγκος, διαδικασία και προϋποθέσεις για τη δημιουργία περιουσιακών στοιχείων.

· ο σκοπός της ένωσης των συμμετεχόντων.

· χρόνος σύμβασης.

Το ανώτατο διοικητικό όργανο ενός χρηματοοικονομικού-βιομηχανικού ομίλου είναι το διοικητικό συμβούλιο του χρηματοοικονομικού-βιομηχανικού ομίλου, το οποίο περιλαμβάνει εκπροσώπους όλων των συμμετεχόντων του. Η αρμοδιότητα του διοικητικού συμβουλίου χρηματοπιστωτικού-βιομηχανικού ομίλου καθορίζεται με τη συμφωνία για τη σύσταση του χρηματοοικονομικού-βιομηχανικού ομίλου.

Σε μια ανεπτυγμένη οικονομία της αγοράς, μια τέτοια ένωση μιας επιχειρηματικής οργάνωσης ως εταιρεία χαρτοφυλακίου έχει αναπτυχθεί ευρέως. Πρόκειται για εταιρεία ή εταιρεία που κατέχει μερίδια ελέγχου ή μετοχές σε μετοχές άλλων εταιρειών με σκοπό τον έλεγχο και τη διαχείριση των δραστηριοτήτων τους. Ο μηχανισμός ιδιοκτησίας ενός ελέγχου συμμετοχής δίνει στην εταιρεία χαρτοφυλακίου το δικαίωμα αποφασιστικής ψήφου, χάρη στην οποία έχει την ευκαιρία να ακολουθήσει μια ενιαία πολιτική και να ασκήσει ενιαίο έλεγχο στα συμφέροντα μεγάλων εταιρειών, ανησυχιών, καταπιστεύσεων ή να επιταχύνει τη διαδικασία διαποικίληση.

Το πλεονέκτημα των εταιρειών χαρτοφυλακίου είναι ότι καταπολεμούν τον ανταγωνισμό μέσω της ενοποίησης.

Υπάρχουν αμιγείς και μικτές εταιρείες. Οι αμιγείς εταιρείες συμμετοχών είναι μη εμπορικές εταιρείες που, σύμφωνα με το καταστατικό τους, δεν έχουν το δικαίωμα να ασκούν εμπορικές ή άλλες δραστηριότητες, κατέχοντας μόνο κεφάλαιο.

Οι μικτές εταιρείες συμμετοχών, εκτός από την κατοχή ελέγχου μετοχών και το δικαίωμα διαχείρισης άλλων εταιρειών, δραστηριοποιούνται ενεργά στο εμπόριο ή τις επιχειρήσεις και διαθέτουν στον ισολογισμό τους, μαζί με μετοχές θυγατρικών, περιουσιακά στοιχεία υπό μορφή κινητής και ακίνητης περιουσίας.

Στη Ρωσική Ομοσπονδία, οι εταιρείες χαρτοφυλακίου και οι θυγατρικές τους δημιουργούνται μόνο με τη μορφή ανοικτών μετοχικών εταιρειών.

Χρηματοοικονομική εταιρεία χαρτοφυλακίου είναι μια εταιρεία χαρτοφυλακίου στην οποία έως και το 50% του κεφαλαίου της αποτελείται από τίτλους άλλων εκδοτών και άλλα χρηματοοικονομικά περιουσιακά στοιχεία. Τα περιουσιακά στοιχεία μιας χρηματοοικονομικής εταιρείας συμμετοχών μπορούν να περιλαμβάνουν μόνο τίτλους και άλλα χρηματοοικονομικά περιουσιακά στοιχεία, καθώς και περιουσιακά στοιχεία απαραίτητα άμεσα για τη διασφάλιση της λειτουργίας του μηχανισμού διαχείρισης της εταιρείας χαρτοφυλακίου.

Η χρηματοοικονομική εταιρεία χαρτοφυλακίου δεν έχει δικαίωμα να παρέμβει στις παραγωγικές και εμπορικές δραστηριότητες των θυγατρικών της. Οι εκπρόσωποι μπορούν να συμμετέχουν μόνο στις συνελεύσεις των μετόχων των θυγατρικών.

Ο αριθμός των συμμετεχόντων σε εταιρείες χαρτοφυλακίου και στις θυγατρικές τους κατά τη δημιουργία τους μπορεί επίσης να περιλαμβάνει νομικά και φυσικά πρόσωπα που αναγνωρίζονται ως αγοραστές σύμφωνα με το άρθρο. 9 του νόμου της Ρωσικής Ομοσπονδίας «Περί Ιδιωτικοποίησης της Ομοσπονδίας», εφεξής καλούμενοι τρίτοι επενδυτές. Ο αριθμός των συμμετεχόντων σε εταιρείες χαρτοφυλακίου είναι απεριόριστος.

9. Απλή συνεργασία

Απλή εταιρική σχέση είναι η εταιρική σχέση που σχηματίζεται βάσει συμφωνίας για κοινή δραστηριότητα δύο ή περισσότερων προσώπων βάσει του συνδυασμού των εισφορών τους και της κοινής δράσης τους χωρίς τη σύσταση νομικής οντότητας για την επίτευξη κέρδους ή την επίτευξη άλλου στόχου που δεν έρχεται σε αντίθεση με το νόμο. Μια απλή εταιρική σχέση δημιουργείται με συμφωνία για την εκτέλεση επιχειρηματικών δραστηριοτήτων μεταξύ των μερών, οι οποίες μπορούν να είναι μόνο μεμονωμένοι επιχειρηματίες και (ή) εμπορικοί οργανισμοί. Οι συμμετέχοντες σε μια απλή εταιρική σχέση είναι οι προαναφερόμενοι εταίροι, των οποίων η συνεισφορά αναγνωρίζεται ως ό,τι συνεισφέρουν στον κοινό σκοπό, συμπεριλαμβανομένων των χρημάτων, άλλων περιουσιακών στοιχείων, επαγγελματικών και άλλων γνώσεων, δεξιοτήτων και ικανοτήτων, καθώς και επιχειρηματικής φήμης και επιχειρηματικών σχέσεων . Η χρήση της κοινής περιουσίας γίνεται με κοινή συναίνεση τους και, αν δεν επιτευχθεί συμφωνία, με τον τρόπο που ορίζει το δικαστήριο.

Η συμφωνία των εταίρων καθορίζει τη διαδικασία κάλυψης δαπανών και ζημιών που συνδέονται με αυτούς κοινές δραστηριότητες. Ελλείψει τέτοιας συμφωνίας, κάθε εταίρος επιβαρύνεται με έξοδα και ζημίες ανάλογα με την αξία της συνεισφοράς του στον κοινό σκοπό.

Η ευθύνη των εταίρων για υποχρεώσεις εξαρτάται από τη συμμετοχή τους στις δραστηριότητες μιας απλής εταιρικής σχέσης. Εάν μια απλή συμφωνία εταιρικής σχέσης σχετίζεται με την υλοποίηση επιχειρηματικών δραστηριοτήτων από τους συμμετέχοντες σε αυτήν, οι εταίροι ευθύνονται αλληλεγγύως και εις ολόκληρον για όλες τις γενικές υποχρεώσεις, ανεξάρτητα από τους λόγους εμφάνισής τους.

Εάν μια απλή εταιρική σύμβαση δεν σχετίζεται με την άσκηση επιχειρηματικής δραστηριότητας, κάθε εταίρος ευθύνεται για γενικές συμβατικές υποχρεώσεις με όλη του την περιουσία ανάλογα με την αξία της συνεισφοράς του στην κοινή επιχείρηση. Για γενικές υποχρεώσεις που δεν απορρέουν από συμφωνία, οι εταίροι ευθύνονται αλληλεγγύως και εις ολόκληρον. Από τη στιγμή της καταγγελίας μιας απλής εταιρικής σύμβασης, οι συμμετέχοντες σε αυτήν φέρουν αλληλεγγύη για ανεκπλήρωτες γενικές υποχρεώσεις σε σχέση με τρίτους. Μια απλή συμφωνία εταιρικής σχέσης μπορεί να συναφθεί από εταίρους με ή χωρίς καθορισμένη περίοδο. Αίτηση για άρνηση εταίρου για αέναη απλή συμφωνία εταιρικής σχέσης πρέπει να υποβληθεί από αυτόν το αργότερο 3 μήνες πριν από την αναμενόμενη αποχώρηση από την εταιρική σχέση.

Με τη λύση μιας απλής εταιρικής σύμβασης, τα πράγματα που μεταβιβάζονται στην κατοχή και (ή) χρήση των εταίρων επιστρέφονται στους εταίρους που τα παρείχαν χωρίς αμοιβή, εκτός εάν ορίζεται διαφορετικά με συμφωνία των μερών. Η περιουσία που ήταν κοινή ιδιοκτησία των εταίρων μοιράζεται μεταξύ τους με συμφωνία. Εάν δεν επιτευχθεί συμφωνία για τη μέθοδο και τους όρους διαίρεσης κοινή περιουσίαή την παραχώρηση μεριδίου σε είδος από την κοινή περιουσία ή μπορεί να λάβει αποζημίωση με καταβολή ανάλογου χρηματικού ποσού ή άλλη αποζημίωση.

Η απλή σύμπραξη σύμφωνα με το αστικό δίκαιο δεν είναι νομικό πρόσωπο.

10. Ενώσεις (σωματεία) επιχειρηματικών οργανώσεων

Οι ενώσεις εμπορικών οργανισμών δημιουργούνται και ασκούν τις δραστηριότητές τους σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, τον Ομοσπονδιακό Νόμο της 12ης Ιανουαρίου 1996 Αρ. 7-FZ «Περί μη κερδοσκοπικών οργανισμών» και άλλους ομοσπονδιακούς νόμους. Η ένωση είναι μια ένωση εμπορικών οργανώσεων βάσει συμφωνίας μεταξύ τους με σκοπό τον συντονισμό των επιχειρηματικών τους δραστηριοτήτων, καθώς και την εκπροσώπηση και προστασία κοινών περιουσιακών συμφερόντων. Οι ενώσεις εμπορικών οργανισμών είναι μη κερδοσκοπικοί οργανισμοί, αλλά εάν, με απόφαση των συμμετεχόντων, η ένωση έχει ανατεθεί η άσκηση επιχειρηματικών δραστηριοτήτων, μια τέτοια ένωση μετατρέπεται σε επιχειρηματική εταιρεία ή εταιρική σχέση με τον τρόπο που ορίζει ο Αστικός Κώδικας της Ρωσίας Ομοσπονδία, ή μπορεί να δημιουργήσει μια επιχειρηματική εταιρεία για την άσκηση επιχειρηματικών δραστηριοτήτων ή να συμμετάσχει σε μια τέτοια εταιρεία.

Δημόσιοι και άλλοι μη κερδοσκοπικοί οργανισμοί και ιδρύματα μπορούν να ενωθούν σε συλλόγους σε εθελοντική βάση. Τα μέλη του σωματείου διατηρούν την ανεξαρτησία και τα δικαιώματά τους ως νομικό πρόσωπο, μπορούν να χρησιμοποιούν τις υπηρεσίες του δωρεάν και, κατά την κρίση τους, να αποχωρούν από το σωματείο στο τέλος του οικονομικού έτους.

Ένα σωματείο (σωματείο) δεν ευθύνεται για τις υποχρεώσεις των μελών του, τα τελευταία φέρουν επικουρική ευθύνη για τις υποχρεώσεις του σωματείου (σωματείου) με το ποσό και τον τρόπο που προβλέπονται από τα συστατικά έγγραφα του σωματείου. Μέλος σωματείου (σωματείου) μπορεί να διαγραφεί από αυτό με απόφαση των υπολοίπων συμμετεχόντων στις περιπτώσεις και με τον τρόπο που ορίζεται από τα συστατικά έγγραφα. Σε περίπτωση οικειοθελούς αποχώρησης από σωματείο (σωματείο) ή διαγραφής, μέλος του σωματείου φέρει επικουρική ευθύνη για τις υποχρεώσεις του σωματείου (σωματείου) αναλογικά με την εισφορά του για 2 χρόνια από την ημερομηνία αποχώρησης από το σωματείο.

Τα συστατικά έγγραφα μιας ένωσης (σωματείου) είναι η συστατική συμφωνία που υπογράφεται από τα μέλη της και το καταστατικό που εγκρίνεται από αυτά. Τα συστατικά έγγραφα πρέπει να περιέχουν τις ακόλουθες πληροφορίες: όνομα της ένωσης (σωματείου) ως νομικής οντότητας. η τοποθεσία του; διαδικασία για τη διαχείριση των δραστηριοτήτων του σωματείου (σωματείου)· τη διαδικασία για κοινές δραστηριότητες για τη δημιουργία του· προϋποθέσεις για τη μεταβίβαση της περιουσίας στην ένωση και τη συμμετοχή στις δραστηριότητές της · προϋποθέσεις για τη σύνθεση και την αρμοδιότητα των οργάνων διοίκησης του σωματείου και τη διαδικασία λήψης των αποφάσεών τους, συμπεριλαμβανομένων των θεμάτων για τα οποία οι αποφάσεις λαμβάνονται ομόφωνα ή με ειδική πλειοψηφία των μελών του σωματείου (σωματείου)· τη διαδικασία και τις προϋποθέσεις για την αποχώρηση των μελών από την ένωση·

Ανώτατο όργανο διοίκησης ενός σωματείου (σωματείου) είναι η γενική συνέλευση των μελών του. Το εκτελεστικό όργανο διαχείρισης μπορεί να είναι συλλογικό ή μοναδικό διοικητικό όργανο.

Μια ένωση (ένωση) εκκαθαρίζεται με βάση και με τον τρόπο που προβλέπεται από τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, τον Ομοσπονδιακό Νόμο «Περί Μη Κερδοσκοπικών Οργανισμών» και άλλους ομοσπονδιακούς νόμους.

11. Εσωτερική επιχειρηματικότητα

Σε μια ανεπτυγμένη οικονομία της αγοράς, παρατηρήθηκε πρόσφατα η εμφάνιση ενδοεταιρικής επιχειρηματικότητας, η ουσία της οποίας είναι η οργάνωση στις μεγαλύτερες εταιρείες μικρών επιχειρήσεων καινοτομίας για δοκιμή εφευρέσεων και μοντέλων χρησιμότητας.

Όπως δείχνει η εμπειρία, η ενδοεταιρική επιχειρηματικότητα μπορεί να αναπτυχθεί εάν οι δημιουργικοί εργαζόμενοι της εταιρείας (μεμονωμένα τμήματα) «υποστηρίζονται» από τη διοίκηση της εταιρείας τις ακόλουθες συνθήκες, επιτρέποντάς σας να δείξετε πλήρως την καινοτόμο φύση της δραστηριότητάς σας:

πρώτον, την ελευθερία διάθεσης των οικονομικών, υλικών και τεχνικών πόρων που απαιτούνται για την υλοποίηση ενός επιχειρηματικού σχεδίου·

Δεύτερον, ανεξάρτητη είσοδος στην αγορά με τελικά προϊόντα εργασίας.

τρίτον, τη δυνατότητα εφαρμογής της δικής σας πολιτικής προσωπικού και ειδικών κινήτρων των εργαζομένων που είναι απαραίτητα για την υλοποίηση του δικού σας επιχειρηματικού έργου.

τέταρτον, διάθεση μέρους του κέρδους που λαμβάνεται από την υλοποίηση ενός προσωπικού έργου.

πέμπτον, ανάληψη μέρους του κινδύνου κατά την υλοποίηση του έργου.

Η θεμελιώδης αρχή είναι ότι ο επιχειρηματίας ενεργεί εντός της εταιρείας ως ιδιοκτήτης της δικής του εταιρείας και όχι ως εργαζόμενος. Επομένως, ένας εσωτερικός επιχειρηματίας θα πρέπει να στοχεύει στην υλοποίηση της προσωπικής του ιδέας, στην επίτευξη μιας συγκεκριμένης τελικό αποτέλεσμα. Αυτή η προσέγγιση απελευθερώνει τους υπαλλήλους και τους επικεφαλής τμημάτων και τους επιτρέπει να επιδείξουν το επιχειρηματικό τους ταλέντο. Για την ανάπτυξη της εσωτερικής επιχειρηματικότητας, η διοίκηση της εταιρείας πρέπει να δημιουργήσει ένα είδος δικτύου υποστήριξης ενδοεπιχειρήσεων, ειδικών δομικές μονάδες– επιχειρηματικές ομάδες, τμήματα καινοτομίας. το πρώτο συστατικό του δημιουργημένου δικτύου είναι ο σχηματισμός οικονομική ασφάλειαεπικίνδυνα έργα ενδοεταιρικών επιχειρηματιών.

Όπως δείχνει η ξένη πρακτική, αυτά μπορεί να είναι γενικά εταιρικά κεφάλαια για εργασίες έρευνας και ανάπτυξης, ανεξάρτητα μέσαεσωτερικά τμήματα, ειδικά κονδύλια για τη χρηματοδότηση επικίνδυνων έργων. Αλλά για να χρησιμοποιήσει αυτά τα κεφάλαια και τις πηγές χρηματοοικονομικών πόρων, ένας ενδοεταιρικός επιχειρηματίας πρέπει να πείσει την εταιρική διοίκηση για τα οικονομικά οφέλη από την υλοποίηση του έργου του αναπτύσσοντας το επιχειρηματικό του σχέδιο. Ορισμένες εταιρείες επιτρέπουν σε εσωτερικούς επιχειρηματίες να εκδίδουν τις δικές τους μετοχές και να τις πωλούν εντός της εταιρείας. Είναι αλήθεια ότι σύμφωνα με τη ρωσική νομοθεσία, μόνο μετοχές μπορούν να εκδίδουν μετοχές. Η οργάνωση συμβάσεων ενοικίασης και εσωτερικής αυτοχρηματοδότησης μπορεί να θεωρηθεί πρωτότυπο για την οργάνωση ενδοεταιρικής επιχειρηματικότητας σε ρωσικές εταιρείες.

Βιβλιογραφία

2. Ομοσπονδιακός νόμος της 8ης Φεβρουαρίου 1998 Αρ. 8-FZ «Περί Εταιρειών Περιορισμένης Ευθύνης».

3. Ομοσπονδιακός νόμος της 19ης Ιουλίου 1998 αριθ. 115-FZ «Σχετικά με τις ιδιαιτερότητες του νομικού καθεστώτος των μετοχικών εταιρειών εργαζομένων (εθνικές επιχειρήσεις).»

8. Abchuk V.A. Εμπόριο: Σχολικό βιβλίο. - Αγία Πετρούπολη: Εκδοτικός οίκος Mikhailov V.A., 2000.

9. Barchuk T.N. Ανάλυση και προγραμματισμός αγορών και πωλήσεων αγροτικών προϊόντων και πρώτων υλών: Διάλεξη - Μ.: Εκδοτικός Οίκος Μάρκετινγκ, 2002.

10. Vinogradova S.N. Εμπορική δραστηριότητα: Φροντιστήριο. - Μινσκ: Γυμνάσιο, 1998.

έντεκα. . Αστικός Κώδικας της Ρωσικής Ομοσπονδίας. - Μ.: ICC "Marketing", 2000.

12. Lapusta M.G. – 3η έκδοση, αναθ. και επιπλέον – M.: INFRO – M, 2004. – 534 p. - (Ανώτερη εκπαίδευση).

13. Osipova L.V., Sinyaeva I.M. Βασικά εμπορικές δραστηριότητες: Εγχειρίδιο για τα πανεπιστήμια. - Μ.: Τράπεζες και Χρηματιστήρια, ΕΝΟΤΗΤΑ, 1997.

14. Pambukhchiyants O.V. Οργάνωση εμπορικών δραστηριοτήτων: Ένα εγχειρίδιο για μαθητές ιδρυμάτων δευτεροβάθμιας επαγγελματικής εκπαίδευσης. – 2η έκδ., αναθεωρημένη. και επιπλέον – M.: Publishing and trade corporation “Dashkov and K”, 2005. – 448 p.

15. Ponkratov F.R., Seregina T.K. Εμπορική δραστηριότητα: Εγχειρίδιο για τα πανεπιστήμια. - Μ.: Μάρκετινγκ, 2000.

Φροντιστήριο

Χρειάζεστε βοήθεια για τη μελέτη ενός θέματος;

Οι ειδικοί μας θα συμβουλεύσουν ή θα παρέχουν υπηρεσίες διδασκαλίας σε θέματα που σας ενδιαφέρουν.
Υποβάλετε την αίτησή σαςυποδεικνύοντας το θέμα αυτή τη στιγμή για να ενημερωθείτε σχετικά με τη δυνατότητα λήψης μιας διαβούλευσης.

Ενότητα 1. ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΗ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΑ. ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΕΣ ΚΑΙ ΝΟΜΙΚΕΣ ΜΟΡΦΕΣ ΕΚΤΕΛΕΣΗΣ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΩΝ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΩΝ

Η επιχειρηματική δραστηριότητα είναι μια ανεξάρτητη δραστηριότητα που εκτελείται με δική του ευθύνη, με στόχο τη συστηματική δημιουργία κέρδους και που διεξάγεται από πρόσωπα που είναι εγγεγραμμένα με τον καθορισμένο τρόπο.

Τα κύρια χαρακτηριστικά της επιχειρηματικής δραστηριότητας. Επιχειρηματική δραστηριότητα:

· με στόχο τη συστηματική δημιουργία κέρδους. Η επιχειρηματική δραστηριότητα είναι συστηματικής φύσης και συχνά χρησιμεύει ως πηγή διαβίωσης για τα άτομα που την ασκούν.

· συνδέονται με τον κίνδυνο. Αυτό το ζώδιο περιλαμβάνει μια ποικιλία πτυχών. Ο επιχειρηματικός κίνδυνος περιλαμβάνει, πρώτα απ 'όλα, τον κίνδυνο ζημιών λόγω παραβίασης των υποχρεώσεών τους από τους εταίρους, τον κίνδυνο αλλαγών στις συνθήκες άσκησης επιχειρηματικών δραστηριοτήτων λόγω περιστάσεων πέρα ​​από τον έλεγχο του επιχειρηματία (για παράδειγμα, αλλαγές στη νομοθεσία). , τον κίνδυνο μη λήψης του αναμενόμενου κέρδους, τον κίνδυνο απώλειας ή ζημιάς σε περιουσία. Επιπλέον, οι επιχειρηματίες υπόκεινται στην αρχή «η άγνοια του νόμου δεν αποτελεί δικαιολογία», που σημαίνει ότι δεν υπάρχει υποχρέωση εκ μέρους των αρχών να ενημερώνουν τους επιχειρηματίες σχετικά με τροποποιημένους ή νεοεμφανιζόμενους κανόνες ή να τους υπενθυμίζουν την ανάγκη εκπλήρωσης τυχόν υποχρεώσεις (για παράδειγμα, υποβολή φορολογικής δήλωσης εγκαίρως). Έτσι, ένας επιχειρηματίας που δεν γνωρίζει τους νόμους αλλά τους παραβιάζει φέρει τον κίνδυνο της ευθύνης.

· διενεργείται από πρόσωπα που είναι εγγεγραμμένα σύμφωνα με την καθορισμένη διαδικασία. Η επιχειρηματική δραστηριότητα είναι νόμιμη μόνο εάν πραγματοποιείται από άτομα (μεμονωμένους επιχειρηματίες, οργανισμούς) που έχουν περάσει τη διαδικασία κρατικής εγγραφής. Σε άλλες περιπτώσεις, η επιχειρηματική δραστηριότητα είναι παράνομη. Προβλέπεται διοικητική και ποινική ευθύνη για παράνομες επιχειρηματικές δραστηριότητες.

Προσοχή!Ο όρος «επιχειρηματική δραστηριότητα» είναι συνώνυμος με την έννοια του «επιχειρείν».

Η επιχειρηματική δραστηριότητα, η επιχειρηματικότητα, ο επιχειρηματίας είναι έννοιες που χρησιμοποιούνται σε νομικές πράξεις.

Η έννοια της «επιχείρησης» χρησιμοποιείται λιγότερο συχνά στη νομοθεσία (για παράδειγμα, «επιχειρήσεις τυχερών παιχνιδιών») και χρησιμοποιείται κυρίως στην καθομιλουμένη.

Με ποια οργανωτική και νομική μορφή μπορεί να ασκηθεί η επιχειρηματική δραστηριότητα;

Υπάρχουν 2 κύριες μορφές με τις οποίες μπορεί να πραγματοποιηθεί η επιχειρηματική δραστηριότητα:

Ατομική επιχειρηματική δραστηριότητα;

Δημιουργία νομικού προσώπου.

Τι συνέβη οντότητα? Είναι ένας μεμονωμένος επιχειρηματίας νομικό πρόσωπο;

Οντότητα είναι ο οργανισμός που κατέχει νομικάοποιοδήποτε ακίνητο. Ένα νομικό πρόσωπο ενεργεί σε οικονομικές συναλλαγές για δικό του λογαριασμό.

Επομένως, ένας μεμονωμένος επιχειρηματίας δεν είναι νομικό πρόσωπο.

Μπορεί οποιαδήποτε νομική οντότητα να ασκήσει επιχειρηματική δραστηριότητα ή υπάρχουν περιορισμοί;

Ο οργανισμός μπορεί να είναι κερδοσκοπικός ή μη.

εμπορική οργάνωση – ένας οργανισμός που επιδιώκει το κέρδος ως κύριο στόχο των δραστηριοτήτων του. Δηλαδή, οι εμπορικοί οργανισμοί δημιουργούνται αποκλειστικά για την άσκηση επιχειρηματικών δραστηριοτήτων. Το κέρδος που λαμβάνει ένας εμπορικός οργανισμός διανέμεται μεταξύ των συμμετεχόντων του οργανισμού.

Οργανωτικές και νομικές μορφές εμπορικών οργανισμών:

Εταιρίες (ομόρρυθμες ή ετερόρρυθμες εταιρείες).

Παραγωγικός συνεταιρισμός;

Κεφάλαιο;

Μη εμπορική εταιρική σχέση;

Αυτόνομος μη κερδοσκοπικός οργανισμός.

Το ελάχιστο εγκεκριμένο κεφάλαιο είναι 10.000 ρούβλια

Το εγκεκριμένο κεφάλαιο διαιρείται σε μετοχές, δεν απαιτείται κρατική εγγραφή

Συνεργασίες

Οι συμμετέχοντες (με εξαίρεση τους εμπιστευματικούς εταίρους) φέρουν επικουρική ευθύνη με την περιουσία τους για τα χρέη της εταιρικής σχέσης

Η διαχείριση των δραστηριοτήτων πραγματοποιείται με γενική συμφωνία όλων των ομόρρυθμων εταίρων

Οι συμμετέχοντες, κατά κανόνα, φέρουν τον κίνδυνο ζημιών εντός των ορίων της συνεισφοράς στο εγκεκριμένο κεφάλαιο

Η διαχείριση των τρεχουσών δραστηριοτήτων πραγματοποιείται από τον επικεφαλής κατά τη λήψη αποφάσεων στη γενική συνέλευση, ορισμένα ζητήματα μπορούν να επιλυθούν με απλή πλειοψηφία

Παραγωγικός συνεταιρισμός

Αριθμός μελών – τουλάχιστον 5

Τουλάχιστον το 70% των μελών του συνεταιρισμού πρέπει να είναι στο προσωπικό του συνεταιρισμού

Αριθμός συμμετεχόντων - από 1 έως 50

Δεν υπάρχει τέτοια απαίτηση

Ενιαίες επιχειρήσεις

Δημιουργήθηκε μόνο με πρωτοβουλία κρατικών φορέων ή τοπικών κυβερνήσεων

Το μεταβιβαζόμενο ακίνητο δεν ανήκει στο δικαίωμα ιδιοκτησίας

Δεν υπάρχει τέτοιος περιορισμός

Το μεταβιβαζόμενο ακίνητο ανήκει στο δικαίωμα ιδιοκτησίας

Προσοχή!Στο μέλλον, σε αυτό το εγχειρίδιο, ως παράδειγμα εμπορικού οργανισμού, θα μιλήσουμε μόνο για LLC.

Τι είναι η ατομική επιχειρηματική δραστηριότητα;

Πρόκειται για μια δραστηριότητα που αποσκοπεί στην επίτευξη κέρδους, η οποία πραγματοποιείται από έναν πολίτη που είναι εγγεγραμμένος ως μεμονωμένος επιχειρηματίας.

Τέτοιες δραστηριότητες πραγματοποιούνται για λογαριασμό του πολίτη, ο οποίος είναι ο «μοναδικός ηγέτης», δηλαδή μόνο αυτός έχει το δικαίωμα να υπογράφει έγγραφα και μόνο αυτός φέρει ευθύνη.

Προσοχή!Τα PE, ICHP, PBOYUL, IP είναι συντομογραφίες που δηλώνουν την ιδιότητα του πολίτη-επιχειρηματία. Είναι όλα συνώνυμα. Σε διαφορετικά στάδια ανάπτυξης της ρωσικής νομοθεσίας, χρησιμοποιήθηκαν διαφορετικοί όροι. Επί του παρόντος, ο σωστός χαρακτηρισμός είναι «ατομικός επιχειρηματίας» (IP).

Σε ποια ηλικία μπορεί ένας πολίτης να ασκεί ατομικές επιχειρηματικές δραστηριότητες;

Με γενικός κανόναςΈνας πολίτης μπορεί να γίνει ατομικός επιχειρηματίας αφού αποκτήσει την πλήρη ιδιότητα του πολίτη, δηλαδή από την ηλικία των 18 ετών.

Ωστόσο, υπάρχουν εξαιρέσεις σε αυτόν τον κανόνα. Μπορείτε να γίνετε μεμονωμένος επιχειρηματίας πριν συμπληρώσετε το 18ο έτος της ηλικίας σας στις ακόλουθες περιπτώσεις:

Γάμος σε ηλικία 16-18 ετών (ένα άτομο που συνάπτει γάμο αποκτά πλήρη δικαιοπρακτική ικανότητα από τη στιγμή της εγγραφής του γάμου).

Χειραφέτηση (χειραφέτηση είναι η διαδικασία αναγνώρισης ανηλίκου άνω των 16 ετών ως πλήρως ικανού. Διενεργείται από τις αρχές κηδεμονίας και επιτροπείας με τη γραπτή συγκατάθεση των γονέων ή το δικαστήριο).

Προσοχή!Οι κανόνες για την ατομική επιχειρηματική δραστηριότητα ισχύουν για αγροτικές (αγροτικές) επιχειρήσεις που δημιουργούνται χωρίς να σχηματίζουν νομική οντότητα.

Διαφορές μεταξύ μεμονωμένων επιχειρηματιών και LLC

Κατά τα λοιπά, ατομικοί επιχειρηματίες και ισότιμοι συμμετέχοντες στον οικονομικό τζίρο. Καθένας από αυτούς έχει δικαίωμα να έχει σφραγίδα, τρεχούμενο λογαριασμό, να συνάπτει συμβάσεις, να προσλαμβάνει εργαζομένους, να αποκτά άδειες και πιστοποιητικά, να συμμετέχει σε διαγωνισμούς για προμήθειες για κρατικές και δημοτικές ανάγκες, να λαμβάνει ενίσχυση από τον προϋπολογισμό κ.λπ.

Προσοχή!Οι κανόνες του αστικού δικαίου που ρυθμίζουν τις δραστηριότητες των εμπορικών οργανισμών ισχύουν για μεμονωμένες επιχειρηματικές δραστηριότητες.

Ως προς τη φορολογική επιβάρυνση, κατά την υποβολή αίτησης ειδικά καθεστώταφορολογία (Ενιαίος αγροτικός φόρος, απλοποιημένο φορολογικό σύστημα, UTII), για μεμονωμένους επιχειρηματίες και τους ίδιους φορολογικούς συντελεστές.

Κατά την εφαρμογή του γενικού φορολογικού καθεστώτος, οι συντελεστές για όλους τους φόρους είναι επίσης οι ίδιοι. Ωστόσο, πρέπει να ληφθεί υπόψη ότι στην περίπτωση αυτή ο πληρωτής του φόρου εισοδήματος νομικών προσώπων και ο μεμονωμένος επιχειρηματίας είναι πληρωτής φόρου εισοδήματος φυσικών προσώπων.

Ποιοι είναι οι μικρομεσαίες επιχειρήσεις;

Οι μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις είναι επιχειρηματικές οντότητες (νομικά πρόσωπα και μεμονωμένοι επιχειρηματίες) που ταξινομούνται σύμφωνα με τους όρους που καθορίζονται από τον ομοσπονδιακό νόμο της 1ης Ιανουαρίου 2001. «Σχετικά με την ανάπτυξη των μικρών και μεσαίων επιχειρήσεων στη Ρωσική Ομοσπονδία», σε μικρές επιχειρήσεις, συμπεριλαμβανομένων των μικροεπιχειρήσεων και των μεσαίων επιχειρήσεων.

Το καθεστώς μιας μικρής ή μεσαίας επιχείρησης σάς επιτρέπει να επωφεληθείτε από την κρατική και (ή) δημοτική υποστήριξη.

Προσοχή!Οι εμπορικοί οργανισμοί (εκτός από τις κρατικές και δημοτικές ενιαίες επιχειρήσεις), οι καταναλωτικοί συνεταιρισμοί, οι μεμονωμένοι επιχειρηματίες και οι αγροτικές (αγροτικές) επιχειρήσεις μπορούν να αναγνωριστούν ως μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις.

Κριτήρια ταξινόμησης ως μικρομεσαίες επιχειρήσεις:

1. Για νομικά πρόσωπα - το συνολικό μερίδιο συμμετοχής της Ρωσικής Ομοσπονδίας, συστατικών οντοτήτων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, δήμων, αλλοδαπών νομικών προσώπων, αλλοδαπών πολιτών, δημόσιων και θρησκευτικών οργανώσεων (ενώσεων), φιλανθρωπικών και άλλων κεφαλαίων στην εξουσιοδοτημένη (μερίδιο) κεφάλαιο (αμοιβαίο κεφάλαιο) δεν υπερβαίνει το 25 %, το μερίδιο συμμετοχής ενός ή περισσοτέρων νομικών προσώπων που δεν είναι μικρομεσαίες επιχειρήσεις δεν υπερβαίνει το 25%.

2. Ο μέσος αριθμός εργαζομένων για το προηγούμενο ημερολογιακό έτος δεν υπερβαίνει τις ακόλουθες οριακές τιμές:

101-250 άτομα για μεσαίες επιχειρήσεις,

Έως 100 άτομα για μικρές επιχειρήσεις προσδιορίζονται ως μικρές επιχειρήσεις - έως 15 άτομα.

3. Τα έσοδα από την πώληση αγαθών, έργων, υπηρεσιών χωρίς ΦΠΑ ή τη λογιστική αξία των περιουσιακών στοιχείων για το προηγούμενο ημερολογιακό έτος δεν υπερβαίνουν τις ακόλουθες οριακές τιμές:

1000 εκατομμύρια ρούβλια για μεσαίες επιχειρήσεις,

400 εκατομμύρια ρούβλια για μικρές επιχειρήσεις,

60 εκατομμύρια ρούβλια για πολύ μικρές επιχειρήσεις.

συμπεράσματα

1. Επιχειρηματικές δραστηριότητες μπορούν να ασκούνται από πολίτες εγγεγραμμένους με τον προβλεπόμενο τρόπο και από οργανισμούς.

2. Ο οργανισμός μπορεί να είναι εμπορικός ή μη κερδοσκοπικός.

3. Ένας μη κερδοσκοπικός οργανισμός μπορεί να ασκεί επιχειρηματικές δραστηριότητες μόνο στο βαθμό που είναι απαραίτητος για την επίτευξη των στόχων της κύριας δραστηριότητάς του. Ένας εμπορικός οργανισμός ασκεί επιχειρηματικές δραστηριότητες χωρίς περιορισμούς.

4. Οι μεμονωμένοι επιχειρηματίες και οι LLC συμμετέχουν πλήρως στις αστικές συναλλαγές, ωστόσο, καθεμία από αυτές τις μορφές έχει τα δικά της χαρακτηριστικά.

5. Υπάρχει η έννοια των μικρομεσαίων επιχειρήσεων. Για να χαρακτηριστεί μια επιχείρηση ως μικρομεσαία επιχείρηση, πρέπει να πληροί τα καθορισμένα κριτήρια.

Ενότητα 2. ΚΡΑΤΙΚΗ ΕΓΓΡΑΦΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΩΝ ΦΟΡΕΩΝ

Οι κύριες νομικές πράξεις που ρυθμίζουν τη διαδικασία κρατικής εγγραφής:

Ομοσπονδιακός νόμος της 01/01/2001 "Σχετικά με την κρατική εγγραφή νομικών προσώπων και μεμονωμένων επιχειρηματιών"

Διάταγμα της Κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας αριθ. 000 της 01.01.2001. «Σχετικά με την έγκριση εντύπων και απαιτήσεων για την εκτέλεση εγγράφων που χρησιμοποιούνται για την κρατική εγγραφή νομικών προσώπων, καθώς και ιδιωτών ως μεμονωμένων επιχειρηματιών».

Διάταγμα της Ομοσπονδιακής Φορολογικής Υπηρεσίας αριθμ. SAE-3-09/16@ της 01.01.2001. "Σχετικά με τις μεθοδολογικές εξηγήσεις για τη συμπλήρωση εντύπων εγγράφων που χρησιμοποιούνται για την κρατική εγγραφή νομικής οντότητας και μεμονωμένου επιχειρηματία."

Γενικοί κανόνες

1. Οι φορείς που πραγματοποιούν κρατική εγγραφή επιχειρηματικών οντοτήτων (με εξαίρεση τις μη κερδοσκοπικές οργανώσεις) είναι εδαφικές φορολογικές αρχές.

2. Κατά την εγγραφή, επικοινωνήστε με τη φορολογική αρχή της τοποθεσίας σας μη οικιστικοί χώροι(νομική διεύθυνση LLC). Κατά την εγγραφή ενός μεμονωμένου επιχειρηματία - στον τόπο κατοικίας του ατόμου που επιθυμεί να αποκτήσει την ιδιότητα του μεμονωμένου επιχειρηματία.

3. Η εγγραφή πραγματοποιείται εντός 5 εργάσιμων ημερών (δεν λαμβάνονται υπόψη η ημέρα υποβολής των εγγράφων, τα Σαββατοκύριακα, και οι αργίες).

4. Για κρατική εγγραφή χρεώνεται κρατικό τέλος.

5. Όλα τα έγγραφα που περιέχουν περισσότερα από 1 φύλλα πρέπει να είναι αριθμημένα, δεμένα και υπογεγραμμένα από τον αιτούντα.

Κρατική εγγραφή LLC

Για κρατική εγγραφή, ο φορέας πρέπει να υποβάλει τα ακόλουθα έγγραφα:

1. ΔΗΛΩΣΗ, συμπληρωμένο σύμφωνα με το έντυπο P11001 (1 αντίγραφο). Το συγκεκριμένο έντυπο αίτησης εγκρίνεται από την κυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Η υποβολή αίτησης συμπληρωμένης με οποιαδήποτε μορφή ή με οποιαδήποτε άλλη μορφή θα έχει ως αποτέλεσμα την άρνηση της κρατικής εγγραφής.

Για τη συμπλήρωση της αίτησης απαιτούνται τα ακόλουθα στοιχεία:

Διεύθυνση της τοποθεσίας του μόνιμου εκτελεστικού οργάνου της LLC (διαχειριστής) που αναφέρει τον ταχυδρομικό κώδικα και τον αριθμό τηλεφώνου επικοινωνίας.

Στοιχεία διαβατηρίου των ιδρυτών.

Τόπος κατοικίας των ιδρυτών, αναφέροντας τον ταχυδρομικό κώδικα και τον αριθμό τηλεφώνου επικοινωνίας·

Αριθμοί φορολογικού μητρώου (ΑΦΜ) των ιδρυτών·

Στοιχεία διαβατηρίου, τόπος κατοικίας, ΑΦΜ του επικεφαλής της LLC (εάν ο διευθυντής δεν είναι ταυτόχρονα ο ιδρυτής της LLC).

Πού μπορώ να βρω το έντυπο αίτησης;

Τα έντυπα αίτησης διατίθενται δωρεάν. Για αναζήτηση, μπορείτε να χρησιμοποιήσετε το Διαδίκτυο, καθώς και νομικά συστήματα αναφοράς. Πρέπει να θυμόμαστε ότι μερικές φορές γίνονται αλλαγές στη φόρμα αίτησης, επομένως πρέπει να είστε απολύτως βέβαιοι ότι οι ιστότοποι παρουσιάζουν τη φόρμα με τις πιο πρόσφατες αλλαγές και ότι τα νομικά συστήματα αναφοράς διαθέτουν τις πιο πρόσφατες ενημερώσεις.

Ποιος είναι ο αιτών για κρατική εγγραφή;

Ο αιτών για κρατική εγγραφή δημιουργίας μπορεί να είναι ένας από τους ιδρυτές. Εάν υπάρχουν πολλοί ιδρυτές, το ερώτημα ποιος από αυτούς θα είναι ο αιτών αποφασίζεται με κοινή συμφωνία, συνήθως αυτό αντικατοπτρίζεται στα πρακτικά της γενικής συνέλευσης των ιδρυτών της LLC. Δεν είναι καθόλου απαραίτητο ο αιτών να είναι ο ιδρυτής που έχει το μεγαλύτερο μερίδιο στο εγκεκριμένο κεφάλαιο της LLC.

Προσοχή!Ένας διαχειριστής που δεν είναι ιδρυτής δεν μπορεί να είναι υποψήφιος κατά τη δημιουργία μιας LLC.

Τι να κάνετε εάν δεν εκχωρηθεί ΑΦΜ στους ιδρυτές;

Στην περίπτωση αυτή, οι αντίστοιχες στήλες της εφαρμογής παραμένουν κενές. Το TIN υποδεικνύεται εάν είναι διαθέσιμο.

Πώς να συμπληρώσετε μια αίτηση εάν υπάρχουν πολλοί ιδρυτές, αλλά υπάρχει μόνο ένα φύλλο για τους ιδρυτές;

Είναι απαραίτητο να δημιουργήσετε τον απαιτούμενο αριθμό αντιγράφων από αυτό το φύλλο. Κάθε ιδρυτής πρέπει να έχει ξεχωριστό φύλλο αίτησης.

Ποιο είναι το πρόσωπο που έχει το δικαίωμα να ενεργεί χωρίς πληρεξούσιο για λογαριασμό νομικού προσώπου;

Αυτές οι εξουσίες, σύμφωνα με τον καταστατικό της LLC, ανατίθενται στον επικεφαλής της LLC.

Ποιος καθορίζει πώς θα ονομάζεται το μόνιμο εκτελεστικό όργανο (διαχειριστής) της Ε.Π.Ε. Μπορείτε να βρείτε ένα όνομα μόνοι σας;

Το όνομα του φορέα καθορίζεται από τους ιδρυτές. Αυτό αντικατοπτρίζεται στο καταστατικό στην απόφαση των ιδρυτών να δημιουργήσουν μια LLC. Μπορείτε να βρείτε ένα όνομα μόνοι σας, δεν απαγορεύεται από το νόμο. Οι πιο συχνά χρησιμοποιούμενοι τίτλοι είναι «διευθυντής», «γενικός διευθυντής», «πρόεδρος».

Γιατί είναι απαραίτητο να υποδεικνύονται είδη δραστηριοτήτων;

Σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, οι εμπορικοί οργανισμοί και οι μεμονωμένοι επιχειρηματίες έχουν το δικαίωμα να συμμετέχουν σε όλους τους τύπους δραστηριοτήτων που δεν απαγορεύονται από το νόμο. Ωστόσο, κατά την εγγραφή, εξακολουθεί να είναι απαραίτητο να αναφέρεται τι ακριβώς θα κάνει η επιχειρηματική οντότητα. Η υποχρέωση αυτή θεσπίστηκε για λόγους στατιστικής λογιστικής, καθώς και για διευκόλυνση του έργου άλλων φορέων. Για παράδειγμα, ένας φορολογικός επιθεωρητής, εξετάζοντας τους τύπους δραστηριοτήτων, θα μπορεί να προσδιορίσει ποιο φορολογικό σύστημα εφαρμόζει μια συγκεκριμένη επιχείρηση σύμφωνα με τον κύριο τύπο δραστηριότητας, τους συντελεστές εισφορών στο Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων για την υποχρεωτική ασφάλιση κατά της βιομηχανίας. προσδιορίζονται ατυχήματα και επαγγελματικές ασθένειες.

Πώς να υποδείξετε είδη δραστηριοτήτων;

Οι τύποι δραστηριοτήτων υποδεικνύονται σύμφωνα με τους κωδικούς του Πανρωσικού ταξινομητή τύπων οικονομικών δραστηριοτήτων (OKVED).

Το OKVED χωρίζεται σε μέρη:

Έτσι, είναι προφανές ότι το OKVED βασίζεται στην αρχή «όσο λιγότεροι αριθμοί στον κώδικα, τόσο πιο γενική είναι η διατύπωση του τύπου δραστηριότητας που αντιστοιχεί σε αυτό». Επομένως, εάν υποδείξετε σε μια εφαρμογή έναν κωδικό που αποτελείται από 3 ψηφία (για παράδειγμα, 15.1), εννοείται ότι αυτό δίνει το δικαίωμα συμμετοχής σε όλους τους άλλους τύπους δραστηριοτήτων στις οποίες εκχωρούνται κωδικοί που περιέχουν τους ίδιους αριθμούς (15.11, 15.11. 1, 15.12, κ.λπ.).

3. Οργανωτικές και νομικές μορφές επιχειρηματικής δραστηριότητας.

3.1. Γενικές προμήθειες

Οι επιχειρηματικές οντότητες περιλαμβάνουν νομικά πρόσωπα, καθώς και φυσικά πρόσωπα που ασκούν επιχειρηματικές δραστηριότητες χωρίς να αποτελούν νομικό πρόσωπο.

Όλες οι νομικές οντότητες, σύμφωνα με το άρθρο 50 του Αστικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, χωρίζονται σε δύο τύπους: εμπορικούς και μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς.

Εμπορικές οργανώσεις- οργανισμοί που επιδιώκουν το κέρδος ως κύριο στόχο των δραστηριοτήτων τους και διανέμουν τα κέρδη μεταξύ των συμμετεχόντων. Οι εμπορικοί οργανισμοί μπορούν να δημιουργηθούν σε διάφορες οργανωτικές και νομικές μορφές, συγκεκριμένα: επιχειρηματικές συμπράξεις, επιχειρηματικές εταιρείες, παραγωγικοί συνεταιρισμοί, κρατικές και δημοτικές ενιαίες επιχειρήσεις.

Μη κερδοσκοπικοι ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΙ- οργανισμοί που δεν έχουν ως στόχο των δραστηριοτήτων τους το κέρδος και δεν διανέμουν τα κέρδη μεταξύ των συμμετεχόντων. Μη κερδοσκοπικοί οργανισμοί μπορούν να δημιουργηθούν με τη μορφή καταναλωτικών συνεταιρισμών, δημόσιων ή θρησκευτικών οργανώσεων (συλλόγων), φιλανθρωπικών και άλλων ιδρυμάτων, καθώς και με άλλες μορφές που προβλέπει ο νόμος. Οι μη κερδοσκοπικοί οργανισμοί μπορούν να ασκούν επιχειρηματικές δραστηριότητες μόνο στο βαθμό που εξυπηρετεί την επίτευξη των στόχων για τους οποίους δημιουργήθηκαν και είναι συνεπής με αυτούς τους στόχους.

Επιτρέπεται η δημιουργία ενώσεων εμπορικών και (ή) μη κερδοσκοπικών οργανισμών με τη μορφή σωματείων και σωματείων.

Τα άτομα που ασκούν επιχειρηματικές δραστηριότητες χωρίς να αποτελούν νομικό πρόσωπο περιλαμβάνουν μεμονωμένους επιχειρηματίες και νοικοκυριά αγροτών (αγροτικών).

3.2. Ατομικοί επιχειρηματίες

Σύμφωνα με το άρθρο 23 του Αστικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, ένας πολίτης έχει το δικαίωμα να ασκεί επιχειρηματική δραστηριότητα χωρίς να σχηματίζει νομική οντότητα από τη στιγμή της κρατικής εγγραφής ως μεμονωμένος επιχειρηματίας (IP).

Δεν απαιτούνται συστατικά έγγραφα και εγκεκριμένο κεφάλαιο ενός μεμονωμένου επιχειρηματία.

Ένας μεμονωμένος επιχειρηματίας είναι υπεύθυνος για τις υποχρεώσεις του με όλη την περιουσία που του ανήκει, με εξαίρεση την περιουσία που, σύμφωνα με το άρθρο 24 του Αστικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, δεν μπορεί να αποκλειστεί από το νόμο.

Ένας μεμονωμένος επιχειρηματίας έχει το δικαίωμα να προσλαμβάνει υπαλλήλους, ο αριθμός τους δεν περιορίζεται από το νόμο. Οι δραστηριότητες ενός μεμονωμένου επιχειρηματία ρυθμίζονται από τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, δεν υπάρχουν ειδικοί νόμοι. Για έναν μεμονωμένο επιχειρηματία, οι κανόνες που διέπουν τις δραστηριότητες των εμπορικών οργανισμών πρέπει να εφαρμόζονται στις δραστηριότητές του.

Ένας πολίτης που διευθύνει την επιχείρησή του ως μεμονωμένος επιχειρηματίας μπορεί να αλλάξει (να διευρύνει) την οργανωτική μορφή των δραστηριοτήτων του ή κάτω από δυσμενείς συνθήκες (για παράδειγμα, η απειλή της χρεοκοπίας) να αποφασίσει να τερματίσει την επιχείρησή του.

Οι δραστηριότητες του μεμονωμένου επιχειρηματία τερματίζονται:

Με απόφαση του δικαστηρίου·

οικειοθελώς όταν ένας μεμονωμένος επιχειρηματίας υποβάλλει αίτηση για τερματισμό της επιχειρηματικής δραστηριότητας στην αρχή εγγραφής·

σε περίπτωση θανάτου ενός ατόμου·

εάν ένας αλλοδαπός πολίτης ή ανιθαγενής χάσει το δικαίωμα περαιτέρω παραμονής στο έδαφος της Ρωσικής Ομοσπονδίας.

3.3. Νομικά πρόσωπα.

3.3.1. Οικονομικές συμπράξεις.

Ο Αστικός Κώδικας της Ρωσικής Ομοσπονδίας θεσπίζει δύο τύπους εταιρικής σχέσης - πλήρη και ετερόρρυθμη (ετερόρρυθμη εταιρεία). (Αστικός Κώδικας της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Μέρος Ι. Κεφάλαιο 4, § 2).

Ομόρρυθμη εταιρεία είναι ένας εμπορικός οργανισμός του οποίου οι συμμετέχοντες (ομόρρυθμοι εταίροι), σύμφωνα με συμφωνία που έχει συναφθεί μεταξύ τους, ασκούν επιχειρηματικές δραστηριότητες για λογαριασμό της εταιρικής σχέσης και ευθύνονται για τις υποχρεώσεις του με όλη την περιουσία που τους ανήκει. Ένα πρόσωπο (νομικό ή φυσικό) μπορεί να είναι συμμετέχων σε μία μόνο ομόρρυθμη εταιρεία. Ο ομόρρυθμος εταίρος δεν έχει το δικαίωμα, χωρίς τη συγκατάθεση των άλλων εταίρων, να διενεργεί για λογαριασμό του συναλλαγές για δικά του συμφέροντα ή προς συμφέροντα τρίτων που είναι παρόμοιες με εκείνες που αποτελούν αντικείμενο των δραστηριοτήτων της εταιρείας. Κατά τη διεξαγωγή των υποθέσεων μιας εταιρικής σχέσης από κοινού από τους συμμετέχοντες σε αυτήν, απαιτείται η συναίνεση όλων των συμμετεχόντων στην εταιρική σχέση για κάθε συναλλαγή. Εκδίδεται πληρεξούσιο σε έναν από τους εταίρους για την ολοκλήρωση της συναλλαγής. Οι συμμετέχοντες στην εταιρική σχέση ευθύνονται αλληλεγγύως και εις ολόκληρον με την περιουσία τους για τις υποχρεώσεις της εταιρικής σχέσης, δηλαδή ο πιστωτής μπορεί να ασκήσει αξίωση τόσο κατά ολόκληρης της εταιρικής σχέσης όσο και κατά καθενός από τους εταίρους χωριστά. Επιπλέον, εάν η περιουσία ενός από αυτούς είναι ανεπαρκής, η ευθύνη μεταβιβάζεται σε οποιονδήποτε άλλο εταίρο.

Η ομόρρυθμη εταιρεία διαφέρει από την ομόρρυθμη εταιρεία από την παρουσία σε αυτήν, εκτός από ομόρρυθμους εταίρους, επενδυτών (ετερόρρυθμων εταίρων), οι οποίοι ευθύνονται για τις υποχρεώσεις της εταιρείας μόνο στο μέτρο της εισφοράς τους. Δεν ευθύνονται για τις υποχρεώσεις της εταιρικής σχέσης και με τη σειρά τους δεν έχουν το δικαίωμα να συμμετέχουν στη διαχείριση και διεξαγωγή των υποθέσεων της εταιρικής σχέσης.

Μια εταιρεία (τόσο γενική όσο και ετερόρρυθμη) δημιουργείται και λειτουργεί με βάση μια συστατική συμφωνία που υπογράφεται από όλους τους συμμετέχοντες. Ειδικές απαιτήσεις για την ιδρυτική συμφωνία μιας ομόρρυθμης εταιρείας καθορίζονται από το άρθρο 2 του άρθρου. 70 και παράγραφος 2 του άρθ. 83 του Αστικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Συνίστανται στην ανάγκη αναφοράς του μεγέθους και της σύνθεσης του μετοχικού κεφαλαίου. το μέγεθος και η διαδικασία για την αλλαγή των μεριδίων των συμμετεχόντων· μέγεθος, σύνθεση, χρόνος καταθέσεων. ευθύνη των συμμετεχόντων για μη καταβολή συνεισφορών. Οι ετερόρρυθμες εταιρείες πρέπει επίσης να αναφέρουν τα συγκεντρωτικά ποσά των εισφορών των ετερόρρυθμων εταίρων.

Έτσι, η εταιρική σχέση είναι ένας εμπορικός οργανισμός που βασίζεται στην αποκλειστική εμπιστοσύνη και ενεργεί αποκλειστικά με δική του ευθύνη.

Αυτή η μορφή νομικής οντότητας χρησιμοποιείται αρκετά σπάνια, καθώς οι ιδρυτές της εταιρικής σχέσης - ομόρρυθμοι εταίροι - ευθύνονται για τα χρέη της επιχείρησης όχι μόνο με την περιουσία που επενδύεται σε αυτήν, αλλά και με όλη την άλλη περιουσία τους, η οποία, φυσικά, είναι μειονεκτική για αυτούς, όπως δείχνει η εμπειρία, στη Ρωσία και στο εξωτερικό, αυτή η οργανωτική και νομική μορφή χρησιμοποιείται, κατά κανόνα, κατά τη δημιουργία οικογενειακών επιχειρήσεων.

3.3.2. Οικονομικές κοινωνίες.

Οι επιχειρηματικές εταιρείες περιλαμβάνουν: εταιρείες περιορισμένης ευθύνης (LLC), εταιρείες πρόσθετης ευθύνης (ALC) και ανώνυμες εταιρείες (JSC), οι οποίες, με τη σειρά τους, χωρίζονται σε ανοιχτές (OJSC) και κλειστές (CJSC). (Αστικός Κώδικας της Ρωσικής Ομοσπονδίας Μέρος Ι. Κεφάλαιο 4, § 2, Ομοσπονδιακός Νόμος της 02/08/1998 Αρ. 14-FZ «Περί Εταιρειών Περιορισμένης Ευθύνης», Ομοσπονδιακός Νόμος της 26/12/1995 Αρ. 208-FZ « περί μετοχικών εταιρειών» ).

Μια εταιρεία περιορισμένης ευθύνης (LLC) είναι μια εταιρεία που ιδρύθηκε από ένα ή περισσότερα πρόσωπα, το εγκεκριμένο κεφάλαιο της οποίας διαιρείται σε μετοχές μεγεθών που καθορίζονται από τα συστατικά έγγραφα. Οι συμμετέχοντες στην LLC δεν ευθύνονται για τις υποχρεώσεις της και φέρουν τον κίνδυνο ζημιών που σχετίζονται με τις δραστηριότητες της εταιρείας, εντός της αξίας των συνεισφορών που κατέβαλαν. Το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου μιας LLC πρέπει να είναι τουλάχιστον 100 φορές ο κατώτατος μισθός (εφεξής ο κατώτατος μισθός) - 10.000 χιλιάδες ρούβλια. Μια LLC δεν μπορεί να έχει άλλη επιχειρηματική οντότητα που αποτελείται από ένα άτομο ως μοναδικό συμμετέχοντα. Ο αριθμός των συμμετεχόντων LLC δεν πρέπει να είναι μεγαλύτερος από 50. Εάν ο αριθμός των συμμετεχόντων ξεπερνά τους 50, τότε εντός ενός έτους η εταιρεία πρέπει να μετατραπεί σε ανοιχτή ανώνυμη εταιρεία ή σε παραγωγικό συνεταιρισμό.

Μια εταιρεία πρόσθετης ευθύνης (ALS) διαφέρει από μια LLC στο ότι οι συμμετέχοντες φέρουν επιπλέον, εκτός από το κόστος της εισφοράς στο εγκεκριμένο κεφάλαιο, ευθύνη για υποχρεώσεις με την περιουσία τους στο ίδιο ποσό για όλους, πολλαπλάσιο της αξίας του τις εισφορές τους, που καθορίζονται από τα συστατικά έγγραφα της εταιρείας. Το έντυπο ODO είναι εξαιρετικά σπάνιο στη Ρωσία, καθώς θεωρείται λιγότερο επωφελές για τους συμμετέχοντες λόγω του γεγονότος ότι επιβάλλει πρόσθετη ευθύνη στους τελευταίους για τα χρέη της εταιρείας σε βάρος της δικής τους περιουσίας.

Οι εταιρείες περιορισμένης ευθύνης και οι πρόσθετες εταιρείες ευθύνης δημιουργούνται και λειτουργούν βάσει συστατικής συμφωνίας που υπογράφεται από τους ιδρυτές της και καταστατικού εγκεκριμένου από αυτούς. Οι ειδικές απαιτήσεις για τα συστατικά έγγραφα των LLC και των ALC ορίζονται στο άρθρο 2 του άρθρου. 89 του Αστικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, καθώς και το άρθρο. 12 του ομοσπονδιακού νόμου της 02/08/1998 αριθ. 14-FZ «Περί Εταιρειών Περιορισμένης Ευθύνης». Τα συστατικά έγγραφα των LLC και των ALC πρέπει να αναφέρουν το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου και των μετοχών κάθε συμμετέχοντα. μέγεθος, διάρκεια, σύνθεση και διαδικασία για την πραγματοποίηση καταθέσεων· ευθύνη των συμμετεχόντων για μη καταβολή συνεισφορών· τη σύνθεση, τις αρμοδιότητες των οργάνων διαχείρισης και τη διαδικασία λήψης αποφάσεων, συμπεριλαμβανομένων των θεμάτων για τα οποία οι αποφάσεις λαμβάνονται ομόφωνα ή με ειδική πλειοψηφία· προϋποθέσεις και διαδικασία διανομής κερδών· τη διαδικασία αποχώρησης των μελών της εταιρείας· δικαιώματα και υποχρεώσεις των συμμετεχόντων· πληροφορίες για τη διαδικασία αποθήκευσης εταιρικών εγγράφων και παροχή πληροφοριών σε συμμετέχοντες της εταιρείας και άλλα πρόσωπα.

Εάν μια εταιρεία δημιουργείται από ένα άτομο, τότε το μόνο συστατικό της έγγραφο είναι το καταστατικό.

Μια ανώνυμη εταιρεία (JSC) είναι μια εταιρεία της οποίας το εγκεκριμένο κεφάλαιο διαιρείται σε ορισμένο αριθμό μετοχών. Οι συμμετέχοντες σε μετοχική εταιρεία (μέτοχοι) δεν ευθύνονται για τις υποχρεώσεις της και φέρουν τον κίνδυνο ζημιών που συνδέονται με τις δραστηριότητες της εταιρείας, εντός των ορίων της αξίας των μετοχών που κατέχουν.

Μια ανώνυμη εταιρεία της οποίας οι συμμετέχοντες μπορούν να εκποιήσουν τις μετοχές τους χωρίς τη συγκατάθεση άλλων μετόχων ονομάζεται ανοιχτή ανώνυμη εταιρεία (OJSC). Το ελάχιστο ποσό του εγκεκριμένου κεφαλαίου μιας OJSC δεν είναι μικρότερο από χίλιες φορές τον κατώτατο μισθό (100.000 ρούβλια). Μια τέτοια εταιρεία έχει το δικαίωμα να προβεί σε ανοικτή εγγραφή για τις μετοχές που εκδίδει και την ελεύθερη πώλησή τους με τους όρους που καθορίζονται από το νόμο και άλλες νομικές πράξεις. Η ΚΕΠ υποχρεούται να δημοσιεύει ετησίως για ενημέρωση του κοινού ετήσια έκθεση, ισολογισμό και λογαριασμό κερδών και ζημιών. Ο αριθμός των ιδρυτών μιας ανοιχτής ανώνυμης εταιρείας δεν είναι περιορισμένος.

Μια ανώνυμη εταιρεία της οποίας οι μετοχές διανέμονται μόνο μεταξύ των ιδρυτών της ή άλλου προκαθορισμένου κύκλου προσώπων ονομάζεται κλειστή ανώνυμη εταιρεία (CJSC). Το ελάχιστο ποσό του εγκεκριμένου κεφαλαίου μιας κλειστής ανώνυμης εταιρείας δεν είναι μικρότερο από εκατό φορές τον κατώτατο μισθό (10.000 ρούβλια). Μια τέτοια εταιρεία δεν έχει το δικαίωμα να προβεί σε ανοικτή εγγραφή για τις μετοχές που εκδίδει, ή να τις προσφέρει με άλλο τρόπο για απόκτηση σε απεριόριστο αριθμό προσώπων. Ο αριθμός των μετόχων μιας κλειστής ανώνυμης εταιρείας δεν πρέπει να υπερβαίνει τους 50. Διαφορετικά, το καθεστώς των μετοχικών εταιρειών είναι παρόμοιο με αυτό των LLC.

Συστατικό έγγραφο μιας ανώνυμης εταιρείας είναι το καταστατικό της, εγκεκριμένο από τους ιδρυτές. Επιπλέον, οι ιδρυτές συνάπτουν μεταξύ τους συμφωνία για τη δημιουργία μιας ανώνυμης εταιρείας (αλλά η συμφωνία δεν αποτελεί συστατικό έγγραφο). Οι ειδικές απαιτήσεις για το καταστατικό μιας μετοχικής εταιρείας καθορίζονται από το άρθρο 3 του άρθρου. 98 του Αστικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας και το άρθρο. 11 του Ομοσπονδιακού Νόμου της 26ης Δεκεμβρίου 1995 Αρ. 208-FZ «Σχετικά με τις μετοχικές εταιρείες». Ο καταστατικός χάρτης της JSC πρέπει να αναφέρει, εκτός από τις πληροφορίες που αναφέρονται στην παράγραφο 2 του άρθρου. 52 του Αστικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, τύπος εταιρείας (ανοιχτή ή κλειστή), προϋποθέσεις για τις κατηγορίες μετοχών που εκδίδονται από την εταιρεία, την ονομαστική τους αξία και την ποσότητα, το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου, τα δικαιώματα των μετόχων, τη σύνθεση και την αρμοδιότητα των διοικητικών οργάνων και τη διαδικασία λήψης των αποφάσεών τους, συμπεριλαμβανομένων των θεμάτων που απαιτούν ομοφωνία ή ειδική πλειοψηφία.

Οι εταιρείες περιορισμένης ευθύνης και οι κλειστές μετοχικές εταιρείες είναι οι πιο δημοφιλείς οργανωτικές και νομικές μορφές, καθώς ελαχιστοποιούν σημαντικά τον κίνδυνο πιθανών ζημιών που μπορεί να υποστούν οι συμμετέχοντες της LLC ή οι μέτοχοι της CJSC σε σχέση με τις δραστηριότητες τέτοιων επιχειρήσεων.

3.3.3. Παραγωγικοί συνεταιρισμοί (artels)

Ένας παραγωγικός συνεταιρισμός (artel) αναγνωρίζεται ως εθελοντική ένωση πολιτών με βάση τη συμμετοχή για κοινή παραγωγή ή άλλες οικονομικές δραστηριότητες (παραγωγή, μεταποίηση, εμπορία βιομηχανικών, γεωργικών και άλλων προϊόντων, εκτέλεση εργασίας, εμπόριο, υπηρεσίες καταναλωτή, παροχή των υπηρεσιών), με βάση την προσωπική τους εργασία και άλλη συμμετοχή και συσχέτιση των μελών της (συμμετεχόντων) εισφορών μετοχών περιουσίας. Τα μέλη ενός παραγωγικού συνεταιρισμού (PC) φέρουν πρόσθετη ευθύνη για τις υποχρεώσεις του στο ποσό και τον τρόπο που προβλέπεται από τον ομοσπονδιακό νόμο και το καταστατικό του συνεταιρισμού. Ο αριθμός των μελών του συνεταιρισμού δεν πρέπει να είναι μικρότερος από πέντε. Η περιουσία που ανήκει στον συνεταιρισμό διαιρείται σε μετοχές των μελών του σύμφωνα με το καταστατικό. (Αστικός Κώδικας της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Μέρος I. Κεφάλαιο 4, § 3, Ομοσπονδιακός Νόμος της 05/08/1996 Αρ. 41-FZ «Περί παραγωγικών συνεταιρισμών», Ομοσπονδιακός νόμος της 12/08/1995 Αρ. 193-FZ « Περί Αγροτικής Συνεργασίας» ).

Ιδρυτικό έγγραφο ενός παραγωγικού συνεταιρισμού είναι το καταστατικό του, εγκεκριμένο από τη γενική συνέλευση των μελών του. Οι ειδικές απαιτήσεις για τη σύσταση ενός παραγωγικού συνεταιρισμού καθορίζονται στο άρθρο 2 του άρθρου. 108 του Αστικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, καθώς και η παράγραφος 2 του άρθρου. 5 του Ομοσπονδιακού Νόμου της 05/08/1996 Αρ. 41-FZ «Περί παραγωγικών συνεταιρισμών» και το άρθρο. 11 του Ομοσπονδιακού Νόμου της 8ης Δεκεμβρίου 1995 Αρ. 193-FZ «Για τη Γεωργική Συνεργασία». Το καταστατικό του συνεταιρισμού πρέπει να αντικατοπτρίζει τους όρους των εισφορών μετοχών των μελών του συνεταιρισμού, τη σύνθεση και τη διαδικασία πληρωμής τους. καθορίζεται η ευθύνη για τη μη είσοδό τους. τη φύση και τη διαδικασία για την εργασιακή συμμετοχή των μελών στις δραστηριότητες του συνεταιρισμού και την ευθύνη τους για παραβίαση της υποχρέωσης προσωπικής συμμετοχής στην εργασία· διαδικασία διανομής κερδών και ζημιών· το ποσό και την προϋπόθεση της πρόσθετης ευθύνης των μελών του συνεταιρισμού για τα χρέη του · τη σύνθεση και τις αρμοδιότητες των οργάνων διαχείρισης και τη διαδικασία λήψης των αποφάσεών τους, συμπεριλαμβανομένων των θεμάτων που απαιτούν ομοφωνία ή ειδική πλειοψηφία ψήφων· τη διαδικασία πληρωμής της αξίας μιας μετοχής σε πρόσωπο που έπαψε να είναι μέλος του συνεταιρισμού· διαδικασία αποχώρησης από τον συνεταιρισμό· διαδικασία για την αποδοχή νέων μελών· αιτιολόγηση και διαδικασία αποκλεισμού από τον συνεταιρισμό· η διαδικασία σύστασης συνεταιριστικής περιουσίας, αναδιοργάνωσης και εκκαθάρισης του συνεταιρισμού.

Το Artel είναι μια παραδοσιακή μορφή επιχειρηματικότητας σε γεωργικές δραστηριότητες στη Ρωσία. Η θεμελιώδης διαφορά μεταξύ παραγωγικών συνεταιρισμών και επιχειρηματικών εταιρειών και συνεταιρισμών είναι η υποχρεωτική προσωπική εργασιακή συμμετοχή των μελών του στις δραστηριότητες του συνεταιρισμού, ενώ σε μια επιχειρηματική κοινωνία και εταιρική σχέση μόνο η συμμετοχή των ιδρυτών στο εγκεκριμένο κεφάλαιο (οικονομική συμμετοχή) του συνεταιρισμού. επιχείρηση είναι υποχρεωτική.

3.4. Προσδιορισμός της θέσης του νομικού προσώπου και του είδους της αρχικής περιουσίας

Η τοποθεσία μιας νομικής οντότητας καθορίζεται από τον τόπο της κρατικής εγγραφής της. Η κρατική εγγραφή μιας νομικής οντότητας πραγματοποιείται στην τοποθεσία του μόνιμου εκτελεστικού οργάνου της, και ελλείψει μόνιμου εκτελεστικού οργάνου - άλλο όργανο ή πρόσωπο που δικαιούται να ενεργεί για λογαριασμό της νομικής οντότητας χωρίς πληρεξούσιο.

Ο Αστικός Κώδικας της Ρωσικής Ομοσπονδίας προβλέπει έναν ειδικό τύπο αρχικής ιδιοκτησίας για κάθε οργανωτική και νομική μορφή. Για εταιρικές σχέσεις - μετοχικό κεφάλαιο (άρθρα 66, 70, 73, 74, 76, 78 -80, 82, 85, 86); για εταιρείες - εγκεκριμένο κεφάλαιο (άρθρα 90, 99 - 101). για συνεταιρισμούς - αμοιβαίο κεφάλαιο (άρθρο 109).

Το εγκεκριμένο κεφάλαιο της LLC και της JSC αποτελείται από την ονομαστική αξία των μετοχών (μετοχές) των συμμετεχόντων της (μετόχων). Το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας δεν πρέπει να είναι λιγότερο από εκατό φορές τον κατώτατο μισθό (για μια OJSC - όχι λιγότερο από χίλιες φορές τον κατώτατο μισθό) που καθορίζεται από τον ομοσπονδιακό νόμο κατά την ημερομηνία υποβολής των εγγράφων για κρατική εγγραφή της εταιρείας . Συνήθως, οι ιδρυτές μιας επιχείρησης επιλέγουν το ελάχιστο ποσό εγκεκριμένου κεφαλαίου, το οποίο, πρώτον, μειώνει το ποσό των δαπανών τους για εισφορές στο εγκεκριμένο κεφάλαιο. δεύτερον, απλοποιεί την εκτίμηση των μη περιουσιακών εισφορών (αρκεί η εκτίμηση από τους συμμετέχοντες της εταιρείας). Το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου και η ονομαστική αξία των μετοχών του καθορίζονται σε ρούβλια. Το εγκεκριμένο κεφάλαιο καθορίζει το ελάχιστο ποσό περιουσίας που εγγυάται τα συμφέροντα των πιστωτών.

Μια εισφορά στο εγκεκριμένο κεφάλαιο μιας εταιρείας μπορεί να είναι χρήματα, τίτλοι, άλλα πράγματα, περιουσιακά ή άλλα δικαιώματα που έχουν χρηματική αξία. Η χρηματική αξία των μη μετρητών εισφορών στο εγκεκριμένο κεφάλαιο της εταιρείας που γίνονται από τους συμμετέχοντες σε αυτήν και γίνονται δεκτές στην εταιρεία από τρίτους εγκρίνεται με ομόφωνη απόφαση της γενικής συνέλευσης των συμμετεχόντων (μετόχων) της εταιρείας. Με βάση τους κανόνες της ισχύουσας ομοσπονδιακής νομοθεσίας, η αξιολόγηση των μη χρηματικών εισφορών από τους ιδρυτές πραγματοποιείται υποδεικνύοντάς την στην απόφαση για τη δημιουργία μιας επιχείρησης. Ωστόσο, για παράδειγμα, η διαφορά έγκειται στην ευθύνη των συμμετεχόντων για τις υποχρεώσεις της επιχείρησης. Δεδομένου ότι οι ομόρρυθμοι εταίροι σε ομόρρυθμες και ετερόρρυθμες εταιρείες φέρουν εξ ολοκλήρου τον κίνδυνο ζημιών με την περιουσία τους, η νομοθεσία δεν επιβάλλει ειδικές απαιτήσεις στο μετοχικό κεφάλαιο. Ακόμη και το ελάχιστο μέγεθός του δεν έχει καθοριστεί, κάτι που δικαιολογείται, αφού το μετοχικό κεφάλαιο δεν είναι το μόνο ακίνητο σε βάρος του οποίου θα αποπληρωθούν χρέη επί των υποχρεώσεων της εταιρικής σχέσης.

Κάθε ιδρυτής της εταιρείας πρέπει να συνεισφέρει πλήρως στο εγκεκριμένο κεφάλαιο (πληρωμή για μετοχές) της εταιρείας εντός της περιόδου που καθορίζεται από τη συστατική συμφωνία και η οποία δεν μπορεί να υπερβαίνει το ένα έτος από την ημερομηνία κρατικής εγγραφής της εταιρείας. Δεν επιτρέπεται να απαλλάσσεται ο ιδρυτής μιας εταιρείας από την υποχρέωση να συνεισφέρει στο εγκεκριμένο κεφάλαιο (πληρωμή για μετοχές) της εταιρείας, συμπεριλαμβανομένου του συμψηφισμού των απαιτήσεών του προς την εταιρεία.

Κατά τη στιγμή της κρατικής εγγραφής της εταιρείας, το εγκεκριμένο κεφάλαιο της πρέπει να καταβληθεί από τους ιδρυτές τουλάχιστον το μισό.

3.5. Κριτήρια για την αναγνώριση των επιχειρήσεων και των επιχειρηματιών ως μικρές επιχειρήσεις

Ως μικρές επιχειρήσεις νοούνται οι εμπορικοί οργανισμοί στο εγκεκριμένο κεφάλαιο των οποίων το μερίδιο συμμετοχής κρατικών, δημόσιων και θρησκευτικών οργανώσεων (ενώσεων), φιλανθρωπικών και άλλων ιδρυμάτων δεν υπερβαίνει το 25 τοις εκατό, το μερίδιο που ανήκει σε ένα ή περισσότερα νομικά πρόσωπα που είναι όχι μικρές επιχειρήσεις δεν υπερβαίνει το 25 τοις εκατό και στις οποίες ο μέσος αριθμός εργαζομένων για την περίοδο αναφοράς δεν υπερβαίνει τα ακόλουθα μέγιστα επίπεδα (μικρές επιχειρήσεις):

στη βιομηχανία - 100 άτομα.

στην κατασκευή - 100 άτομα.

στη μεταφορά - 100 άτομα.

V γεωργία- 60 άτομα

στον επιστημονικό και τεχνικό τομέα - 60 άτομα.

στο χονδρικό εμπόριο - 50 άτομα.

στο λιανικό εμπόριο και τις υπηρεσίες καταναλωτών - 30 άτομα.

σε άλλους κλάδους και κατά την εκτέλεση άλλων τύπων δραστηριοτήτων - 50 άτομα.

Ως μικρές επιχειρήσεις νοούνται επίσης άτομα που ασκούν ατομικές επιχειρηματικές δραστηριότητες χωρίς να αποτελούν νομικό πρόσωπο.

3.6. Θετικές και αρνητικές πτυχές των οργανωτικών και νομικών μορφών.

3.6.1. Γενικές προμήθειες

Οι πιο συνηθισμένοι τύποι οργανωτικών και νομικών μορφών επιχειρήσεων είναι εταιρείες περιορισμένης ευθύνης (LLC), κλειστές ανώνυμες εταιρείες (CJSC), ανοιχτές ανώνυμες εταιρείες (OJSC) και μεμονωμένοι επιχειρηματίες (IP). Κάθε μία από αυτές τις μορφές έχει τις δικές της θετικές και αρνητικές πλευρές.

Κατά την επιλογή μιας νομικής μορφής επιχειρηματικής δραστηριότητας, συνήθως ακολουθούμε τις ακόλουθες βασικές αρχές:

1. Τρόπος κατανομής του εισοδήματος μεταξύ των ιδιοκτητών κεφαλαίων.

2. Ο βαθμός ευθύνης που θα φέρουν οι ιδρυτές για τα χρέη της επιχείρησής τους.

3. Μορφή άσκησης ελέγχου στην επιχείρηση.

4. Η ταχύτητα μεταβίβασης των δικαιωμάτων ιδιοκτησίας όταν αλλάζουν οι ιδιοκτήτες της εταιρείας.

5. Η δυνατότητα προσέλκυσης πρόσθετων οικονομικών πόρων για την ανάπτυξη της επιχείρησης.

6. Φορολογικό σύστημα.

3.6.2. Ατομικός επιχειρηματίας

Θετικές πλευρές

1. Απλοποιημένη διαδικασία εγγραφής και τερματισμού δραστηριοτήτων.

2. Απλοποιημένη μορφή λογιστικής και αναφοράς, μικρότερος κατάλογος φόρων.

3. Έλλειψη λογιστικής.

4. Καταβολή φόρου εισοδήματος φυσικών προσώπων 13% επί του εισοδήματος.

Αρνητικές πλευρές

1. Ευθύνη για χρέη με την προσωπική σας περιουσία.

2. Είναι δύσκολο να προσελκύσουμε οικονομικούς πόρους για ανάπτυξη.

3. Είναι δύσκολο να δώσεις, να κληρονομήσεις και να πουλήσεις μια επιχείρηση.

4. Δεν υπάρχει δυνατότητα κατανομής ευθύνης για υποχρεώσεις που απορρέουν από επιχειρηματικές δραστηριότητες

5. Οι ζημίες που προκύπτουν κατά τη διάρκεια της επιχειρηματικής δραστηριότητας πρέπει να αποζημιώνονται από τον επιχειρηματία από την περιουσία του.

3.6.3. Εταιρεία περιορισμένης ευθύνης

Θετικές πλευρές

1. Η ευθύνη για την επιχείρηση περιορίζεται στο ποσό της εισφοράς.

2. Μπορείτε να φύγετε από την κοινωνία ανά πάσα στιγμή.

3. Απλή διαδικασία εγγραφής

4. Το έντυπο σας επιτρέπει να προσελκύσετε οικονομικούς πόρους.

Αρνητικές πλευρές

1. Όταν ένας συμμετέχων αποχωρεί από την εταιρεία, μπορεί να προκύψει οικονομική κρίση σε σχέση με την πληρωμή στον συμμετέχοντα του μεριδίου του στην περιουσία της εταιρείας.

2. Πολύπλοκη διαδικασία αγοραπωλησίας μετοχών στο εγκεκριμένο κεφάλαιο μιας Ε.Π.Ε

3. Σχετική πολυπλοκότητα των διαδικασιών εκκαθάρισης

3.6.4. Κλειστή ανώνυμη εταιρεία

Θετικές πλευρές

1. Η ευθύνη περιορίζεται στο ποσό της κατάθεσης.

2. Απλή διαδικασία αγοράς και πώλησης.

3. Υψηλό απόρρητο ιδιοκτησίας επιχείρησης.

Αρνητικές πλευρές

1. Ο μέγιστος αριθμός συμμετεχόντων σε ένα CJSC είναι 50 φυσικά και νομικά πρόσωπα.

2. Κρατική εγγραφή της έκδοσης μετοχών και η έκθεση για την έκδοση.

3. Το υψηλότερο επίπεδο ποινών.

3.6.5. δημόσια επιχείρηση

Θετικές πλευρές

1. Η ευθύνη περιορίζεται στο ποσό της κατάθεσης.

2. Η διαδικασία αγοράς και πώλησης μετοχών είναι απλή.

3. Πιθανότητα να σοβαρευτούμε Χρήματα

Αρνητικές πλευρές

1. Υποχρεωτική δημοσίευση των ετήσιων αποτελεσμάτων οικονομικές δραστηριότητες

2. Υποχρεωτικός ετήσιος πλήρης έλεγχος της εταιρείας

3. Κρατική εγγραφή της έκδοσης μετοχών και η έκθεση για την έκδοση

Στείλτε την καλή δουλειά σας στη βάση γνώσεων είναι απλή. Χρησιμοποιήστε την παρακάτω φόρμα

Φοιτητές, μεταπτυχιακοί φοιτητές, νέοι επιστήμονες που χρησιμοποιούν τη βάση γνώσεων στις σπουδές και την εργασία τους θα σας είναι πολύ ευγνώμονες.

Δημοσιεύτηκε στις http://www.allbest.ru/

Εισαγωγή

επιχειρηματική νομική εταιρεία

Οι οργανωτικές και νομικές μορφές της επιχειρηματικής δραστηριότητας καθορίζονται από τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας και ο μηχανισμός για τη δημιουργία και τη λειτουργία ορισμένων από αυτούς καθορίζεται από ομοσπονδιακούς νόμους. Οι οργανωτικές και νομικές μορφές επιχειρηματικής δραστηριότητας περιλαμβάνουν τους ακόλουθους τύπους εμπορικών οργανισμών: επιχειρηματικές συμπράξεις και κοινωνίες, παραγωγικούς συνεταιρισμούς, κρατικές και δημοτικές ενιαίες επιχειρήσεις.

Οι μικρές και κοινοπραξίες, που μπορούν να δημιουργηθούν σε διάφορες οργανωτικές και νομικές μορφές, περιλαμβάνουν εμπορικούς οργανισμούς σύμφωνα με τα κριτήρια (χαρακτηριστικά) που ορίζει ο νόμος.

Οι μεμονωμένοι επιχειρηματίες ασκούν επιχειρηματικές δραστηριότητες χωρίς να αποτελούν νομικό πρόσωπο, επομένως δεν μπορούν να ταξινομηθούν ως οποιαδήποτε οργανωτική και νομική μορφή. Δεν ισχύει η νομική μορφή της απλής εταιρικής σχέσης. Σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, ιδρύεται χωρίς να σχηματίζει νομικό πρόσωπο. Οι σύνθετες επιχειρηματικές οργανώσεις ως ενώσεις μπορούν να δημιουργηθούν σε διάφορες οργανωτικές και νομικές μορφές, αλλά στην πράξη, ιδρύονται με τη μορφή ανώνυμης εταιρείας.

Οι σύνθετες επιχειρηματικές οργανώσεις περιλαμβάνουν ανησυχίες, καρτέλ (τα καρτέλ είναι ενώσεις επιχειρήσεων του ίδιου κλάδου), κοινοπραξίες, συμμετοχές (μια συμμετοχική εταιρεία είναι μετοχική εταιρεία με έλεγχο συμμετοχής), χρηματοοικονομικούς και βιομηχανικούς ομίλους, κοινοπραξίες (μια ομάδα προβλέπει τη διαδικασία για τη διανομή των συμμετεχόντων).

1. Έννοια και είδη οργανωτικών και νομικών μορφών επιχειρηματικής δραστηριότητας

1. Επιχειρηματική συνεργασία

Οι εταιρικές σχέσεις είναι εμπορικοί οργανισμοί με μετοχικό κεφάλαιο διαιρούμενο σε μετοχές. Οι εισφορές στην περιουσία μιας επιχειρηματικής συνεργασίας μπορεί να είναι χρήματα, τίτλοι, άλλα πράγματα ή δικαιώματα ιδιοκτησίας ή άλλα δικαιώματα που έχουν χρηματική αξία. Οι εταιρικές σχέσεις μπορούν να δημιουργηθούν με τη μορφή ομόρρυθμης και ετερόρρυθμης εταιρείας. Οι συμμετέχοντες σε ομόρρυθμες και ομόρρυθμες εταιρείες μπορεί να είναι μεμονωμένοι επιχειρηματίες και εμπορικοί οργανισμοί.

Πλήρης συνεργασία. Αναγνωρίζει μια εταιρική σχέση, οι συμμετέχοντες της οποίας, σύμφωνα με τη συναφθείσα συμφωνία, ασκούν επιχειρηματικές δραστηριότητες για λογαριασμό της εταιρικής σχέσης και ευθύνονται για τις υποχρεώσεις της με όλη την περιουσία που τους ανήκει. Ένα άτομο μπορεί να είναι μέλος μόνο μιας ομόρρυθμης εταιρείας.

Η ομόρρυθμη εταιρεία δημιουργείται και λειτουργεί βάσει συστατικής συμφωνίας, η οποία υπογράφεται από όλους τους συμμετέχοντες σε αυτήν. Η συστατική συμφωνία πρέπει να περιέχει τις ακόλουθες πληροφορίες: όνομα της ομόρρυθμης εταιρείας. τοποθεσία; τη διαδικασία διαχείρισής του· προϋποθέσεις για το μέγεθος και τη διαδικασία αλλαγής των μετοχών κάθε συμμετέχοντος στο μετοχικό κεφάλαιο· σχετικά με το μέγεθος, τη σύνθεση, το χρονοδιάγραμμα και τη διαδικασία υποβολής συνεισφορών· σχετικά με την ευθύνη των συμμετεχόντων για παράβαση των υποχρεώσεων καταβολής εισφορών.

Η διαχείριση των δραστηριοτήτων μιας ομόρρυθμης εταιρείας πραγματοποιείται με γενική συμφωνία όλων των συμμετεχόντων, αλλά η συστατική συμφωνία μπορεί να προβλέπει περιπτώσεις κατά τις οποίες η απόφαση λαμβάνεται με πλειοψηφία των συμμετεχόντων. Κάθε συμμετέχων σε μια ομόρρυθμη εταιρεία έχει το δικαίωμα να ενεργεί για λογαριασμό της εταιρικής σχέσης, αλλά όταν οι συμμετέχοντες της εταιρικής σχέσης διευθύνουν από κοινού τις υποθέσεις της εταιρικής σχέσης, απαιτείται η συναίνεση όλων των συμμετεχόντων στην εταιρική σχέση για κάθε συναλλαγή. Ένας συμμετέχων σε ομόρρυθμη εταιρεία δεν έχει το δικαίωμα, χωρίς τη συγκατάθεση των άλλων συμμετεχόντων, να διενεργεί για λογαριασμό του συναλλαγές για τα συμφέροντά του ή προς το συμφέρον τρίτων που είναι παρόμοιες με εκείνες που αποτελούν αντικείμενο της δραστηριότητες της εταιρικής σχέσης.

Τα κέρδη και οι ζημίες μιας ομόρρυθμης εταιρείας κατανέμονται μεταξύ των συμμετεχόντων σε αναλογία με τα μερίδιά τους στο μετοχικό κεφάλαιο, εκτός εάν ορίζεται διαφορετικά από τη συστατική συμφωνία ή άλλη συμφωνία των συμμετεχόντων. Οι συμμετέχοντες σε πλήρη εταιρική σχέση από κοινού και εις ολόκληρον φέρουν επικουρική ευθύνη με την περιουσία τους για τις υποχρεώσεις της εταιρικής σχέσης. Ένας συμμετέχων σε μια ομόρρυθμη εταιρεία έχει το δικαίωμα να αποχωρήσει από αυτήν δηλώνοντας την άρνησή του να συμμετάσχει στην εταιρική σχέση τουλάχιστον 6 μήνες πριν από την πραγματική αποχώρηση από την εταιρική σχέση.

Η ομόρρυθμη εταιρεία εκκαθαρίζεται για λόγους εκκαθάρισης νομικού προσώπου σύμφωνα με την αστική νομοθεσία, καθώς και στην περίπτωση που στην εταιρική σχέση παραμένει ο μοναδικός συμμετέχων.

Σύμπραξη πίστης. Αναγνωρίζει μια εταιρική σχέση στην οποία, μαζί με τους συμμετέχοντες που ασκούν επιχειρηματικές δραστηριότητες για λογαριασμό της εταιρικής σχέσης και είναι υπεύθυνοι για τις υποχρεώσεις της εταιρικής σχέσης με την περιουσία τους, υπάρχει ένας ή περισσότεροι συμμετέχοντες-επενδυτές που φέρουν τον κίνδυνο ζημιών που σχετίζονται με τις δραστηριότητες της εταιρικής σχέσης, εντός των ορίων των ποσών των εισφορών που καταβάλλουν και να μην συμμετέχουν σε επιχειρηματικές δραστηριότητες.

Η ετερόρρυθμη εταιρεία δημιουργείται και λειτουργεί βάσει συστατικής συμφωνίας, η οποία υπογράφεται από όλους τους ομόρρυθμους εταίρους. Η ιδρυτική συμφωνία μιας ετερόρρυθμης εταιρείας πρέπει να περιέχει τις ακόλουθες υποχρεωτικές πληροφορίες: όνομα της ετερόρρυθμης εταιρείας. η τοποθεσία του; διαδικασία διαχείρισης ετερόρρυθμης εταιρείας· προϋποθέσεις για το μέγεθος και τη διαδικασία αλλαγής των μεριδίων κάθε ομόρρυθμου εταίρου στο μετοχικό κεφάλαιο· το μέγεθος, τη σύνθεση, τους όρους και τη διαδικασία για την πραγματοποίηση καταθέσεων από αυτούς, την ευθύνη τους για παραβίαση των υποχρεώσεων κατάθεσης, την ευθύνη τους για την παραβίαση των υποχρεώσεων για καταθέσεις· το συνολικό ποσό των καταθέσεων των επενδυτών. Στη συστατική συμφωνία, οι ομόρρυθμοι εταίροι αναλαμβάνουν να δημιουργήσουν μια ετερόρρυθμη εταιρεία, να καθορίσουν τη διαδικασία κοινών δραστηριοτήτων για τη δημιουργία της, τους όρους μεταβίβασης της περιουσίας τους σε αυτήν και να αναφέρουν άλλες πληροφορίες σύμφωνα με το αστικό δίκαιο.

Η διαχείριση των δραστηριοτήτων της ετερόρρυθμης εταιρείας ασκείται από τους ομόρρυθμους εταίρους και οι επενδυτές δεν έχουν το δικαίωμα να συμμετέχουν στη διαχείριση και διεξαγωγή των υποθέσεων της ετερόρρυθμης εταιρείας ή να αμφισβητήσουν τις ενέργειες των ομόρρυθμων εταίρων στη διαχείριση και διεξαγωγή των υποθέσεων της εταιρικής σχέσης. Οι επενδυτές πρέπει να συνεισφέρουν στο μετοχικό κεφάλαιο, το οποίο πιστοποιείται με πιστοποιητικό συμμετοχής που εκδίδεται στον επενδυτή από την εταιρική σχέση. Ένας επενδυτής σε μια ετερόρρυθμη εταιρεία έχει το δικαίωμα: εξοικειώνεται με τις ετήσιες εκθέσεις και τον ισολογισμό της εταιρικής σχέσης· στο τέλος του οικονομικού έτους, αποχωρήστε από τη συνεργασία.

Η ετερόρρυθμη εταιρεία διατηρείται εάν παραμένουν σε αυτήν τουλάχιστον ένας ομόρρυθμος εταίρος και ένας επενδυτής. Εκκαθαρίζεται με λόγους εκκαθάρισης της ομόρρυθμης εταιρείας. Με την αποχώρηση όλων των επενδυτών, η ετερόρρυθμη εταιρεία μπορεί να μετατραπεί σε ομόρρυθμη εταιρεία.

2. Εταιρεία περιορισμένης ευθύνης

Ιδρύεται εταιρεία περιορισμένης ευθύνης και λειτουργεί σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας και τον Ομοσπονδιακό Νόμο αριθ. 8-FZ της 8ης Φεβρουαρίου 1998 «Σχετικά με τις εταιρείες περιορισμένης ευθύνης». Η εταιρεία περιορισμένης ευθύνης είναι μια επιχειρηματική οντότητα που δημιουργείται από ένα ή περισσότερα πρόσωπα, το εγκεκριμένο κεφάλαιο της οποίας διαιρείται σε μετοχές των μεγεθών που καθορίζονται από τα συστατικά έγγραφα. Οι συμμετέχοντες στην εταιρεία δεν ευθύνονται για τις υποχρεώσεις της και φέρουν τον κίνδυνο ζημιών που συνδέονται με τις δραστηριότητες της εταιρείας, εντός των ορίων της αξίας των εισφορών που έχουν καταβάλει. Οι συμμετέχοντες της εταιρείας που δεν έχουν συνεισφέρει πλήρως στο εγκεκριμένο κεφάλαιο της εταιρείας φέρουν αλληλεγγύη για τις υποχρεώσεις της στο ύψος της αξίας της μη καταβληθείσας αξίας της εισφοράς κάθε συμμετέχοντος της εταιρείας.

Συμμετέχοντες στην κοινωνία μπορεί να είναι πολίτες και νομικά πρόσωπα. Μια εταιρεία μπορεί να ιδρυθεί από ένα άτομο, το οποίο γίνεται ο μοναδικός συμμετέχων, αλλά δεν μπορεί να έχει άλλη επιχειρηματική εταιρεία αποτελούμενη από ένα άτομο ως μοναδικό συμμετέχοντα. Ο μέγιστος αριθμός συμμετεχόντων της εταιρείας δεν πρέπει να είναι μεγαλύτερος από πενήντα. Σε περίπτωση υπέρβασης του ορίου αυτού, η εταιρεία πρέπει να μετατραπεί σε ανοιχτή ανώνυμη εταιρεία ή σε παραγωγικό συνεταιρισμό κατά τη διάρκεια του έτους.

Τα συστατικά έγγραφα είναι το συστατικό έγγραφο και το καταστατικό. Εάν μια εταιρεία ιδρύεται από ένα άτομο, το ιδρυτικό πρόσωπο είναι το καταστατικό που εγκρίθηκε από αυτό το πρόσωπο. Εάν ο αριθμός των συμμετεχόντων στην εταιρεία είναι δύο ή περισσότεροι, συνάπτεται μεταξύ τους συστατική συμφωνία, στην οποία οι ιδρυτές αναλαμβάνουν να δημιουργήσουν την εταιρεία και να καθορίσουν επίσης τη σύνθεση των ιδρυτών της εταιρείας, το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου και το μέγεθος της μετοχής καθενός από τους ιδρυτές της εταιρείας, το μέγεθος και τη σύνθεση των εισφορών, τη διαδικασία και το χρονοδιάγραμμα της εισφοράς τους στην εταιρεία κατά την ίδρυσή της, την ευθύνη των ιδρυτών της εταιρείας παραβίαση της υποχρέωσης καταβολής εισφορών, των προϋποθέσεων και της διαδικασίας διανομής των κερδών μεταξύ των ιδρυτών της εταιρείας, της σύνθεσης των οργάνων της εταιρείας και της διαδικασίας αποχώρησης των συμμετεχόντων από την εταιρεία.

Το εγκεκριμένο κεφάλαιο μιας εταιρείας αποτελείται από την ονομαστική αξία των μετοχών των συμμετεχόντων της και καθορίζει το ελάχιστο ποσό περιουσίας που εγγυάται τα συμφέροντα των πιστωτών της. Το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας και η ονομαστική αξία των μετοχών των συμμετεχόντων της εταιρείας καθορίζονται σε ρούβλια. Το μέγεθος της μετοχής μιας εταιρείας που συμμετέχει στο εγκεκριμένο κεφάλαιο της εταιρείας προσδιορίζεται ως ποσοστό ή ως κλάσμα. Το καταστατικό της εταιρείας μπορεί να περιορίσει το μέγιστο μέγεθος της μετοχής ενός συμμετέχοντος εταιρείας.

Οι εισφορές στο εγκεκριμένο κεφάλαιο μπορεί να είναι χρήματα, τίτλοι, δικαιώματα ιδιοκτησίας με χρηματική αξία. Κάθε ιδρυτής της εταιρείας πρέπει να συνεισφέρει πλήρως στο εγκεκριμένο κεφάλαιο της εταιρείας εντός της προθεσμίας. Κατά τη στιγμή της κρατικής εγγραφής της εταιρείας, το εγκεκριμένο κεφάλαιο πρέπει να καταβληθεί από τους ιδρυτές τουλάχιστον το μισό.

Η αύξηση του εγκεκριμένου κεφαλαίου μιας εταιρείας επιτρέπεται μόνο μετά την πλήρη εξόφλησή του. Μπορεί να πραγματοποιηθεί σε βάρος της περιουσίας της εταιρείας και σε βάρος πρόσθετων εισφορών των συμμετεχόντων της εταιρείας και, εάν αυτό δεν απαγορεύεται από το καταστατικό της εταιρείας, σε βάρος των εισφορών τρίτων που γίνονται δεκτές από την εταιρεία.

Μια εταιρεία μπορεί, σύμφωνα με το αστικό δίκαιο, να έχει θυγατρικές και εξαρτημένες εταιρείες. Μια εταιρεία αναγνωρίζεται ως θυγατρική εάν μια άλλη επιχειρηματική εταιρεία ή εταιρική σχέση, δυνάμει κυρίαρχης συμμετοχής στο εγκεκριμένο κεφάλαιο της, ή σύμφωνα με συμφωνία που έχει συναφθεί μεταξύ τους, ή με άλλο τρόπο έχει τη δυνατότητα να καθορίσει τις αποφάσεις που λαμβάνει η εν λόγω εταιρεία. Η θυγατρική δεν ευθύνεται για τα χρέη της κύριας επιχειρηματικής εταιρείας, η οποία έχει το δικαίωμα να δίνει δεσμευτικές για αυτήν οδηγίες στη θυγατρική.

Μια εταιρεία θεωρείται εξαρτημένη εάν μια άλλη επιχειρηματική εταιρεία έχει περισσότερο από το 20% του εγκεκριμένου κεφαλαίου της πρώτης εταιρείας. Μια εταιρεία που έχει αποκτήσει περισσότερο από το 20% των μετοχών με δικαίωμα ψήφου μιας ανώνυμης εταιρείας ή περισσότερο από το 20% του εγκεκριμένου κεφαλαίου άλλης εταιρείας περιορισμένης ευθύνης υποχρεούται να δημοσιεύσει αμέσως πληροφορίες σχετικά με αυτό στο όργανο Τύπου στο οποίο στοιχεία για το κράτος δημοσιεύεται η εγγραφή νομικού προσώπου.

3. Εταιρεία πρόσθετης ευθύνης

Μια εταιρεία πρόσθετης ευθύνης είναι μια εταιρεία που ιδρύεται από ένα ή περισσότερα πρόσωπα, το εγκεκριμένο κεφάλαιο της οποίας διαιρείται σε μετοχές των μεγεθών που καθορίζονται από τα συστατικά έγγραφα. Οι συμμετέχοντες σε εταιρεία με πρόσθετη ευθύνη φέρουν αλληλεγγύως και εις ολόκληρον επικουρική ευθύνη για τις υποχρεώσεις της με την περιουσία τους και στο ίδιο πολλαπλάσιο της αξίας των εισφορών τους που ορίζεται στα συστατικά έγγραφα της εταιρείας.

Εάν ένας από τους συμμετέχοντες της εταιρείας κηρύξει πτώχευση, η ευθύνη του για τις εταιρικές υποχρεώσεις κατανέμεται μεταξύ των συμμετεχόντων ανάλογα με τις εισφορές τους, εκτός εάν προβλέπεται διαφορετική διαδικασία κατανομής της ευθύνης από τα συστατικά έγγραφα της εταιρείας.

Η εταιρική επωνυμία μιας εταιρείας με πρόσθετη ευθύνη πρέπει να περιέχει το όνομα της εταιρείας και τις λέξεις «με πρόσθετη ευθύνη».

Τα συστατικά έγγραφα μιας πρόσθετης εταιρείας ευθύνης είναι η συστατική σύμβαση και το καταστατικό, στο οποίο καθορίζεται η σύνθεση των πληροφοριών σε σχέση με εταιρεία περιορισμένης ευθύνης, με εξαίρεση τις διατάξεις που εκτίθενται ανωτέρω.

Ανώνυμη Εταιρεία

Ο μηχανισμός για τη δημιουργία, λειτουργία και διαχείριση μιας ανώνυμης εταιρείας πραγματοποιείται σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, Ομοσπονδιακός Νόμος της 25ης Δεκεμβρίου 1995 Αρ. 208-FZ «Σχετικά με τις μετοχικές εταιρείες». Σύμφωνα με τον παρόντα νόμο, ανώνυμη εταιρεία είναι ένας εμπορικός οργανισμός του οποίου το εγκεκριμένο κεφάλαιο διαιρείται σε ορισμένο αριθμό μετοχών που πιστοποιούν τα υποχρεωτικά δικαιώματα των συμμετεχόντων της εταιρείας σε σχέση με την ανώνυμη εταιρεία. Οι μέτοχοι δεν ευθύνονται για τις υποχρεώσεις της εταιρείας και υφίστανται ζημίες που συνδέονται με τις δραστηριότητές της, εντός των ορίων της αξίας των μετοχών που κατέχουν. Μια ανώνυμη εταιρεία μπορεί να δημιουργηθεί με την επανίδρυση και την αναδιοργάνωση υφιστάμενου νομικού προσώπου.

Μια ανώνυμη εταιρεία μπορεί να είναι είτε ανοιχτή είτε κλειστή.

Ανοικτή μετοχική εταιρεία είναι μια εταιρεία που για πρώτη φορά έχει το δικαίωμα να πραγματοποιήσει ανοιχτή εγγραφή για τις μετοχές που εκδίδει και να πραγματοποιήσει την ελεύθερη πώλησή τους, λαμβάνοντας υπόψη τις απαιτήσεις της ομοσπονδιακής νομοθεσίας. Οι μέτοχοι μιας ανοιχτής εταιρείας μπορούν να εκποιήσουν τις μετοχές τους χωρίς τη συγκατάθεση άλλων μετόχων της εταιρείας. Ο αριθμός των μετόχων μιας ανοιχτής εταιρείας δεν είναι περιορισμένος. Το ελάχιστο ποσό του εγκεκριμένου κεφαλαίου μιας ανοιχτής εταιρείας πρέπει να είναι ίσο με τουλάχιστον χίλιες φορές τον κατώτατο μισθό που καθορίζεται από την ομοσπονδιακή νομοθεσία κατά την ημερομηνία εγγραφής της εταιρείας.

Κλειστή ανώνυμη εταιρεία είναι μια εταιρεία της οποίας οι μετοχές διανέμονται μόνο μεταξύ των ιδρυτών ή άλλου προκαθορισμένου κύκλου προσώπων. Μια κλειστή ανώνυμη εταιρεία δεν έχει το δικαίωμα να προβεί σε ανοικτή εγγραφή για τις μετοχές που εκδίδει ή να τις προσφέρει με άλλο τρόπο για απόκτηση σε απεριόριστο αριθμό προσώπων. Ο αριθμός των μετόχων δεν πρέπει να υπερβαίνει τους πενήντα. Εάν ο αριθμός των μετόχων υπερβαίνει τα 50 άτομα, η συγκεκριμένη εταιρεία πρέπει να μετατραπεί σε ανοιχτή εταιρεία εντός ενός έτους. Οι μέτοχοι μιας κλειστής εταιρείας έχουν δικαίωμα προτίμησης να αγοράσουν μετοχές που πωλούνται από άλλους μετόχους αυτής της εταιρείας.

Οι ιδρυτές μιας ανώνυμης εταιρείας είναι πολίτες και νομικά πρόσωπα που έλαβαν την απόφαση ίδρυσής της. Ο αριθμός των ιδρυτών μιας ανοιχτής εταιρείας δεν είναι περιορισμένος και ο αριθμός των ιδρυτών μιας κλειστής εταιρείας δεν μπορεί να υπερβαίνει τα πενήντα άτομα. Μια εταιρεία μπορεί να ιδρυθεί από ένα άτομο η απόφαση για την ίδρυση της εταιρείας λαμβάνεται μόνο από αυτό το άτομο. Αλλά μια εταιρεία δεν μπορεί να έχει μια άλλη επιχειρηματική εταιρεία που αποτελείται από ένα άτομο ως μοναδικό ιδρυτή της.

Οι ιδρυτές της εταιρείας συνάπτουν γραπτή συμφωνία μεταξύ τους για τη δημιουργία της, η οποία καθορίζει τη διαδικασία των κοινών δραστηριοτήτων τους για την ίδρυση της εταιρείας, το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου, τις κατηγορίες και τους τύπους μετοχών που θα τοποθετηθούν μεταξύ των ιδρυτών, το ποσό και διαδικασία πληρωμής τους, τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις των ιδρυτών για τη δημιουργία της εταιρείας. Η συμφωνία για την ίδρυση εταιρείας δεν αποτελεί συστατικό έγγραφο. Οι ιδρυτές της εταιρείας είναι υπεύθυνοι για τις υποχρεώσεις που σχετίζονται με τη δημιουργία της και προκύπτουν πριν από την κρατική εγγραφή της εταιρείας.

Η απόφαση για την ίδρυση μετοχικής εταιρείας, την έγκριση του καταστατικού της και την έγκριση της χρηματικής αξίας τίτλων, άλλων πραγμάτων ή περιουσιακών δικαιωμάτων ή άλλων δικαιωμάτων χρηματικής αξίας, που συνεισφέρουν οι ιδρυτές για την πληρωμή των μετοχών της εταιρείας, λαμβάνεται ομόφωνα από τους ιδρυτές. , και η εκλογή των οργάνων διοίκησης της εταιρείας διενεργείται από τους ιδρυτές με πλειοψηφία τριών τετάρτων των ψήφων που αντιπροσωπεύουν μετοχές που θα τοποθετηθούν μεταξύ των ιδρυτών της εταιρείας. Συστατικά έγγραφα μιας ανώνυμης εταιρείας είναι το καταστατικό, οι απαιτήσεις του οποίου είναι υποχρεωτικές για εκτέλεση από όλα τα όργανα της εταιρείας και τους μετόχους της.

Το εγκεκριμένο κεφάλαιο μιας μετοχικής εταιρείας αποτελείται από την ονομαστική αξία των μετοχών της εταιρείας που αποκτήθηκαν από τους μετόχους. Η ονομαστική αξία όλων των κοινών μετοχών της εταιρείας πρέπει να είναι η ίδια. Το εγκεκριμένο κεφάλαιο της εταιρείας καθορίζει το ελάχιστο ποσό της περιουσίας της εταιρείας, διασφαλίζοντας τα συμφέροντα των πιστωτών της. Το ελάχιστο ποσό εγκεκριμένου κεφαλαίου καθορίζεται από την ομοσπονδιακή νομοθεσία διαφορετικά για τις ανοιχτές και τις κλειστές εταιρείες.

Το εγκεκριμένο κεφάλαιο μπορεί να αυξηθεί με αύξηση της ονομαστικής αξίας των μετοχών ή με έκδοση πρόσθετων μετοχών, οι οποίες μπορούν να τοποθετηθούν από την εταιρεία μόνο εντός των ορίων του αριθμού των εγκεκριμένων μετοχών που καθορίζονται από το καταστατικό της εταιρείας. Το εγκεκριμένο κεφάλαιο μιας εταιρείας μπορεί να μειωθεί με τη μείωση της ονομαστικής αξίας ή τη μείωση του συνολικού αριθμού τους, συμπεριλαμβανομένης της αγοράς μέρους των μετοχών στις περιπτώσεις που προβλέπονται από την ομοσπονδιακή νομοθεσία. Αλλά αυτή η διάταξη πρέπει να καθιερωθεί στο καταστατικό της εταιρείας. Ωστόσο, η εταιρεία δεν έχει το δικαίωμα να μειώσει το εγκεκριμένο κεφάλαιο εάν, ως αποτέλεσμα, το μέγεθός της γίνει μικρότερο από το ελάχιστο ποσό του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας, που καθορίζεται σύμφωνα με την ομοσπονδιακή νομοθεσία κατά την ημερομηνία εγγραφής του σχετικού αλλαγές στο καταστατικό της εταιρείας.

Η σύσταση του εγκεκριμένου κεφαλαίου μιας εταιρείας πραγματοποιείται με έκδοση και τοποθέτηση μετοχών, οι οποίες, κατά την ίδρυση της εταιρείας, πρέπει να καταβληθούν πλήρως εντός της προθεσμίας που καθορίζεται από το καταστατικό της εταιρείας. Σε αυτή την περίπτωση, τουλάχιστον το 50% του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας πρέπει να καταβληθεί μέχρι την εγγραφή της εταιρείας και το υπόλοιπο μέρος - εντός ενός έτους από τη στιγμή της εγγραφής της, εκτός εάν ορίζεται διαφορετικά από τον ομοσπονδιακό νόμο περί κρατική εγγραφή νομικών προσώπων. Πρόσθετες μετοχές της εταιρείας πρέπει να καταβληθούν εντός της προθεσμίας που καθορίζεται σύμφωνα με την απόφαση για την τοποθέτησή τους, αλλά το αργότερο εντός ενός έτους από την ημερομηνία απόκτησής τους.

Η πληρωμή για μετοχές και άλλους τίτλους της εταιρείας μπορεί να γίνει σε χρήμα, τίτλους, άλλα πράγματα ή άλλα δικαιώματα που έχουν χρηματική αξία, η οποία γίνεται με συμφωνία μεταξύ των ιδρυτών.

Η πληρωμή για τις μετοχές μιας εταιρείας κατά την ίδρυσή της γίνεται από τους ιδρυτές της στην ονομαστική τους αξία, σε άλλες περιπτώσεις - στην αγοραία αξία, αλλά όχι χαμηλότερη από την ονομαστική τους αξία. Ωστόσο, σε ορισμένες περιπτώσεις, μια εταιρεία μπορεί να τοποθετήσει μετοχές σε τιμή χαμηλότερη από την αγοραία αξία τους. Η εταιρεία μπορεί να τοποθετήσει μετοχές και εταιρικούς τίτλους μετατρέψιμους σε μετοχές.

Όταν ιδρύεται μια εταιρεία, όλες οι μετοχές της πρέπει να τοποθετούνται μεταξύ των ιδρυτών. Σύμφωνα με το άρθ. 25 του ομοσπονδιακού νόμου «Περί μετοχικών εταιρειών» όλες οι μετοχές της εταιρείας είναι ονομαστικές. Η εταιρεία εκδίδει και τοποθετεί κοινές και προνομιούχες μετοχές διαφόρων τύπων, αλλά η ονομαστική αξία των τοποθετημένων προνομιούχων μετοχών δεν πρέπει να υπερβαίνει το 25% του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας. Κάθε κοινή μετοχή της εταιρείας αντιπροσωπεύει τον μέτοχο - τον ιδιοκτήτη της - με τα ίδια δικαιώματα.

Η εταιρεία, σύμφωνα με τη διαδικασία που ορίζει ο νόμος, οφείλει να τηρεί μητρώο μετόχων της εταιρείας, στο οποίο αναφέρονται πληροφορίες για κάθε εγγεγραμμένο πρόσωπο, ο αριθμός και οι κατηγορίες μετοχών που καταγράφονται στο όνομα κάθε εγγεγραμμένου προσώπου και άλλες πληροφορίες που προβλέπονται για σύμφωνα με τις νομικές πράξεις της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Κάτοχοι του μητρώου μετόχων της εταιρείας μπορεί να είναι η εταιρεία που τοποθέτησε τις μετοχές ή ένας εξειδικευμένος έφορος. Μια εταιρεία με περισσότερους από 50 μετόχους υποχρεούται να αναθέτει την τήρηση και αποθήκευση του μητρώου μετόχων της εταιρείας σε εξειδικευμένο έφορο.

Η Εταιρεία έχει το δικαίωμα να λαμβάνει αποφάσεις μία φορά το χρόνο για την καταβολή μερισμάτων επί μετοχών σε κυκλοφορία. Τα μερίσματα καταβάλλονται σε χρήμα ή άλλο ακίνητο από τα καθαρά κέρδη της εταιρείας για το τρέχον έτος, αλλά για ορισμένους τύπους προνομιούχων μετοχών μπορούν να καταβληθούν από τα ταμεία της εταιρείας που έχουν ειδικά καθοριστεί για το σκοπό αυτό.

Η εταιρεία δεν έχει το δικαίωμα να λαμβάνει αποφάσεις για την πληρωμή μερισμάτων επί μετοχών:

μέχρι την πλήρη εξόφληση ολόκληρου του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας·

πριν από την επαναγορά όλων των μετοχών που πρέπει να εξαγοραστούν σύμφωνα με το άρθρο. 76 του ομοσπονδιακού νόμου "για τις μετοχές"

εάν κατά τη στιγμή της πληρωμής των μερισμάτων η εταιρεία πληροί τα κριτήρια αφερεγγυότητας σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο "Περί αφερεγγυότητας" ή τα καθορισμένα σημάδια εμφανίζονται στην εταιρεία ως αποτέλεσμα της πληρωμής μερισμάτων.

Η εταιρεία δημιουργεί αποθεματικό ταμείο στο ποσό που προβλέπεται από το καταστατικό της εταιρείας, αλλά όχι λιγότερο από το 5% του εγκεκριμένου κεφαλαίου της. Το αποθεματικό της εταιρείας σχηματίζεται με υποχρεωτικές ετήσιες εισφορές έως ότου φτάσει στο μέγεθος που ορίζει το καταστατικό της εταιρείας. Το ποσό των ετήσιων υποχρεωτικών εισφορών προβλέπεται από το καταστατικό της εταιρείας, αλλά δεν μπορεί να είναι μικρότερο από το 5% των καθαρών κερδών έως ότου συμπληρωθεί το ποσό που καθορίζεται από το καταστατικό της εταιρείας. Το αποθεματικό ταμείο προορίζεται να καλύψει τις ζημίες του ελλείψει άλλων κεφαλαίων. Το αποθεματικό ταμείο δεν μπορεί να χρησιμοποιηθεί για άλλους σκοπούς.

Το καταστατικό της εταιρείας μπορεί να προβλέπει τη σύσταση εξειδικευμένου ταμείου για την εταιρική συμμετοχή των εργαζομένων της εταιρείας από τα καθαρά κέρδη. Τα κεφάλαιά της δαπανώνται αποκλειστικά για την απόκτηση μετοχών της εταιρείας, που πωλούνται από τους μετόχους αυτής της εταιρείας, για μεταγενέστερη διανομή μεταξύ των εργαζομένων.

Η εταιρεία, σύμφωνα με τη νομοθεσία για τις κινητές αξίες και το καταστατικό της εταιρείας, μπορεί να τοποθετεί ομόλογα και άλλους τίτλους. Το ομόλογο πιστοποιεί το δικαίωμα του ιδιοκτήτη του να απαιτήσει την αποπληρωμή του ομολόγου εντός του καθορισμένου χρονικού πλαισίου. Η έκδοση μη εξασφαλισμένων ομολόγων επιτρέπεται όχι νωρίτερα από το τρίτο έτος ύπαρξης της εταιρείας και υπόκειται σε κατάλληλη έγκριση μέχρι εκείνη τη στιγμή δύο ετήσιων ισολογισμών της εταιρείας. Τα ομόλογα μπορεί επίσης να είναι σε μορφή κομιστή.

Τα όργανα διοίκησης μιας μετοχικής εταιρείας είναι η γενική συνέλευση των μετόχων, το διοικητικό συμβούλιο, η εταιρεία και το εκτελεστικό όργανο της εταιρείας, που μπορεί να είναι το συλλογικό εκτελεστικό όργανο της εταιρείας (διοικητικό συμβούλιο, διεύθυνση) ή το μοναδικό εκτελεστικό όργανο της εταιρείας (διευθυντής, γενικός διευθυντής), που διαχειρίζονται τις τρέχουσες δραστηριότητες της εταιρείας.

Το ανώτατο όργανο διοίκησης μιας ανώνυμης εταιρείας είναι η γενική συνέλευση των μετόχων. Η ετήσια συνέλευση των μετόχων πραγματοποιείται εντός των προθεσμιών που ορίζει το καταστατικό της εταιρείας, αλλά όχι νωρίτερα από 2 μήνες και το αργότερο 6 μήνες μετά τη λήξη του οικονομικού έτους. Στην ετήσια συνέλευση των μετόχων της εταιρείας αποφασίζεται το θέμα της εκλογής του διοικητικού συμβουλίου (εποπτικού συμβουλίου) της εταιρείας, της ελεγκτικής επιτροπής (ελεγκτή), εγκρίνοντας τον ελεγκτή της εταιρείας, η ετήσια έκθεση της εταιρείας, η ισολογισμός, εξετάζεται και εγκρίνεται ο λογαριασμός κερδών και ζημιών της εταιρείας που παρουσιάζεται από το διοικητικό συμβούλιο (εποπτικό συμβούλιο), διανομή ζημιών και κερδών. Εκτός από την ετήσια συνέλευση των μετόχων, μπορούν να πραγματοποιηθούν και έκτακτες γενικές συνελεύσεις των μετόχων.

Η αρμοδιότητα της γενικής συνέλευσης των μετόχων της εταιρείας περιλαμβάνει την επίλυση των σημαντικότερων θεμάτων της ζωής της ανώνυμης εταιρείας, συμπεριλαμβανομένων των εξής:

εισαγωγή τροποποιήσεων και προσθηκών στο καταστατικό της μετοχικής εταιρείας ή έγκριση του καταστατικού της μετοχικής εταιρείας σε νέα έκδοση·

Αναδιοργάνωση JSC

εκκαθάριση ανώνυμης εταιρείας, διορισμός επιτροπής εκκαθάρισης και έγκριση ενδιάμεσων και τελικών ισολογισμών εκκαθάρισης.

Καθορισμός της ποσοτικής σύνθεσης του διοικητικού συμβουλίου (εποπτικό συμβούλιο) της ανώνυμης εταιρείας, εκλογή των μελών της και πρόωρη λήξη των εξουσιών της.

προσδιορισμός του αριθμού, της ονομαστικής αξίας, της κατηγορίας των εγκεκριμένων μετοχών και των δικαιωμάτων που παρέχονται από αυτές τις μετοχές.

αύξηση του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας με αύξηση της ονομαστικής αξίας των μετοχών ή με την τοποθέτηση πρόσθετων μετοχών, εάν το καταστατικό της εταιρείας, σύμφωνα με την ομοσπονδιακή νομοθεσία, η αύξηση του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας με την τοποθέτηση πρόσθετων μετοχών δεν εμπίπτει στην αρμοδιότητα της εταιρείας Διοικητικό συμβούλιο;

μείωση του εγκεκριμένου κεφαλαίου της εταιρείας με μείωση της ονομαστικής αξίας των μετοχών, με απόκτηση μέρους των μετοχών από την εταιρεία για μείωση του συνολικού αριθμού τους, καθώς και με εξαγορά μετοχών που αποκτήθηκαν ή εξαγοράστηκαν από την εταιρεία.

σχηματισμός του εκτελεστικού οργάνου της JSC, πρόωρη λήξη των εξουσιών της, εάν ο καταστατικός χάρτης της JSC δεν περιλαμβάνει την επίλυση αυτών των θεμάτων στην αρμοδιότητα του διοικητικού συμβουλίου της JSC.

την εφεύρεση των μελών της επιτροπής ελέγχου (ελεγκτή) της JSC και την πρόωρη λήξη των εξουσιών τους·

έγκριση του ελεγκτή της εταιρείας·

έγκριση ετήσιων εκθέσεων, ετήσιων οικονομικών καταστάσεων, συμπεριλαμβανομένων των καταστάσεων κερδών και ζημιών της εταιρείας, καθώς και διανομή κερδών, συμπεριλαμβανομένης της πληρωμής μερισμάτων, και δήλωση ζημιών της εταιρείας με βάση τα αποτελέσματα του οικονομικού έτους.

καθορισμός της διαδικασίας διεξαγωγής της γενικής συνέλευσης των μετόχων·

εκλογή μελών της επιτροπής καταμέτρησης και πρόωρη παύση των εξουσιών τους·

διάσπαση και ενοποίηση μετοχών·

λήψη αποφάσεων για την έγκριση μεγάλων συναλλαγών στις περιπτώσεις που προβλέπονται στο άρθ. 83 του ομοσπονδιακού νόμου «Περί μετοχικών εταιρειών».

λήψη αποφάσεων για την έγκριση μεγάλων συναλλαγών στις περιπτώσεις που προβλέπονται στο άρθ. 79 του νόμου αυτού·

απόκτηση από την εταιρεία τοποθετημένων μετοχών στις περιπτώσεις που προβλέπονται από τον ομοσπονδιακό νόμο "για τις μετοχικές εταιρείες".

λήψη αποφάσεων σχετικά με τη συμμετοχή σε εταιρείες χαρτοφυλακίου, χρηματοοικονομικούς και βιομηχανικούς ομίλους, ενώσεις και άλλες ενώσεις εμπορικών οργανισμών·

έγκριση εσωτερικών εγγράφων που ρυθμίζουν τις δραστηριότητες των οργάνων της εταιρείας·

επίλυση άλλων θεμάτων που προβλέπονται από τον ομοσπονδιακό νόμο "για τις μετοχικές εταιρείες"

Θέματα που εμπίπτουν στην αρμοδιότητα της γενικής συνέλευσης των μετόχων δεν μπορούν να ανατεθούν στο εκτελεστικό όργανο της εταιρείας για λήψη απόφασης. Η Γενική Συνέλευση των Μετόχων δεν έχει το δικαίωμα να εξετάζει και να λαμβάνει αποφάσεις για θέματα που δεν εμπίπτουν στην αρμοδιότητά της.

Το διοικητικό συμβούλιο της εταιρείας ασκεί τη γενική διαχείριση των δραστηριοτήτων της εταιρείας εκτός από την επίλυση θεμάτων αρμοδιότητας της γενικής συνέλευσης των μετόχων. Τα μέλη του διοικητικού συμβουλίου (εποπτικό συμβούλιο) εκλέγονται από τη γενική συνέλευση των μετόχων για περίοδο ενός έτους, αλλά μπορούν να επανεκλεγούν απεριόριστες φορές. Ο πρόεδρος του διοικητικού συμβουλίου εκλέγεται από τα μέλη των διευθυντών της εταιρείας μεταξύ αυτών με πλειοψηφία των μελών του διοικητικού συμβουλίου (εποπτικό συμβούλιο). Ο ομοσπονδιακός νόμος «για τις μετοχικές εταιρείες» καθιερώνει την αποκλειστική αρμοδιότητα του διοικητικού συμβουλίου μιας ανώνυμης εταιρείας.

Το εκτελεστικό όργανο της ανώνυμης εταιρείας διαχειρίζεται τις τρέχουσες δραστηριότητες της εταιρείας. Μπορεί να είναι ένα μοναδικό εκτελεστικό όργανο (διευθυντής, γενικός διευθυντής) ή συλλογικό εκτελεστικό όργανο της εταιρείας ή και τα δύο όργανα διαχειρίζονται την εταιρεία ταυτόχρονα. Στην περίπτωση αυτή, το καταστατικό της εταιρείας πρέπει να ορίζει την αρμοδιότητα καθενός από αυτούς. Στην αρμοδιότητα του εκτελεστικού οργάνου της εταιρείας περιλαμβάνονται όλα τα θέματα διαχείρισης των τρεχουσών δραστηριοτήτων της εταιρείας, εκτός από θέματα αρμοδιότητας της γενικής συνέλευσης των μετόχων ή του διοικητικού συμβουλίου, οι αποφάσεις των οποίων λαμβάνονται από το εκτελεστικό όργανο της η εταιρία.

Το μοναδικό εκτελεστικό όργανο μιας εταιρείας ενεργεί χωρίς πληρεξούσιο από την εταιρεία, συμπεριλαμβανομένης της εκπροσώπησης των συμφερόντων της και της πραγματοποίησης συναλλαγών για λογαριασμό της εταιρείας, δηλώνουν τα κράτη. Εκδίδει εντολές και δίνει οδηγίες δεσμευτικές για όλους τους εργαζόμενους της εταιρείας. Με απόφαση της γενικής συνέλευσης των μετόχων, οι εξουσίες του εκτελεστικού οργάνου της εταιρείας μπορούν να μεταβιβαστούν βάσει συμφωνίας σε εμπορικό οργανισμό ή μεμονωμένο επιχειρηματία.

Η ελεγκτική επιτροπή της εταιρείας εκλέγεται από τη γενική συνέλευση των μετόχων σύμφωνα με το καταστατικό της εταιρείας. Ασκεί έλεγχο στις χρηματοοικονομικές και οικονομικές δραστηριότητες της εταιρείας. Ο έλεγχος των χρηματοοικονομικών δραστηριοτήτων της εταιρείας διενεργείται με βάση τα αποτελέσματα των δραστηριοτήτων της εταιρείας για το έτος, καθώς και ανά πάσα στιγμή με πρωτοβουλία της ελεγκτικής επιτροπής της εταιρείας, με απόφαση της γενικής συνέλευσης του μετόχους, το διοικητικό συμβούλιο της εταιρείας ή κατόπιν αιτήματος μετόχου που κατέχει συλλογικά τουλάχιστον το 10% των μετοχών με δικαίωμα ψήφου της εταιρείας. Με βάση τα αποτελέσματα του ελέγχου των χρηματοοικονομικών και οικονομικών δραστηριοτήτων της εταιρείας, η ελεγκτική επιτροπή συντάσσει κατάλληλο συμπέρασμα.

Ο έλεγχος των χρηματοοικονομικών και οικονομικών δραστηριοτήτων της εταιρείας μπορεί να διενεργηθεί από ελεγκτή σύμφωνα με τις νομικές πράξεις της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Ο ελεγκτής της εταιρείας, ο οποίος διενεργεί τον έλεγχο βάσει οριστικής συμφωνίας μαζί του, εγκρίνεται από τη γενική συνέλευση των μετόχων της εταιρείας.

Μια ανώνυμη εταιρεία μπορεί να έχει εξαρτημένες και θυγατρικές εταιρείες που έχουν δημιουργηθεί σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο «Περί μετοχικών εταιρειών» και τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας. μπορεί να δημιουργήσει υποκαταστήματα και να ανοίξει γραφεία αντιπροσωπείας. μπορεί να αναδιοργανωθεί οικειοθελώς με τη μορφή συγχώνευσης, προσχώρησης, διάσπασης, διάλυσης και μετατροπής της εταιρείας· μπορεί να εκκαθαριστεί οικειοθελώς με τον τρόπο που ορίζει ο Αστικός Κώδικας της Ρωσικής Ομοσπονδίας, λαμβάνοντας υπόψη τις απαιτήσεις του ομοσπονδιακού νόμου «Περί μετοχικών εταιρειών» και του καταστατικού της εταιρείας. Η εταιρεία μπορεί να εκκαθαριστεί με απόφαση του διαιτητικού δικαστηρίου που την κηρύσσει σε πτώχευση. Η εκκαθάριση μιας εταιρείας συνεπάγεται τον τερματισμό των δραστηριοτήτων της χωρίς μεταβίβαση δικαιωμάτων και υποχρεώσεων και τη διαδικασία κληρονομικής διαδοχής σε άλλα νομικά πρόσωπα.

5. Λαϊκή Επιχείρηση

Σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο της 19ης Ιουλίου 1998, αριθ. Ομοσπονδιακός νόμος, με τη μετατροπή οποιουδήποτε εμπορικού οργανισμού, με εξαίρεση τις κρατικές και δημοτικές ενιαίες επιχειρήσεις και τις ανοιχτές ανώνυμες εταιρείες, των οποίων οι υπάλληλοι κατέχουν τουλάχιστον το 49% του εγκεκριμένου κεφαλαίου. Είναι σημαντικό να μην επιτρέπεται η δημιουργία εθνικής επιχείρησης με οποιονδήποτε άλλο τρόπο.

Σύμφωνα με την καταστατική νομοθεσία της Ρωσικής Ομοσπονδίας, τη διαδικασία και τα συστατικά έγγραφα αυτού του εμπορικού οργανισμού, οι συμμετέχοντες αποφασίζουν να μετατρέψουν τον οργανισμό σε εθνική επιχείρηση. Τέτοια απόφαση πρέπει να λαμβάνεται με τα τρία τέταρτα τουλάχιστον των ψήφων των υπαλλήλων εμπορικού οργανισμού από τη μισθοδοσία τους, οι οποίοι, με τον προβλεπόμενο τρόπο, συναινούν στη δημιουργία εθνικής επιχείρησης. Εάν οι υπάλληλοι μιας εμπορικής οργάνωσης έχουν δώσει τη συγκατάθεσή τους για τη δημιουργία μιας λαϊκής επιχείρησης, οι συμμετέχοντες στην εμπορική οργάνωση που πρόκειται να μετατραπεί πρέπει να συνάψουν συμφωνία για τη δημιουργία μιας λαϊκής επιχείρησης, η οποία πρέπει να υπογραφεί από όλα τα πρόσωπα που αποφασίζουν να γίνουν μέτοχοι της λαϊκής επιχείρησης.

Η συμφωνία για τη δημιουργία εθνικής επιχείρησης συνάπτεται εγγράφως. Πρέπει να περιέχει τις ακόλουθες πληροφορίες: τη διαδικασία για την εκτέλεση κοινών δραστηριοτήτων για τη δημιουργία εθνικής επιχείρησης. το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου της, τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις των μερών να δημιουργήσουν μια εθνική επιχείρηση και άλλες πληροφορίες. Εκτός από τις καθορισμένες πληροφορίες, η συμφωνία για τη δημιουργία εθνικής επιχείρησης πρέπει να περιέχει πληροφορίες σχετικά με:

τον αριθμό των μετοχών μιας εθνικής επιχείρησης που μπορούν να κατέχονται κατά τη στιγμή της δημιουργίας μιας εθνικής επιχείρησης·

κάθε εργαζόμενος, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που συμμετέχουν στον εμπορικό οργανισμό που μετασχηματίζεται και αποφασίζουν να γίνουν μέτοχοι μιας εθνικής επιχείρησης·

κάθε συμμετέχων του μετασχηματισμένου εμπορικού οργανισμού που δεν είναι υπάλληλος του·

κάθε άτομο που δεν συμμετέχει στον εμπορικό οργανισμό που μετασχηματίζεται·

νομισματική αποτίμηση μετοχών (μετοχές, μετοχές) του μετατρεπόμενου εμπορικού οργανισμού.

προϋποθέσεις, όροι και διαδικασία για την επαναγορά από εθνική επιχείρηση μετοχών εθνικής επιχείρησης από τους μετόχους της προκειμένου να συμμορφωθούν με τις διατάξεις του ομοσπονδιακού νόμου και τους όρους της συμφωνίας για τη δημιουργία εθνικής επιχείρησης·

ο τρόπος πληρωμής για μετοχές εθνικής επιχείρησης ή η διαδικασία ανταλλαγής μετοχών μετασχηματισμένου εμπορικού οργανισμού με μετοχές εθνικής επιχείρησης από κάθε μέτοχο κατά τη στιγμή της δημιουργίας μιας εθνικής επιχείρησης.

Το καταστατικό μιας λαϊκής επιχείρησης πρέπει να περιέχει τις ακόλουθες πληροφορίες: την πλήρη και συντομευμένη επωνυμία της λαϊκής επιχείρησης, την τοποθεσία της, την ποσότητα, την ονομαστική αξία των κοινών μετοχών, τα δικαιώματα των μετόχων, το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου της λαϊκής επιχείρησης, τη δομή και την αποζημίωση των οργάνων διαχείρισης της λαϊκής επιχείρησης και τη διαδικασία λήψης αποφάσεων· πληροφορίες σχετικά με το μέγιστο μερίδιο των μετοχών μιας εθνικής επιχείρησης στο συνολικό αριθμό μετοχών που μπορούν να ανήκουν από κοινού σε άτομα που δεν είναι υπάλληλοι εθνικής επιχείρησης και ιδιώτες, καθώς και πληροφορίες για το μέγιστο μερίδιο μετοχών μιας εθνικής επιχείρησης σε ο συνολικός αριθμός μετοχών που μπορεί να κατέχει ένας υπάλληλος επιχειρήσεων εθνικής επιχείρησης, άλλες διατάξεις που προβλέπονται από τον εν λόγω νόμο.

Η ονομαστική αξία μιας μετοχής εθνικής επιχείρησης καθορίζεται από τη γενική συνέλευση των μετόχων αυτής της επιχείρησης, αλλά δεν μπορεί να υπερβαίνει το 20% του κατώτατου μισθού. Οι υπάλληλοι μιας εθνικής επιχείρησης πρέπει να κατέχουν έναν αριθμό μετοχών της εθνικής επιχείρησης, η ονομαστική αξία των οποίων πρέπει να υπερβαίνει το 75% του εγκεκριμένου κεφαλαίου της. Το ελάχιστο ποσό του εγκεκριμένου κεφαλαίου πρέπει να είναι τουλάχιστον 1000 φορές το κατώτατο ημερομίσθιο που καθορίζεται από την ομοσπονδιακή νομοθεσία την ημερομηνία της κρατικής εγγραφής μιας λαϊκής επιχείρησης.

Τα μερίσματα για τις μετοχές μιας εθνικής επιχείρησης καταβάλλονται όχι περισσότερο από μία φορά το χρόνο, αλλά δεν μπορούν να ληφθούν αποφάσεις για την πληρωμή μερισμάτων εάν: α) κατά τη στιγμή της πληρωμής των μερισμάτων, η εθνική επιχείρηση εμφανίζει σημεία αφερεγγυότητας ή ενδείξεις μπορεί να εμφανίζονται ως αποτέλεσμα της πληρωμής μερισμάτων· β) η αξία του καθαρού ενεργητικού του είναι μικρότερη από το άθροισμα του εγκεκριμένου κεφαλαίου και του αποθεματικού του κεφαλαίου ή θα γίνει μικρότερη από ένα τέτοιο ποσό ως αποτέλεσμα της πληρωμής μερισμάτων· γ) η επιχείρηση δεν έχει αγοράσει μετοχές της εθνικής επιχείρησης από τους μετόχους της, το μερίδιο των οποίων στο σύνολο των μετοχών της εθνικής επιχείρησης δεν αντιστοιχεί σε αυτό που ορίζει ο παρών νόμος.

Ο μέσος αριθμός εργαζομένων σε μια εθνική επιχείρηση δεν πρέπει να είναι μικρότερος από 51 άτομα. Εάν ο αριθμός αυτός μειωθεί, υποχρεούται να αυξήσει τον αριθμό των εργαζομένων εντός ενός έτους ή να μετατραπεί σε εμπορικό οργανισμό διαφορετικής μορφής.

Όργανα διοίκησης της λαϊκής επιχείρησης είναι η γενική συνέλευση των μετόχων, το εποπτικό συμβούλιο της λαϊκής επιχείρησης και ο γενικός διευθυντής. Ο έλεγχος των χρηματοοικονομικών δραστηριοτήτων, η τήρηση των δικαιωμάτων των μετόχων, καθώς και η εφαρμογή των εσωτερικών κανονισμών εργασίας της εθνικής επιχείρησης πραγματοποιείται από επιτροπή ελέγχου, οι αποφάσεις της οποίας είναι δεσμευτικές για τα όργανα διαχείρισης της εθνικής επιχείρηση.

6. Παραγωγικός συνεταιρισμός

Οι παραγωγικοί συνεταιρισμοί δημιουργούνται και λειτουργούν σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, τον Ομοσπονδιακό Νόμο της 8ης Μαΐου 1996 Αρ. 41-FZ «Περί παραγωγικών συνεταιρισμών» και άλλους ομοσπονδιακούς νόμους.

Ένας παραγωγικός συνεταιρισμός (artel) αναγνωρίζεται ως εθελοντική ένωση πολιτών με βάση την ιδιότητα μέλους για κοινή παραγωγή ή άλλες οικονομικές δραστηριότητες (αγροτικά ή άλλα προϊόντα, μεταποίηση, εμπόριο), με βάση την προσωπική τους εργασία και άλλη συμμετοχή και η ένωση και μέλη (συμμετέχοντες) μετοχών ιδιοκτησίας.

Οι ιδιαιτερότητες της δημιουργίας και της υλοποίησης των δραστηριοτήτων των παραγωγικών γεωργικών συνεταιρισμών καθορίζονται από τον ομοσπονδιακό νόμο της 8ης Δεκεμβρίου 1995 αριθ. με βάση την εθελοντική ιδιότητα μέλους για κοινή παραγωγή ή άλλες οικονομικές δραστηριότητες με βάση τη συγκέντρωση των μεριδίων ιδιοκτησίας τους για την ικανοποίηση των υλικών και άλλων αναγκών των μελών του συνεταιρισμού.

Ο παραγωγικός συνεταιρισμός σχηματίζεται αποκλειστικά με απόφαση των ιδρυτών του. Ο αριθμός των μελών του συνεταιρισμού δεν μπορεί να είναι μικρότερος από πέντε άτομα. Μέλη του συνεταιρισμού μπορεί να είναι πολίτες της Ρωσικής Ομοσπονδίας, αλλοδαποί πολίτες και απάτριδες.

Μέλος συνεταιρισμού υποχρεούται να καταβάλει μετοχική εισφορά στην περιουσία του συνεταιρισμού. Η εισφορά μετοχών ενός μέλους ενός συνεταιρισμού μπορεί να είναι χρήματα, τίτλοι, άλλη περιουσία, συμπεριλαμβανομένων των δικαιωμάτων ιδιοκτησίας, καθώς και άλλα αντικείμενα πολιτικών δικαιωμάτων. Τα οικόπεδα και άλλοι φυσικοί πόροι μπορούν να αποτελούν συνεισφορά μετοχών στο βαθμό που η κυκλοφορία τους επιτρέπεται από τους νόμους για τη γη και τους φυσικούς πόρους. Το ποσό της μετοχικής εισφοράς καθορίζεται από το καταστατικό του συνεταιρισμού. Μέχρι τη στιγμή της κρατικής εγγραφής του συνεταιρισμού, ένα μέλος του συνεταιρισμού απαιτείται να καταβάλει τουλάχιστον το 10% της εισφοράς μετοχών. Το υπόλοιπο καταβάλλεται εντός ενός έτους από την κρατική εγγραφή. Οι εισφορές μετοχών αποτελούν το αμοιβαίο κεφάλαιο του συνεταιρισμού, το οποίο καθορίζει το ελάχιστο μέγεθος της περιουσίας του συνεταιρισμού, το οποίο εγγυάται τα συμφέροντα των πιστωτών του. Το αμοιβαίο κεφάλαιο πρέπει να έχει συσταθεί πλήρως κατά τον πρώτο χρόνο λειτουργίας του συνεταιρισμού. Η περιουσία του συνεταιρισμού σχηματίζεται από τις εισφορές μετοχών των μελών του συνεταιρισμού, που προβλέπονται από το καταστατικό του, κέρδη από τις δικές του δραστηριότητες, δάνεια, περιουσία δωρεών από φυσικά και νομικά πρόσωπα και άλλες πηγές που επιτρέπονται από το νόμο.

Τα όργανα διοίκησης του συνεταιρισμού είναι η γενική συνέλευση των μελών του, το εποπτικό συμβούλιο και τα εκτελεστικά όργανα - το διοικητικό συμβούλιο και ο πρόεδρος του συνεταιρισμού. Ανώτατο όργανο διοίκησης ενός συνεταιρισμού είναι η γενική συνέλευση των μελών του, η οποία έχει το δικαίωμα να εξετάζει και να λαμβάνει αποφάσεις για οποιοδήποτε θέμα της σύστασης και των δραστηριοτήτων του συνεταιρισμού. Η γενική συνέλευση των μελών του συνεταιρισμού είναι αρμόδια για λήψη αποφάσεων εάν στη συνεδρίαση αυτή παρευρίσκεται πάνω από το 50% του συνολικού αριθμού των μελών του συνεταιρισμού. Κάθε μέλος του συνεταιρισμού, ανεξάρτητα από το μέγεθος του μεριδίου του, έχει μία ψήφο κατά τη λήψη αποφάσεων στη γενική συνέλευση. Γενική συνέλευση των μελών του συνεταιρισμού πραγματοποιείται τουλάχιστον μία φορά το χρόνο, αλλά το αργότερο 3 μήνες μετά τη λήξη του οικονομικού έτους.

Τα εκτελεστικά όργανα περιλαμβάνουν το διοικητικό συμβούλιο και τον πρόεδρο του συνεταιρισμού.

Για τον έλεγχο των χρηματοοικονομικών και οικονομικών δραστηριοτήτων, η γενική συνέλευση των μελών εκλέγει ελεγκτική επιτροπή αποτελούμενη από τουλάχιστον τρία μέλη του συνεταιρισμού ή ελεγκτή εάν ο αριθμός των μελών του συνεταιρισμού είναι μικρότερος από 20.

Ο συνεταιρισμός μπορεί να αναδιοργανωθεί οικειοθελώς με τη μορφή συγχώνευσης, προσχώρησης, διάσπασης, απόσχισης ή μετατροπής με απόφαση της γενικής συνέλευσης των μελών του συνεταιρισμού. Ένας συνεταιρισμός μπορεί να εκκαθαριστεί με απόφαση της γενικής συνέλευσης, την επίτευξη του σκοπού για τον οποίο δημιουργήθηκε ή σε σχέση με την αναγνώριση από το δικαστήριο της κρατικής εγγραφής ως άκυρη λόγω παραβιάσεων του νόμου ή άλλων νομικών πράξεων που διαπράχθηκαν κατά τη δημιουργία του , εάν αυτές οι παραβάσεις είναι ανεπανόρθωτες. Σύμφωνα με την καθιερωμένη διαδικασία, ο συνεταιρισμός εκκαθαρίζεται λόγω της αναγνώρισής του ως αφερέγγυου σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο "Περί αφερεγγυότητας (Πτώχευση)".

Κρατικές και δημοτικές ενιαίες επιχειρήσεις

Μια ενιαία επιχείρηση είναι ένας εμπορικός οργανισμός που δεν είναι προικισμένος με το δικαίωμα ιδιοκτησίας στην περιουσία που της έχει εκχωρήσει ο ιδιοκτήτης, η οποία είναι αδιαίρετη και δεν μπορεί να διανεμηθεί μεταξύ των καταθέσεων, συμπεριλαμβανομένων των εργαζομένων της επιχείρησης.

Μια ενιαία επιχείρηση που ανήκει σε ομοσπονδιακή ιδιοκτησία και βασίζεται στο δικαίωμα λειτουργικής διαχείρισης είναι μια ομοσπονδιακή κρατική επιχείρηση. Δημιουργείται με απόφαση της κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Ο καταστατικός χάρτης μιας κρατικής επιχείρησης εγκρίνεται από την κυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας, η οποία διορίζει επίσης τον επικεφαλής της επιχείρησης, συνάπτοντας σύμβαση μαζί του.

Μια κρατική επιχείρηση, σε σχέση με την περιουσία που της έχει εκχωρηθεί, ασκεί, εντός των ορίων που ορίζει ο νόμος, σύμφωνα με τους στόχους των δραστηριοτήτων της, τα καθήκοντα του ιδιοκτήτη και τον σκοπό του ακινήτου, τα δικαιώματα ιδιοκτησίας, χρήση και απόρριψή του.

Το συστατικό έγγραφο μιας ενιαίας επιχείρησης είναι το καταστατικό, το οποίο πρέπει να περιέχει τις ακόλουθες πληροφορίες:

το όνομα της ενιαίας επιχείρησης που αναφέρει τον ιδιοκτήτη της περιουσίας της·

η τοποθεσία του;

διαδικασία για τη διαχείριση των δραστηριοτήτων μιας ενιαίας επιχείρησης ·

το αντικείμενο και οι στόχοι των δραστηριοτήτων της επιχείρησης·

το μέγεθος του εγκεκριμένου κεφαλαίου, τη διαδικασία και τις πηγές σχηματισμού του ·

άλλες πληροφορίες που σχετίζονται με τις δραστηριότητες της επιχείρησης.

Μια ενιαία επιχείρηση βάσει του επιχειρηματικού δικαίου μπορεί να αναδιοργανωθεί ή να εκκαθαριστεί με απόφαση του εξουσιοδοτημένου κρατικού οργάνου ή οργάνου τοπικής αυτοδιοίκησης που τη δημιούργησε, με τον προβλεπόμενο τρόπο εκκαθάριση με δικαστική απόφαση και με απόφαση διαιτητικού δικαστηρίου σύμφωνα με την Ομοσπονδιακός νόμος «Περί αφερεγγυότητας».

2. Ενώσεις επιχειρησιακών οργανώσεων

Οι ενώσεις επιχειρηματικών οργανώσεων δεν είναι ειδικές οργανωτικές και νομικές μορφές. Μπορούν να δημιουργηθούν στις παραπάνω οργανωτικές και νομικές μορφές σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας και τους ομοσπονδιακούς νόμους. Έτσι, οι χρηματοοικονομικοί και βιομηχανικοί όμιλοι ιδρύονται και λειτουργούν σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο της 30ης Νοεμβρίου 1995 αριθ. ενεργούν ως κύριες και θυγατρικές, ή εν όλω ή εν μέρει συνδύασαν τα υλικά και άυλα περιουσιακά στοιχεία τους βάσει συμφωνίας για τη δημιουργία χρηματοπιστωτικού και βιομηχανικού ομίλου με σκοπό την τεχνολογική ή οικονομική ολοκλήρωση για την υλοποίηση επενδυτικών και άλλων έργων και προγραμμάτων με στόχο την αύξηση της ανταγωνιστικότητας και τη διεύρυνση των αγορών αγαθών και υπηρεσιών, την αύξηση της αποδοτικότητας της παραγωγής, τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας.

Συμμετέχοντες σε έναν χρηματοοικονομικό-βιομηχανικό όμιλο μπορεί να είναι νομικά πρόσωπα που έχουν υπογράψει συμφωνία για τη σύστασή του και η κεντρική εταιρεία του χρηματοοικονομικού-βιομηχανικού ομίλου που ιδρύθηκε από αυτά ή οι κύριες και θυγατρικές εταιρείες που αποτελούν τον χρηματοοικονομικό-βιομηχανικό όμιλο. Ο χρηματοοικονομικός και βιομηχανικός όμιλος μπορεί να περιλαμβάνει εμπορικούς και μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς, συμπεριλαμβανομένων και ξένων, με εξαίρεση τους δημόσιους και θρησκευτικούς οργανισμούς.

Η δημιουργία ενός χρηματοοικονομικού και βιομηχανικού ομίλου πραγματοποιείται βάσει συμφωνίας που συνάπτεται μεταξύ των συμμετεχόντων, η οποία πρέπει να περιέχει τις ακόλουθες πληροφορίες:

όνομα του χρηματοοικονομικού και βιομηχανικού ομίλου·

τη διαδικασία για την ίδρυση της κεντρικής εταιρείας χρηματοπιστωτικού-βιομηχανικού ομίλου ως νομικής οντότητας σε ορισμένη οργανωτική και νομική μορφή, εξουσιοδοτημένη να διαχειρίζεται τις υποθέσεις του χρηματοπιστωτικού-βιομηχανικού ομίλου·

τη διαδικασία για την πραγματοποίηση αλλαγών στη σύνθεση των συμμετεχόντων στον χρηματοοικονομικό και βιομηχανικό όμιλο·

όγκος, διαδικασία και προϋποθέσεις για τη δημιουργία περιουσιακών στοιχείων·

ο σκοπός της ένωσης των συμμετεχόντων·

χρόνος σύμβασης.

Το ανώτατο διοικητικό όργανο ενός χρηματοοικονομικού-βιομηχανικού ομίλου είναι το διοικητικό συμβούλιο του χρηματοοικονομικού-βιομηχανικού ομίλου, το οποίο περιλαμβάνει εκπροσώπους όλων των συμμετεχόντων του. Η αρμοδιότητα του διοικητικού συμβουλίου χρηματοπιστωτικού-βιομηχανικού ομίλου καθορίζεται με τη συμφωνία για τη σύσταση του χρηματοοικονομικού-βιομηχανικού ομίλου.

Σε μια ανεπτυγμένη οικονομία της αγοράς, μια τέτοια ένωση μιας επιχειρηματικής οργάνωσης ως εταιρεία χαρτοφυλακίου έχει αναπτυχθεί ευρέως. Πρόκειται για εταιρεία ή εταιρεία που κατέχει μερίδια ελέγχου ή μετοχές σε μετοχές άλλων εταιρειών με σκοπό τον έλεγχο και τη διαχείριση των δραστηριοτήτων τους. Ο μηχανισμός ιδιοκτησίας ενός ελέγχου συμμετοχής δίνει στην εταιρεία χαρτοφυλακίου το δικαίωμα αποφασιστικής ψήφου, χάρη στην οποία έχει την ευκαιρία να ακολουθήσει μια ενιαία πολιτική και να ασκήσει ενιαίο έλεγχο στα συμφέροντα μεγάλων εταιρειών, ανησυχιών, καταπιστεύσεων ή να επιταχύνει τη διαδικασία διαποικίληση.

Το πλεονέκτημα των εταιρειών χαρτοφυλακίου είναι ότι καταπολεμούν τον ανταγωνισμό μέσω της ενοποίησης.

Υπάρχουν αμιγείς και μικτές εταιρείες. Οι αμιγείς εταιρείες συμμετοχών είναι μη εμπορικές εταιρείες που, σύμφωνα με το καταστατικό τους, δεν έχουν το δικαίωμα να ασκούν εμπορικές ή άλλες δραστηριότητες, κατέχοντας μόνο κεφάλαιο.

Οι μικτές εταιρείες συμμετοχών, εκτός από την κατοχή ελέγχου μετοχών και το δικαίωμα διαχείρισης άλλων εταιρειών, δραστηριοποιούνται ενεργά στο εμπόριο ή τις επιχειρήσεις και διαθέτουν στον ισολογισμό τους, μαζί με μετοχές θυγατρικών, περιουσιακά στοιχεία υπό μορφή κινητής και ακίνητης περιουσίας.

Στη Ρωσική Ομοσπονδία, οι εταιρείες χαρτοφυλακίου και οι θυγατρικές τους δημιουργούνται μόνο με τη μορφή ανοικτών μετοχικών εταιρειών.

Χρηματοοικονομική εταιρεία χαρτοφυλακίου είναι μια εταιρεία χαρτοφυλακίου στην οποία έως και το 50% του κεφαλαίου της αποτελείται από τίτλους άλλων εκδοτών και άλλα χρηματοοικονομικά περιουσιακά στοιχεία. Τα περιουσιακά στοιχεία μιας χρηματοοικονομικής εταιρείας συμμετοχών μπορούν να περιλαμβάνουν μόνο τίτλους και άλλα χρηματοοικονομικά περιουσιακά στοιχεία, καθώς και περιουσιακά στοιχεία απαραίτητα άμεσα για τη διασφάλιση της λειτουργίας του μηχανισμού διαχείρισης της εταιρείας χαρτοφυλακίου.

Η χρηματοοικονομική εταιρεία χαρτοφυλακίου δεν έχει δικαίωμα να παρέμβει στις παραγωγικές και εμπορικές δραστηριότητες των θυγατρικών της. Οι εκπρόσωποι μπορούν να συμμετέχουν μόνο στις συνελεύσεις των μετόχων των θυγατρικών.

Ο αριθμός των συμμετεχόντων σε εταιρείες χαρτοφυλακίου και στις θυγατρικές τους κατά τη δημιουργία τους μπορεί επίσης να περιλαμβάνει νομικά και φυσικά πρόσωπα που αναγνωρίζονται ως αγοραστές σύμφωνα με το άρθρο. 9 του νόμου της Ρωσικής Ομοσπονδίας «Περί Ιδιωτικοποίησης της Ομοσπονδίας», εφεξής καλούμενοι τρίτοι επενδυτές. Ο αριθμός των συμμετεχόντων σε εταιρείες χαρτοφυλακίου είναι απεριόριστος.

Απλή συνεργασία

Απλή εταιρική σχέση είναι η εταιρική σχέση που σχηματίζεται βάσει συμφωνίας για κοινή δραστηριότητα δύο ή περισσότερων προσώπων βάσει του συνδυασμού των εισφορών τους και της κοινής δράσης τους χωρίς τη σύσταση νομικής οντότητας για την επίτευξη κέρδους ή την επίτευξη άλλου στόχου που δεν έρχεται σε αντίθεση με το νόμο. Μια απλή εταιρική σχέση δημιουργείται με συμφωνία για την εκτέλεση επιχειρηματικών δραστηριοτήτων μεταξύ των μερών, οι οποίες μπορούν να είναι μόνο μεμονωμένοι επιχειρηματίες και (ή) εμπορικοί οργανισμοί. Οι συμμετέχοντες σε μια απλή εταιρική σχέση είναι οι προαναφερόμενοι εταίροι, των οποίων η συνεισφορά αναγνωρίζεται ως ό,τι συνεισφέρουν στον κοινό σκοπό, συμπεριλαμβανομένων των χρημάτων, άλλων περιουσιακών στοιχείων, επαγγελματικών και άλλων γνώσεων, δεξιοτήτων και ικανοτήτων, καθώς και επιχειρηματικής φήμης και επιχειρηματικών σχέσεων . Η χρήση της κοινής περιουσίας γίνεται με κοινή συναίνεση τους και, αν δεν επιτευχθεί συμφωνία, με τον τρόπο που ορίζει το δικαστήριο.

Η συμφωνία των εταίρων καθορίζει τη διαδικασία κάλυψης δαπανών και ζημιών που συνδέονται με τις κοινές τους δραστηριότητες. Ελλείψει τέτοιας συμφωνίας, κάθε εταίρος επιβαρύνεται με έξοδα και ζημίες ανάλογα με την αξία της συνεισφοράς του στον κοινό σκοπό.

Η ευθύνη των εταίρων για υποχρεώσεις εξαρτάται από τη συμμετοχή τους στις δραστηριότητες μιας απλής εταιρικής σχέσης. Εάν μια απλή συμφωνία εταιρικής σχέσης σχετίζεται με την υλοποίηση επιχειρηματικών δραστηριοτήτων από τους συμμετέχοντες σε αυτήν, οι εταίροι ευθύνονται αλληλεγγύως και εις ολόκληρον για όλες τις γενικές υποχρεώσεις, ανεξάρτητα από τους λόγους εμφάνισής τους.

Εάν μια απλή εταιρική σύμβαση δεν σχετίζεται με την άσκηση επιχειρηματικής δραστηριότητας, κάθε εταίρος ευθύνεται για γενικές συμβατικές υποχρεώσεις με όλη του την περιουσία ανάλογα με την αξία της συνεισφοράς του στην κοινή επιχείρηση. Για γενικές υποχρεώσεις που δεν απορρέουν από συμφωνία, οι εταίροι ευθύνονται αλληλεγγύως και εις ολόκληρον. Από τη στιγμή της καταγγελίας μιας απλής εταιρικής σύμβασης, οι συμμετέχοντες σε αυτήν φέρουν αλληλεγγύη για ανεκπλήρωτες γενικές υποχρεώσεις σε σχέση με τρίτους. Μια απλή συμφωνία εταιρικής σχέσης μπορεί να συναφθεί από εταίρους με ή χωρίς καθορισμένη περίοδο. Αίτηση για άρνηση εταίρου για αέναη απλή συμφωνία εταιρικής σχέσης πρέπει να υποβληθεί από αυτόν το αργότερο 3 μήνες πριν από την αναμενόμενη αποχώρηση από την εταιρική σχέση.

Με τη λύση μιας απλής εταιρικής σύμβασης, τα πράγματα που μεταβιβάζονται στην κατοχή και (ή) χρήση των εταίρων επιστρέφονται στους εταίρους που τα παρείχαν χωρίς αμοιβή, εκτός εάν ορίζεται διαφορετικά με συμφωνία των μερών. Η περιουσία που ήταν κοινή ιδιοκτησία των εταίρων μοιράζεται μεταξύ τους με συμφωνία. Εάν δεν επιτευχθεί συμφωνία σχετικά με τη μέθοδο και τους όρους της διαίρεσης της κοινής περιουσίας ή της παραχώρησης μεριδίου σε είδος από την κοινή περιουσία, ή μπορεί να λάβει αποζημίωση με καταβολή κατάλληλου χρηματικού ποσού ή άλλης αποζημίωσης.

Η απλή σύμπραξη σύμφωνα με το αστικό δίκαιο δεν είναι νομικό πρόσωπο.

Ενώσεις (σωματεία) επιχειρηματικών οργανώσεων

Οι ενώσεις εμπορικών οργανισμών δημιουργούνται και ασκούν τις δραστηριότητές τους σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, τον Ομοσπονδιακό Νόμο της 12ης Ιανουαρίου 1996 Αρ. 7-FZ «Περί μη κερδοσκοπικών οργανισμών» και άλλους ομοσπονδιακούς νόμους. Η ένωση είναι μια ένωση εμπορικών οργανώσεων βάσει συμφωνίας μεταξύ τους με σκοπό τον συντονισμό των επιχειρηματικών τους δραστηριοτήτων, καθώς και την εκπροσώπηση και προστασία κοινών περιουσιακών συμφερόντων. Οι ενώσεις εμπορικών οργανισμών είναι μη κερδοσκοπικοί οργανισμοί, αλλά εάν, με απόφαση των συμμετεχόντων, η ένωση έχει ανατεθεί η άσκηση επιχειρηματικών δραστηριοτήτων, μια τέτοια ένωση μετατρέπεται σε επιχειρηματική εταιρεία ή εταιρική σχέση με τον τρόπο που ορίζει ο Αστικός Κώδικας της Ρωσίας Ομοσπονδία, ή μπορεί να δημιουργήσει μια επιχειρηματική εταιρεία για την άσκηση επιχειρηματικών δραστηριοτήτων ή να συμμετάσχει σε μια τέτοια εταιρεία.

Δημόσιοι και άλλοι μη κερδοσκοπικοί οργανισμοί και ιδρύματα μπορούν να ενωθούν σε συλλόγους σε εθελοντική βάση. Τα μέλη του σωματείου διατηρούν την ανεξαρτησία και τα δικαιώματά τους ως νομικό πρόσωπο, μπορούν να χρησιμοποιούν τις υπηρεσίες του δωρεάν και, κατά την κρίση τους, να αποχωρούν από το σωματείο στο τέλος του οικονομικού έτους.

Ένα σωματείο (σωματείο) δεν ευθύνεται για τις υποχρεώσεις των μελών του, τα τελευταία φέρουν επικουρική ευθύνη για τις υποχρεώσεις του σωματείου (σωματείου) με το ποσό και τον τρόπο που προβλέπονται από τα συστατικά έγγραφα του σωματείου. Μέλος σωματείου (σωματείου) μπορεί να διαγραφεί από αυτό με απόφαση των υπολοίπων συμμετεχόντων στις περιπτώσεις και με τον τρόπο που ορίζεται από τα συστατικά έγγραφα. Σε περίπτωση οικειοθελούς αποχώρησης από σωματείο (σωματείο) ή διαγραφής, μέλος του σωματείου φέρει επικουρική ευθύνη για τις υποχρεώσεις του σωματείου (σωματείου) αναλογικά με την εισφορά του για 2 χρόνια από την ημερομηνία αποχώρησης από το σωματείο.

Τα συστατικά έγγραφα μιας ένωσης (σωματείου) είναι η συστατική συμφωνία που υπογράφεται από τα μέλη της και το καταστατικό που εγκρίνεται από αυτά. Τα συστατικά έγγραφα πρέπει να περιέχουν τις ακόλουθες πληροφορίες: όνομα της ένωσης (σωματείου) ως νομικής οντότητας. η τοποθεσία του; διαδικασία για τη διαχείριση των δραστηριοτήτων του σωματείου (σωματείου)· τη διαδικασία για κοινές δραστηριότητες για τη δημιουργία του· προϋποθέσεις για τη μεταβίβαση της περιουσίας στην ένωση και τη συμμετοχή στις δραστηριότητές της · προϋποθέσεις για τη σύνθεση και την αρμοδιότητα των οργάνων διοίκησης του σωματείου και τη διαδικασία λήψης των αποφάσεών τους, συμπεριλαμβανομένων των θεμάτων για τα οποία οι αποφάσεις λαμβάνονται ομόφωνα ή με ειδική πλειοψηφία των μελών του σωματείου (σωματείου)· τη διαδικασία και τις προϋποθέσεις για την αποχώρηση των μελών από την ένωση·

Ανώτατο όργανο διοίκησης ενός σωματείου (σωματείου) είναι η γενική συνέλευση των μελών του. Το εκτελεστικό όργανο διαχείρισης μπορεί να είναι συλλογικό ή μοναδικό διοικητικό όργανο.

Μια ένωση (ένωση) εκκαθαρίζεται με βάση και με τον τρόπο που προβλέπεται από τον Αστικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, τον Ομοσπονδιακό Νόμο «Περί Μη Κερδοσκοπικών Οργανισμών» και άλλους ομοσπονδιακούς νόμους.

Εσωτερική επιχειρηματικότητα

Σε μια ανεπτυγμένη οικονομία της αγοράς, παρατηρήθηκε πρόσφατα η εμφάνιση ενδοεταιρικής επιχειρηματικότητας, η ουσία της οποίας είναι η οργάνωση στις μεγαλύτερες εταιρείες μικρών επιχειρήσεων καινοτομίας για δοκιμή εφευρέσεων και μοντέλων χρησιμότητας.

Όπως δείχνει η εμπειρία, η ενδοεταιρική επιχειρηματικότητα μπορεί να αναπτυχθεί εάν οι δημιουργικοί εργαζόμενοι της εταιρείας (μεμονωμένα τμήματα) «παρέχονται» από τη διοίκηση της εταιρείας με τις ακόλουθες προϋποθέσεις που τους επιτρέπουν να επιδείξουν πλήρως την καινοτόμο φύση της δραστηριότητάς τους:

Παρόμοια έγγραφα

Εξέταση της έννοιας και των τύπων (εμπορικά, μη εμπορικά) νομικά πρόσωπα. Προσδιορισμός οργανωτικών και νομικών μορφών νομικών προσώπων που μπορούν να αποτελέσουν υποκείμενα επιχειρηματικής δραστηριότητας: εταιρικές σχέσεις, ανώνυμες εταιρείες.

δοκιμή, προστέθηκε 08/09/2010


Η έννοια της επιχειρηματικής οντότητας. Βασικές οργανωτικές και νομικές μορφές επιχειρηματικής δραστηριότητας. Οι επιχειρηματικές συνεργασίες ως θέματα. Κατάλογος καθηκόντων πλήρους συντρόφων. Διανομή κερδών και ζημιών του οργανισμού.

εργασία μαθήματος, προστέθηκε στις 06/06/2014


Έννοια, χαρακτηριστικά και θέματα επιχειρηματικής δραστηριότητας χωρίς τη δημιουργία νομικής οντότητας. Κρατική εγγραφή επιχειρηματικών δραστηριοτήτων. Άδειες και φόροι. Νομική ρύθμιση τιμών και τιμολογίων προϊόντων. Έσοδα και έξοδα.

εργασία μαθήματος, προστέθηκε 03/01/2002


Έννοια, μορφές και θέματα επιχειρηματικής δραστηριότητας, διαδικασία εφαρμογής της. Νομική βάση για τη δημιουργία, εγγραφή και τερματισμό επιχειρηματικών δραστηριοτήτων. Ευθύνη για παράβαση της επιχειρηματικής νομοθεσίας.

εργασία μαθήματος, προστέθηκε 01/12/2016


Ιστορία εμφάνισης και εξέλιξης του θεσμού ενός νομικού προσώπου. Η ουσία ενός νομικού προσώπου. Ταξινόμηση και τύποι νομικών προσώπων. Θεωρία της συλλογικής ιδιοκτησίας. Περιεχόμενα ομόρρυθμης εταιρείας. Επικουρική ευθύνη μελών συνεταιρισμών.

εργασία μαθήματος, προστέθηκε 08/09/2015


Η έννοια της επιχειρηματικής οντότητας χωρίς τη δημιουργία νομικής οντότητας. Οικονομική και νομική ανεξαρτησία ενός μεμονωμένου επιχειρηματία, ευθύνη για τα αποτελέσματα των πράξεών του. Σημάδια επιχειρηματικής δραστηριότητας.

περίληψη, προστέθηκε 25/12/2009


Σημάδια και μορφές συλλογικής επιχειρηματικότητας. Από κοινού υλοποίηση επιχειρηματικών δραστηριοτήτων για λογαριασμό επιχειρηματικής σύμπραξης, βάσει συμφωνίας συνεργασίας, απλής εταιρικής σχέσης, συμφωνίας κοινοπραξίας, μικτή συμφωνία.

διατριβή, προστέθηκε 13/06/2016


Οργανωτικές και νομικές μορφές εμπορικών οργανώσεων που προβλέπονται από τον Αστικό Κώδικα της Λευκορωσίας. Διαχείριση των δραστηριοτήτων μιας ομόρρυθμης εταιρείας. Σχέσεις ιδρυτών στη διαδικασία δημιουργίας ανώνυμης εταιρείας. Περιουσία μιας ενιαίας επιχείρησης.

παρουσίαση, προστέθηκε 21/06/2015


Η πλήρης κοινωνία ως τύπος οικονομικής κοινωνίας. Μελέτη της διαδικασίας αποχώρησης, αποκλεισμού και συνταξιοδότησης συμμετεχόντων από τη σύμπραξη. Χαρακτηριστικά των χρηματοοικονομικών δραστηριοτήτων πλήρους εταιρειών. Αλληλεγγύη και εις ολόκληρον ευθύνη των συμμετεχόντων για τις υποχρεώσεις της εταιρείας.

περίληψη, προστέθηκε 25/03/2013


Νομικές πτυχές της επιχειρηματικής δραστηριότητας. Η διαδικασία σύστασης νομικού προσώπου, εγγραφή και εγγραφή στο Φορολογική αρχή. Η διαδικασία σύστασης και ρύθμισης των δραστηριοτήτων νομικής οντότητας με το παράδειγμα της Business Soft Consulting LLC.

Οργανωτικές και νομικές μορφές επιχειρηματικής δραστηριότητας(OPF) είναι οι μορφές με τις οποίες ένα συγκεκριμένο άτομο (άτομο ή οργανισμός) μπορεί να ασκήσει επιχειρηματική δραστηριότητα. Η ρωσική νομοθεσία προβλέπει πολλούς τύπους OPF. Τι κοινό έχουν, ποια είναι η διαφορά και πώς να ταξινομήσετε διαφορετικά OPF; Θα μιλήσουμε για όλα αυτά λεπτομερώς στο άρθρο μας.

Τι είναι μια μορφή επιχειρηματικής δραστηριότητας;

Η επιχειρηματικότητα ή εμπορική δραστηριότητα είναι ένας ειδικός τύπος δραστηριότητας που στη Ρωσία ασκείται από πολίτες ή τις ενώσεις τους, οι οποίοι ενεργούν με δική τους πρωτοβουλία, με δικό τους κίνδυνο και κίνδυνο, με στόχο τη μεγιστοποίηση του κέρδους. ΣΕ σύγχρονη Ρωσίαη επιχειρηματικότητα επιτρέπεται ρητά από το νόμο, αλλά πρέπει να διεξάγεται σύμφωνα με μία από τις οργανωτικές και νομικές μορφές επιχειρηματικής δραστηριότητας. Ο ΟΠΦ αναφέρεται στην ιδιότητα που έχει ένα συγκεκριμένο άτομο, στο σύνολο των δικαιωμάτων, ευκαιριών και υποχρεώσεών του που προβλέπονται από το νόμο.

Θα πρέπει να σημειωθεί ότι τα οργανωτικά και νομικά χαρακτηριστικά ισχύουν όχι μόνο για εμπορικές οντότητες: οργανισμοί που δεν στοχεύουν στο κέρδος, αλλά δημιουργήθηκαν για την επίλυση άλλων κοινωνικών ή πολιτικών προβλημάτων, μπορούν επίσης να εγγραφούν στη Ρωσική Ομοσπονδία. Ένα παράδειγμα θα ήταν τα κόμματα, οι εκκλησίες και άλλες θρησκευτικές οργανώσεις, τα δημόσια ιδρύματα κ.λπ. Το βασικό χαρακτηριστικό για αυτούς είναι ότι, παρόλο που ο νόμος δεν τους απαγορεύει να έχουν έσοδα από τις δραστηριότητές τους, η παραγωγή τους δεν θα πρέπει να είναι η κύρια δραστηριότητα για αυτές τις οργανώσεις.

Ταξινόμηση μορφών επιχειρηματικής δραστηριότητας

Η ταξινόμηση του OPF στη Ρωσία μπορεί να πραγματοποιηθεί σύμφωνα με διάφορα κριτήρια. Η πιο σκληρή διαίρεση θα ήταν σε αυτούς που:

• έχει την ιδιότητα νομικής οντότητας (LLC, JSC, MUP, κ.λπ.).
• και δεν έχει τέτοιο καθεστώς (ιδιώτες επιχειρηματίες, υποκαταστήματα, γραφεία αντιπροσωπείας κ.λπ.).

Εάν λάβουμε ως βάση τον προσδιορισμό του εάν τα άτομα που δημιουργούν την οργάνωση είναι μέλη της (αυτή είναι η κύρια ταξινόμηση τώρα σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα), τότε έχουμε 2 άλλες ομάδες:

1. Εταιρικοί οργανισμοί. Το μεγαλύτερο μέρος του OPF εμπίπτει σε αυτή την κατηγορία.
2. Ενωτικές οργανώσεις. Πρόκειται για διάφορους τύπους δημοτικών ενιαίων επιχειρήσεων και άλλων επιχειρήσεων που δημιουργούνται από τις τοπικές αρχές ή το κράτος. Ο βασικός παράγοντας εδώ είναι ότι αυτοί οι οργανισμοί, αν και δημιουργήθηκαν για να αποκομίσουν κέρδος, δεν κατέχουν οι ίδιοι την περιουσία που τους μεταβιβάζεται για την άσκηση των δραστηριοτήτων τους. Όλη αυτή η περιουσία δεν μπορεί να χωριστεί σε μετοχές ή μετοχές και να μεταβιβαστεί σε κανέναν (ακόμη και στους ίδιους τους υπαλλήλους της επιχείρησης).

Οργανωτικές και νομικές μορφές επιχειρηματικής δραστηριότητας - είναι δυνατός ο διαχωρισμός τους;

ΣΕ Κανονισμοίκαι στη θεωρητική βιβλιογραφία χρησιμοποιείται συχνά ο όρος «οργανωτικές και νομικές μορφές επιχειρηματικής δραστηριότητας». Είναι δυνατόν να γίνει διαχωρισμός μεταξύ της οργανωτικής και της νομικής μορφής;

Στη σύγχρονη νομοθεσία δεν υπάρχουν σαφή όρια. Η μορφή με την οποία ένας οργανισμός εγγράφεται και στη συνέχεια διεξάγει τις δραστηριότητές του καθορίζεται από τους ισχύοντες κανόνες δικαίου. Ο Αστικός Κώδικας της Ρωσικής Ομοσπονδίας ορίζει άμεσα ότι οι οργανισμοί είναι εγγεγραμμένοι σε εκείνα τα OPF που προβλέπονται από τον κώδικα. Έτσι, ο νόμος δεν προβλέπει τη δυνατότητα δημιουργίας και εγγραφής επιχείρησης που θα έχει διαφορετικό νομικό πρόσωπο.

Ωστόσο, το νομοθετικό πλαίσιο είναι αρκετά ευέλικτο, επομένως υπάρχουν πολλοί τρόποι για να εμπλακείτε σε επιχειρηματική δραστηριότητα. Από αυτή την άποψη, οι κανόνες του νόμου καθορίζουν μόνο όρια που δεν μπορούν να ξεπεραστούν.

Μορφές οργάνωσης επιχειρηματικών δραστηριοτήτων στη Ρωσία

Η ρωσική νομοθεσία ρυθμίζει λεπτομερώς μόνο το OPF μεμονωμένους οργανισμούςΩστόσο, η επιχειρηματική δραστηριότητα μπορεί επίσης να οργανωθεί με το συνδυασμό πολλών επιχειρηματικών οντοτήτων σε διάφορες δομές.

Κ ξεχωριστά εν ενεργεία πρόσωπασχετίζομαι:

• μεμονωμένους επιχειρηματίες·
• νομικά πρόσωπα.

Οι ακόλουθες ενώσεις προσώπων ενεργούν από κοινού:

• καρτέλ (σύνδεση ανεξάρτητων οργανισμών που παράγουν έναν και μόνο τύπο προϊόντος προκειμένου να αποκτήσουν τον έλεγχο της αγοράς για τα πωλούμενα προϊόντα)·
• εμπιστοσύνη (σύνδεση εταιρειών που δραστηριοποιούνται στον ίδιο ή διαφορετικούς κλάδους, με απώλεια της ανεξαρτησίας τους) κ.λπ.

Αλλαγές στις μορφές επιχειρηματικής δραστηριότητας

Η αστική νομοθεσία εξελίσσεται συνεχώς, μεταξύ άλλων σε σχέση με τον ορισμό των εμπορικών OPF. Ειδικότερα, το 2014 σημειώθηκαν οι ακόλουθες αλλαγές:

1. Η έννοια της ALC (εταιρεία πρόσθετης ευθύνης) έχει εξαφανιστεί. Τώρα οι νέοι οργανισμοί δεν μπορούν να εγγραφούν σε αυτήν τη φόρμα και ισχύουν οι ίδιοι κανόνες για τα ALC που εξακολουθούν να υπάρχουν όπως και για τα LLC.
2. Οι συνεταιρισμοί παραγωγών δεν θεωρούνται πλέον ως ξεχωριστές ομάδες εμπορικών νομικών προσώπων στο ίδιο επίπεδο με τις επιχειρηματικές οντότητες - είναι πλέον απλώς ένας τύπος εταιρικής οργάνωσης με εμπορικό προσανατολισμό. Η αντίστοιχη παράγραφος του κώδικα έπαυσε να ισχύει και η προηγούμενη συμπληρώθηκε με νέο εδάφιο αποτελούμενο από 6 άρθρα.
3. Οι θυγατρικές δεν θεωρούνται πλέον ως ξεχωριστό OPF. Τώρα χωριστά στην ενότητα που περιγράφει γενικούς κανόνες, που ισχύουν για εμπορικούς οργανισμούς, υποδεικνύουν τα κριτήρια βάσει των οποίων μια συγκεκριμένη εταιρεία μπορεί να αναγνωριστεί ως θυγατρική ή θυγατρική.
4. Έχει εισαχθεί ο διαχωρισμός των κοινωνιών σε δημόσιες και μη. Σε σχέση με τις μετοχικές εταιρείες αυτό σημαίνει ότι οι κλειστές και οι ανοιχτές ανώνυμες εταιρείες ανήκουν στο παρελθόν. Τώρα μια κοινωνία που θέλει να έχει δημόσια θέση πρέπει να το αναφέρει ευθέως στο όνομά της.
5. Οι κανόνες που περιγράφουν το καθεστώς των συμμετεχόντων σε εταιρικές σχέσεις και κοινωνίες έχουν αλλάξει σημαντικά.
6. Ο αριθμός των ετερόρρυθμων εταίρων σε μια ετερόρρυθμη εταιρεία είναι περιορισμένος. Τώρα δεν μπορούν να είναι περισσότεροι από 20 από αυτούς.
7. Οι ενιαίες επιχειρήσεις δεν χωρίζονται πλέον ειδικά σε αυτές που βασίζονται στο δικαίωμα οικονομικής διαχείρισης της περιουσίας και σε εκείνες που ασκούν επιχειρησιακή διαχείριση. Τώρα έχουν ένα γενικό καθεστώς.
8. Οι ιδρυτές και οι συμμετέχοντες οργανισμών έχουν την ευκαιρία να συνάψουν εσωτερικές συμφωνίες και να υιοθετήσουν άλλα έγγραφα που ρυθμίζουν τη διαδικασία διαχείρισης. Παλαιότερα, τέτοια έγγραφα αφορούσαν μόνο ορισμένα συγκεκριμένα θέματα, αλλά τώρα δεν υπάρχουν σχεδόν περιορισμοί και μπορούν να συναφθούν συμφωνίες, εφόσον δεν έρχονται σε αντίθεση με το νόμο και τα καταστατικά έγγραφα της εταιρείας.

Οι αλλαγές δεν σταμάτησαν εκεί. Ο κατάλογος των οργανωτικών και νομικών μορφών αναπροσαρμόζεται συνεχώς. Για παράδειγμα, το 2017, τα συμβολαιογραφικά επιμελητήρια προστέθηκαν σε εταιρικούς οργανισμούς και ο κατάλογος των ενιαίων νομικών προσώπων επεκτάθηκε με την προσθήκη κρατικών εταιρειών σε αυτά.

Τρέχουσες οργανωτικές και νομικές μορφές επιχειρηματικής δραστηριότητας στη Ρωσική Ομοσπονδία

Από το 2017-2018, επιτρέπονται στη Ρωσία εμπορικές δραστηριότητες με τις ακόλουθες μορφές:

1. Ατομική επιχειρηματικότητα. Ένας πολίτης έχει το δικαίωμα να περάσει από τη διαδικασία εγγραφής στη φορολογική υπηρεσία και να λάβει την ιδιότητα του μεμονωμένου επιχειρηματία. Από τη στιγμή που καταγράφεται αυτό στο Ενιαίο Κρατικό Μητρώο Ατομικών Επιχειρηματιών, όλοι οι κανόνες που διέπουν τις δραστηριότητες των εμπορικών οργανισμών εφαρμόζονται στις εμπορικές δραστηριότητες του πολίτη. Εξαίρεση αποτελούν περιπτώσεις όπου είτε ο νόμος λέει διαφορετικά είτε οι ίδιες οι έννομες σχέσεις είναι τέτοιες που δεν μπορούν να εφαρμοστούν σε αυτούς οι κανόνες για τους οργανισμούς.
2. Πλήρης συνεργασία. Με αυτό εννοούμε οργανωμένη δραστηριότητα 2 ή περισσότερα άτομα που ενώνονται μαζί και ασκούν εμπορικές δραστηριότητες όχι για δικό τους λογαριασμό, αλλά για λογαριασμό της εταιρικής σχέσης. Ταυτόχρονα, ευθύνονται για τα χρέη του οργανισμού όχι μόνο με την περιουσία που του μεταβιβάστηκε, αλλά και με όλα όσα έχουν. Επί πλέον, εάν ένας νέος συμμετέχων προσχωρήσει στην εταιρική σχέση, αναλαμβάνει τον κίνδυνο ευθύνης για όλες τις υποχρεώσεις - μέχρι εκείνες που προέκυψαν πριν από την είσοδό του. Κατά την έξοδο, ο κίνδυνος αναλαμβάνεται για τις υποχρεώσεις που προέκυψαν πριν την έξοδο, ο οποίος παραμένει για 2 χρόνια. Λόγω του γεγονότος ότι αυτή η ομόρρυθμη εταιρεία προβλέπει μια βαθιά σύνδεση μεταξύ των εταίρων στις κοινές δραστηριότητές τους, κάθε άτομο έχει το δικαίωμα να συμμετέχει σε μία μόνο ομόρρυθμη εταιρεία.
3. Σύμπραξη πίστης. Κατ' αρχήν, αυτό το OPF μπορεί να θεωρηθεί ως ένας τύπος εταιρικής σχέσης που περιγράφεται παραπάνω, αλλά υπάρχει μια μικρή διαφορά: εκτός από τους ομόρρυθμους εταίρους που ενεργούν για λογαριασμό του οργανισμού και διακινδυνεύουν όλη τους την περιουσία, υπάρχουν και ετερόρρυθμοι εταίροι. Η ευθύνη τους δεν υπερβαίνει την αξία της περιουσίας (ή των κεφαλαίων) που συνεισέφεραν στο κεφάλαιο του οργανισμού. Επιπλέον, οι ετερόρρυθμοι εταίροι δεν μπορούν να συμμετάσχουν στις δραστηριότητες που πραγματοποιεί η εταιρεία, εκτός εάν διαθέτουν ειδικό πληρεξούσιο. Ωστόσο, υπάρχει ένα σημείο: εάν το όνομα ενός ετερόρρυθμου εταίρου συμπεριληφθεί ξαφνικά στην επωνυμία της εταιρείας, αυτός γίνεται πλήρης εταίρος. Διαφορετικά, η οργάνωση και το καθεστώς μιας ετερόρρυθμης εταιρείας και μιας ομόρρυθμης εταιρείας είναι πρακτικά η ίδια.
4. Παραγωγικοί συνεταιρισμοί, γνωστοί και ως artels. Αυτό προβλέπει τόσο τη συγκέντρωση των εισφορών περιουσίας όσο και την προσωπική εργασιακή συμμετοχή των μελών. Ταυτόχρονα, η ευθύνη των συνεταιριστικών μελών για υποχρεώσεις έναντι τρίτων περιορίζεται μόνο από το μέγεθος των μετοχών τους. Χαρακτηριστικό στοιχείοαυτό το OPF είναι αυτό κατά την ψηφοφορία γενική συνάντησηΤο μέγεθος της μετοχής που επενδύεται στον οργανισμό δεν είναι σημαντικό, αφού ισχύει ο κανόνας «1 συμμετέχων - 1 ψήφος».
5. Αγροτικό αγρόκτημα. Έχουν μια αρκετά ενδιαφέρουσα κατάσταση που αξίζει ιδιαίτερης προσοχής.

αγροκτήματα αγροκτημάτων

Προηγουμένως, όλα τα είδη αγροκτημάτων που σχηματίστηκαν από αγρότες (αγρότες) δεν είχαν το καθεστώς νομικής οντότητας - στην πραγματικότητα, είχαν καθεστώς παρόμοιο με τους μεμονωμένους επιχειρηματίες, μόνο οι επικεφαλής των αγροκτημάτων ενεργούσαν ως επιχειρηματίες. Αυτή η μάλλον περίεργη κατάσταση διορθώθηκε το 2012, όταν εισήχθη αντίστοιχο εδάφιο στον Αστικό Κώδικα. Το κύριο χαρακτηριστικό των αγροτικών αγροκτημάτων είναι ότι δημιουργούνται κυρίως για την άσκηση εμπορικών δραστηριοτήτων στη γεωργική βιομηχανία.

Ως αποτέλεσμα, τώρα αυτός ο όρος συνδυάζει στην πραγματικότητα 3 ξεχωριστά OPF:

1. Αγροτικές εκμεταλλεύσεις, που αρχικά δημιουργήθηκαν με τον παλιό νόμο ως νομικά πρόσωπα. Μπορεί να ισχύουν μέχρι το 2021.
2. Αγροτικές φάρμες που δημιουργήθηκαν με βάση τον ομώνυμο ομοσπονδιακό νόμο που ισχύει σήμερα. Δεν είναι νομικά πρόσωπα, που εκπροσωπούν μόνο μια συμβατική ένωση πολιτών-μελών γύρω από έναν επικεφαλής που έχει την ιδιότητα του μεμονωμένου επιχειρηματία. Τώρα αυτή θα πρέπει να είναι η κύρια επιλογή για την ύπαρξη τέτοιων εκμεταλλεύσεων.
3. Οι αγροτικές φάρμες είναι νομικά πρόσωπα. Όπως ήδη αναφέρθηκε, οι καινοτομίες στην αστική νομοθεσία καθιστούν δυνατή την εγγραφή αγροκτημάτων αγροτών ως οργανισμών. Είναι αλήθεια ότι για αυτό είναι απαραίτητο να έχουν ενεργήσει προηγουμένως με τη μορφή που προβλέπεται από το νόμο για τις αγροτικές εκμεταλλεύσεις.

Είναι ενδιαφέρον ότι ένας πολίτης μπορεί να συμμετέχει σε πολλές συμβατικές αγροτικές εκμεταλλεύσεις, αλλά μόνο ένα από αυτά μπορεί να δημιουργηθεί ως νομικό πρόσωπο. Υπό αυτή την έννοια, οι εκμεταλλεύσεις είναι κοντά σε συνεργασίες.

Επιχειρηματικές κοινωνίες

Ο κατάλογος των OPF συνεχίζεται με τη μορφή των επιχειρηματικών φορέων. Στον πυρήνα τους, πρόκειται για εμπορικούς οργανισμούς των οποίων το εγκεκριμένο κεφάλαιο διαιρείται αρχικά σε μετοχές ή μετοχές. Σε αντίθεση με τους συνεταιρισμούς που αναφέρθηκαν παραπάνω, στις επιχειρηματικές εταιρείες, κατά την ψηφοφορία, λαμβάνεται υπόψη πόσο τοις εκατό του εγκεκριμένου κεφαλαίου ή πόσες μετοχές (αν έχουν την ίδια ονομαστική αξία) ανήκουν στον ψηφοφόρο.

Οι επιχειρήσεις χωρίζονται σε 2 τύπους:

1. OOO. Αυτή είναι η πιο κοινή από τις οργανωτικές και νομικές μορφές επιχειρηματικής δραστηριότητας. Σε αυτή την εταιρεία, το εγκεκριμένο κεφάλαιο διαιρείται σε μετοχές που κατέχουν οι συμμετέχοντες. Οι συμμετέχοντες ευθύνονται για τα χρέη της εταιρείας μόνο στο ποσοστό του μεριδίου του εγκεκριμένου κεφαλαίου που ανήκει σε καθένα από αυτούς.
2. JSC. Στην εταιρεία αυτή το εγκεκριμένο κεφάλαιο διαιρείται σε τίτλους - μετοχές. Ο μέτοχος δεν αποχωρεί από την JSC, αλλά πωλεί μόνο τις μετοχές του σε άλλο μέτοχο ή, εάν επιτρέπεται, σε άλλο πρόσωπο. Ωστόσο, σε αυτή την περίπτωση, δεν έχει πλέον το δικαίωμα να απαιτήσει την παραχώρηση μέρους του ακινήτου σε είδος ή την επιστροφή του ποσού που καταβλήθηκε για τις μετοχές (εκτός από τις περιπτώσεις που ο νόμος προβλέπει την επαναγορά μετοχών από την εταιρεία) .

Με τη σειρά της, η JSC είναι ακόμα ισχύουσα νομοθεσίαχωρίζονται στους εξής τύπους:

1. Δημόσιο (πρώην OJSC). Εδώ επιτρέπεται η ελεύθερη κυκλοφορία των μετοχών και η δυνατότητα πώλησής τους σε όποιον επιθυμεί να τις αγοράσει.
2. Μη δημόσια. Εδώ, η κυκλοφορία οποιωνδήποτε τίτλων γίνεται μόνο εντός του κύκλου των μετόχων ή άλλων προσώπων που καθορίζονται στο νόμο ή στα συστατικά έγγραφα της ανώνυμης εταιρείας.

Να σημειωθεί ότι το πρόσημο της δημοσιότητας βάσει της ισχύουσας αστικής νομοθεσίας ισχύει για όλες τις επιχειρηματικές εταιρείες. Ωστόσο, η εφαρμογή του σε ΕΠΕ δεν έχει πρακτικό νόημα: οι ΕΠΕ ονομάζονται ρητά μη δημόσιες από το νόμο και οι δημόσιοι οργανισμοί αυτής της νομικής μορφής απλώς δεν υπάρχουν.

Ενιαίες επιχειρήσεις

Ο κατάλογος των υφιστάμενων OPF συμπληρώνεται από τις παραλλαγές τους, ενιαίες επιχειρήσεις. Εδώ είναι τα χαρακτηριστικά τους χαρακτηριστικά:

1. Η περιουσία μιας ενιαίας επιχείρησης δεν διαιρείται σε μετοχές, μετοχές ή μετοχές, ακόμη και μεταξύ των υπαλλήλων της. Είναι ένα ενιαίο συγκρότημα που παρέχεται για την άσκηση επιχειρηματικών δραστηριοτήτων.
2. Η UE δεν είναι ο ιδιοκτήτης της ιδιοκτησίας που της έχει εκχωρηθεί. Το ακίνητο ανήκει στον ιδρυτή, το χρησιμοποιεί μόνο το ίδιο το UE.
3. Τα UP δημιουργούνται είτε από το κράτος είτε από τοπικούς δήμους, οι οποίοι ενεργούν ως ιδιοκτήτες ακινήτων.
4. Η διοίκηση του ΑΠ δεν εκλέγεται, αλλά διορίζεται από κρατικό ή δημοτικό όργανο.
5. Ο ιδιοκτήτης δεν ευθύνεται για τα χρέη της ενιαίας επιχείρησης. Εξαίρεση αποτελούν οι λεγόμενες κρατικές επιχειρήσεις, σε σχέση με τις οποίες επιτρέπεται η κατάσταση όπου, εάν η ενιαία επιχείρηση στερείται περιουσίας, το ανεξόφλητο μέρος της οφειλής επιστρέφεται επικουρικά από τον προϋπολογισμό του δήμου, του υποκειμένου. της Ομοσπονδίας ή της Ρωσικής Ομοσπονδίας στο σύνολό της.

Πίνακας οργανωτικών και νομικών μορφών επιχειρηματικής δραστηριότητας

Όπως μπορείτε να δείτε, υπάρχουν πλέον πολλά διαφορετικά OPF στα οποία μπορούν να λειτουργήσουν. εμπορικές οντότητες. Για να κατανοήσετε όλη αυτή την ποικιλομορφία, είναι πιο βολικό να χρησιμοποιήσετε έναν πίνακα. Εάν δεν θέλετε να κάνετε μόνοι σας την ταξινόμηση και θέλετε να ανατρέξετε σε ήδη καταρτισμένους πίνακες, πρέπει να προσέξετε τα εξής:

1. Η ημερομηνία σύνταξης του πίνακα πρέπει να είναι το αργότερο μέχρι τον Φεβρουάριο του 2017 - οπότε και η τελευταίες αλλαγέςαστική νομοθεσία.
2. Ο πίνακας πρέπει να αντικατοπτρίζει όχι μόνο τα ονόματα των διαφόρων OPF, αλλά και τα χαρακτηριστικά τους (τουλάχιστον εν συντομία). Χωρίς αυτό, είναι σχεδόν αδύνατο να κατανοήσουμε πώς διαφέρουν, για παράδειγμα, δύο τύποι εταιρικών σχέσεων - πλήρεις και περιορισμένες.
3. Η καλύτερη επιλογή είναι εάν ο πίνακας περιέχει όχι μόνο το όνομα του OPF, αλλά υποδεικνύει επίσης ποιος μπορεί να είναι ο συμμετέχων τους και καθορίζει επίσης τον βαθμό ευθύνης των συμμετεχόντων. Εάν είναι απαραίτητο, μπορούν να προστεθούν και άλλες πληροφορίες.

Στο μεταξύ, θα προσφέρουμε σύντομη εκδοχήπίνακες:

Παρουσίαση μορφών επιχειρηματικής δραστηριότητας

Εκτός από τους πίνακες, τα ακόλουθα θα σας βοηθήσουν να κατανοήσετε το σύστημα των υπαρχόντων OPF: βοήθειασαν παρουσίαση. Σε αντίθεση με τον πίνακα, εδώ οι διαφάνειες μπορούν να αναφέρουν λεπτομερώς τις διάφορες βάσεις ταξινόμησης, καθώς και άλλες Επιπλέον πληροφορίεςσχετικά με αυτό το θέμα.

Μπορείτε να βρείτε αυτού του είδους την παρουσίαση σε οποιαδήποτε εκπαιδευτική πύλη, καθώς και σε πολλούς άλλους πόρους αφιερωμένους σε νομικά ζητήματα. Ωστόσο, εδώ πρέπει επίσης να βεβαιωθείτε ότι η παρουσίαση θα γίνει το αργότερο έως το 2017, διαφορετικά οι πληροφορίες σε αυτήν δεν θα ανταποκρίνονται στην πραγματικότητα.